스위스는 유럽연합(EU) 회원국은 아니지만, 국제 기업에 유리한 규제 덕분에 확장하기에 좋은 지역으로 여겨집니다. 하지만 확장 과정이 항상 단순하지는 않습니다. 스위스에 자회사를 설립하거나 적절한 자회사 대안을 찾아야 채용, 급여 관리, 복리후생 및 보상 계획을 수립할 수 있습니다. 다행히도 G-P는 스위스 자회사를 설립하지 않고도 빠르고 준수하게 운영을 시작할 수 있는 유익한 대안입니다.​​ 

스위스 자회사를 설립하는 방법​​ 

스위스 자회사를 설립하기로 결정했다면, 먼저 여러 가지 요인을 조사하고 논의해야 합니다. 스위스의 여러 주들은 각 주마다 설립에 관한 법률이 다르기 때문에 본부를 어디에 둘지 결정하기 어려울 수 있습니다. 각 칸톤의 자회사 법률을 조사하여 귀하의 산업이나 사업에 가장 적합한 지역을 파악하는 것이 중요합니다. 또한 기존 무역 협정이나 관계를 바탕으로 위치를 선택할 수도 있습니다.​​ 

언어도 염두에 두어야 합니다. 스위스는 프랑스어, 독일어, 이탈리아어, 로마자 등 4 국어를 지원합니다. 대부분의 시민이 독일어를 사용하지만, 이 언어는 표준 독일어에서 파생된 스위스-독일어인 경우가 많습니다. 대부분의 비즈니스 절차는 영어가 아닌 독일어, 이탈리아어, 프랑스어로 진행되므로 해당 언어를 구사하는 직원을 고용하거나 통역사를 찾아야 합니다.​​ 

또한 어떤 사업 구조가 귀하의 기업에 가장 적합한지 결정해야 합니다. 가장 흔한 구조 3 연락 사무소, 지점 사무소, 유한책임회사입니다.​​ 

가장 일반적인 해외 법인 유형은 비공개 유한책임회사입니다. 비공개 유한책임회사를 설립하려면 다음을 수행해야 합니다.​​ 

  • 상호를 확인합니다.​​ 
  • 은행에 최소 자본금이 CHF 100인 은행에 예치하는000.​​ 
  • 설립 증명서를 준비하고 제출하세요.​​ 
  • 최소한 스위스 거주자인 1 디렉터를 임명하세요.​​ 
  • 신고서를 제출합니다.​​ 
  • 상업 등록부에 등록하세요.​​ 
  • 본사를 위한 칸톤을 선택하세요.​​ 
  • 우편으로 평가서를 받은 후 우체국이나 은행에서 인지세를 납부합니다.​​ 
  • VAT를 등록합니다.​​ 
  • 직원을 사회 보험 시스템에 등록합니다.​​ 

스위스 보조 법률​​ 

스위스는 국제 소유권에 제한을 두지 않지만, 모든 유형의 기업은 최소 1 명이 스위스에 거주해야 합니다. EU 외부에서 스위스 자회사를 운영하거나 국제 팀 회원을 해당 지역으로 이동시키려는 개인은 취업 허가증이 필요합니다.​​ 

스위스는 EU 회원국이 아니기 때문에 EU 이민 및 비자 관련 규정은 적용되지 않습니다. 하지만 스위스는 솅겐 지역의 회원국이기 때문에 스위스와 독일, 프랑스 등 다른 국가들 간에 자유로운 접근이 가능합니다. 자회사를 운영하려면 스위스에서 거주하고 일할 사람이 필요하기 때문에 거주 허가도 신청해야 합니다.​​ 

스위스 자회사를 설립하는 이점​​ 

자회사를 설립하는 것은 스위스에서 비즈니스를 수행하기 위한 첫 번째 단계입니다. 유한책임회사로 법인 설립을 하면 자회사와 모회사를 모두 보호할 수 있어 더 많은 혜택을 누릴 수 있습니다. 자회사는 모기업으로부터 독립적으로 운영되며 스위스 문화에 맞는 사업 구조를 활용할 수 있습니다. 자회사에 상당한 손실이 발생하더라도 모기업은 영향을 받지 않습니다.​​ 

하지만 G-P는 스위스 자회사를 설립하는 데 유리한 대안을 제공합니다. 저희와 함께라면 길고 복잡한 설치 과정을 생략하고 빠르게 운영을 시작할 수 있습니다. 스위스의 복잡한 고용법을 모두 알고 있으므로 규정 준수에 대해 걱정할 필요가 없습니다.​​ 

기타 중요한 고려 사항​​ 

스위스 자회사를 직접 설립하려면 상당한 시간과 비용이 필요합니다. 스위스를 여러 번 왕복해야 할 수도 있으며, 일부 과정에서는 초기 자본금 외에 추가 자금이 필요할 수 있습니다. 마지막으로, 스위스의 모든 부속법을 배우거나, 절차 전반에 걸쳐 준수를 보장할 수 있는 채용 상담사를 찾아야 합니다.​​ 

새로운 법인을 설립할 필요 없이 G-P로 새로운 시장에 진출하세요.​​ 

G-P를 사용하면 몇 달이 아닌 몇 분 만에 경쟁에서 승리하고 새로운 시장에 진출할 수 있습니다. 업계를 선도하는 현지 인사 및 법률 전문가로 구성된 팀과 #1 Global Growth Platform™을 통해 180+ 국가에서 규정을 준수하여 채용할 수 있도록 지원하므로 현지 법인이나 자회사를 설립할 필요가 없습니다.​​ 

지금 바로 연락하여 글로벌 성장 프로세스를 간소화하는 방법에 대해 자세히 알아보세요.​​