신규 사무소 개설로 기업들의 UAE와 중동 진출 가능해져
보스턴 및 두바이—2019년 4월 30일—글로벌 확장 플랫폼을 통해 해외 진출과 관련한 복잡한 법무, 세무, 인사·노무 문제의 부담 없이 기업이 170개국에서 팀원을 채용할 수 있도록 지원하는 Globalization Partners Inc.는 오늘 두바이에 중동 지역 지역본부(HQ)를 개설한다고 발표했습니다. 새로운 거점을 통해 UAE로 진출하려는 Globalization Partners의 미국 및 유럽에 지역본부를 둔 고객들에 대한 지원이 더욱 강화될 예정입니다.
신규 사무소는 UAE 사업부의 지역 본부장인 Patricia Tan이 맡아 지휘할 예정입니다. Patricia는 UAE 이민 절차, 조직개편, 인사·노무, 고용 문제와 관련하여 폭넓은 경험을 쌓아왔습니다.
Globalization Partners의 대표이사(CEO)인 Nicole Sahin은 “기업이 UAE에서 성장에 집중하기 시작할 때, 특히 대부분의 노동력이 국외거주자로 구성된 경우, 여러 자유무역지역(FTZ)과 UAE 본토와의 차이점과 UAE에서 인재를 활용하는 방법과 관련하여 이해해야 할 점이 많다는 것을 바로 깨닫게 됩니다”라고 말합니다. “UAE는 무수한 기회를 의미하며, Patricia와 그녀가 이끄는 팀의 전문성을 통해 해당 지역의 고유한 과제와 기회를 헤쳐갈 수 있도록 고객을 지원합니다.”
새로 설립된 지역본부는 바닥에서 천장까지 이어지는 대형 창문이 특징이며, 주메이라 레이크 타워(JLT)에 위치하고 있습니다. 두바이의 대규모 개발 구역인 JLT는 주메이라 인공섬을 마주한 JLT 임뱅크먼트 8개의 타워뿐만 아니라 3개의 인공 호수 가장자리를 따라 건설 중인 80개 이상의 타워를 망라합니다.
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Globalization Partners는 수년간 지속적으로 가장 빠르게 성장하는 여러 기업 리스트에서 상위권을 차지해왔지만 지금도 계속해서 놀라운 속도로 성장하고 있습니다. 대표이사(CEO) Nicole Sahin는 2018년 ACQ5 Awards가 선정한 올해의 글로벌 게임체인저로 이름을 올렸었으며 글로벌 비즈니스 확장 플랫폼의 공로를 인정받아 Globalization Partners도 올해의 솔루션 제공업체로 선정되었습니다. Globalization Partners는 타의 추종을 불허하는 93%의 고객 만족도와 96%의 직업 만족도를 자랑하며, 인사(HR) 데이터와 관련하여 프라이버시 실드(Privacy Shield) 인증을 받은 유일한 글로벌 기록상 고용주(EOR)입니다.
글로벌리제이션 파트너스에 대하여
Globalization Partners는 글로벌 확장 플랫폼 모델을 개척하여 명성을 얻었으며, 기업이 해외 지사 및 법인을 설립하거나 복잡한 법무, 인사·노무 및 글로벌 조직 개편 문제를 직접 번거롭게 처리하지 않고도 전 세계 170여 개국으로 확장할 수 있도록 지원합니다. 글로벌 확장 플랫폼을 통해 기업은 복잡한 국제 법률, 세금 및 인사·노무 문제를 직접 해결하지 않아도 직원을 신속하고 간편하게 채용할 수 있습니다. 행정적인 어려움과 리스크는 당사에서 관리합니다. 새로운 시장을 테스트하든 인재풀을 확장하든 관계없이, Globalization Partners는 시장에서 가장 신뢰할 수 있는 글로벌 인력관리 솔루션입니다. 본사를 보스턴 및 샌디에고 두 곳에 동시에 두고 있으며, 전 세계 지역 허브 사무소를 베를린, 두바이, 인도르, 상파울로, 멕시코 시티, 싱가포르, 영국 브리스톨에서 운영하고 있습니다.
[문의]
Karen Pantinas
Kpantinas@globalization-partners.com
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