회사는 글로벌 원격 인재 채용에 대한 관심으로 인력을 두 배로 늘릴 계획입니다.
보스턴 – 2021년 1월 27일 – 기업들이 AI 기반, 자동화 및 완전 준수 글로벌 기록 고용주 플랫폼을 통해 빠르고 쉽게 누구든지 고용할 수 있게 해주는 Globalization Partners는 오늘 현재 인력을 두 배 이상 늘리는 것 이상의 솔루션 수요를 지원하기 2021 위해 에 명 이상의 300 직원을 고용할 계획을 발표했습니다 .
Globalization Partners의 CEO 겸 설립자인 Nicole Sahin은 “원격 근무 추세를 수용하면서 다른 국가에서 직원을 고용하는 것이 주류가 되었으며, 동시에 훨씬 더 쉽게 만들 수 있게 되었습니다”라고 말했습니다. “많은 기업들에게 글로벌 진출 확대는 기업 성장 전략의 핵심이며, 이 새로운 업무 세계로 인해 전 세계 모든 사람들에게 기회가 가속화되고 있습니다.”
년 2020 Globalization Partners는 내부 글로벌 직원 수2021를 두 배로 늘리고 년 말까지 약 600명의 직원을 대상으로 다시 한 번 동일한 업무를 수행할 계획입니다. 미국에서만 영업, 마케팅, 운영, 재무, 인사 및 고객 지원 등의 분야에서 150 포지션이 추가되고 있습니다.
Globalization Partners는 독립 분석 회사인 NelsonHall로부터 글로벌 고용주 기록(EOR) 업계 리더로 선정되었습니다. EOR로서 Globalization Partners는 국제적으로 고용하는 고객의 법적 기록상 고용주 역할을 합니다. 회사의 비즈니스 모델은 고객이 비즈니스 수행을 위해 등록되지 않은 국가에서 고객을 대신하여 직원을 고용하는 것입니다. 이 플랫폼은 복잡한 법적 문제를 헤쳐나갈 필요 없이 회사가 팀원들의 일상 업무를 관리하고 지시할 수 있도록 해주므로, 기업은 새로운 지역으로 더 빠르게 이동할 수 있어 국제적으로 더 경쟁력을 확보할 수 있습니다.
공석에 대한 자세한 내용은 Globalization Partners 채용 페이지를 참조하십시오.
