A proteção de propriedade intelectual é fundamental para empresas que buscam criar valor, especialmente se esperam assumir investimentos ou IPO no futuro.
Você sabe o que se qualifica como propriedade intelectual (PI) em sua empresa? Muitas empresas podem não perceber que várias de suas práticas de negócios podem se enquadrar na definição de propriedade intelectual, além de inovações e tecnologias.
Embora a PI possa ser um problema complexo localmente, manter a proteção da propriedade intelectual fica ainda mais complexo quando sua empresa começa a se expandir internacionalmente. No mundo de hoje, onde a tecnologia desempenha um papel tão importante, startups e empresas devem ter muito cuidado para se educar e proteger seus ativos mais valiosos.
É vital ter todas as informações para proteger sua PI antes de contratar qualquer funcionário internacional.
O que é considerado propriedade intelectual?
De acordo com a International Trade Administration nos Estados Unidos, a PI inclui:
- Obras de autoria (livros, logotipos e software)
- Patentes para invenções
- Marcas comerciais
- Designs
- Segredos comerciais
Como você pode manter a proteção de propriedade intelectual internacionalmente?
Localmente: o primeiro passo é ser o primeiro a registrar sua PI em seu mercado local.
Globalmente: subsequentemente, você deve registrar sua PI em qualquer país onde esteja fazendo negócios atualmente ou pretenda fazer negócios no futuro.
Mercados de alto risco: é sempre bom registrar sua PI em países com um mercado falsificado significativo.
Alguns países têm acordos de livre comércio com seu mercado local para proteger a propriedade intelectual. No entanto, você deve registrar a propriedade em cada país para obter essas proteções. Para países da União Europeia (UE), você só precisa protocolar na UE, não em cada país.
O aspecto mais importante do registro de PI tanto local quanto globalmente é que você deve ser o primeiro a registrar , seja para registro de marca comercial ou como inventor para registro de patente.
Em muitos países, mesmo se você for o primeiro a colocar seu produto no mercado, não importa a menos que você seja o primeiro a se registrar para PI para esse produto, marca registrada, invenção, etc.
Quais são os direitos de propriedade intelectual da sua empresa?
Seus direitos internacionais de PI variam de acordo com cada local. Depois de registrar a PI em seu mercado local, reserve um tempo para entrar em contato com as autoridades locais e saber mais sobre proteções em mercados internacionais.
Depois de registrar sua PI em um novo mercado, você deve consultar as autoridades locais, bem como especialistas civis, administrativos e criminais. As leis de PI nos mercados internacionais podem ser complexas e sujeitas a mudanças constantes.
Quais são os benefícios de ter um acordo de propriedade intelectual/política de propriedade intelectual corporativa?
Proteger sua PI globalmente pode ter benefícios significativos para sua empresa:
- Aumento de capital: se você tiver uma startup tentando atrair capital, os investidores desejarão saber que seu investimento está protegido. Se sua PI estiver registrada, é mais provável que você atraia investidores.
- Aumente seu tempo de lançamento no mercado: não registrar sua PI durante o desenvolvimento pode ter sérias consequências legais e comerciais quando você estiver finalmente pronto para implementá-la no mercado. As repercussões podem envolver um concorrente vençando você no mercado ou uma ação judicial por violar uma PI registrada anteriormente.
- Ganhe participação de mercado: em um mundo onde a inovação é preciosa, proteger sua PI ajudará você a conquistar seu lugar no mercado e garantir que seus concorrentes não possam usá-la contra você.
- Proteção contra terceiros:À medida que sua empresa cresce e você começa a expandir suas operações globalmente, você pode começar a procurar parceiros em mercados internacionais. Trabalhar com terceiros aumenta o risco de expor ou até mesmo perder sua propriedade intelectual.
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Como você pode proteger sua propriedade intelectual ao contratar globalmente?
Quando as empresas começam a se expandir, elas enfrentam desafios, como se registrar com autoridades locais, estabelecer uma entidade internacional e aprender e entender as leis e regulamentos locais de PI.
Se você quiser contratar internacionalmente sem estabelecer uma entidade, sua empresa pode decidir trabalhar com contratados internacionais ou agências de recrutamento, mas esteja preparado para os desafios de proteção de propriedade intelectual.
A boa notícia é que, entre suas opções para contratar funcionários globais, há uma solução que pode ajudar você a proteger sua PI. Um Employer of Record (EOR) permite que você contrate funcionários internacionais sem estabelecer uma entidade enquanto protege sua propriedade.
Um Employer of Record também permite que as empresas contratem globalmente, atuando como empregadora jurídica, gerenciando folha de pagamento, benefícios, impostos e funções de RH. O Employer of Record, ao contrário de outros modelos de contratação, garante que as empresas mantenham cem por cento das responsabilidades de gestão sobre seus funcionários internacionais.
De que outras maneiras um Employer of Record pode ajudar na proteção da propriedade intelectual?
Além de permitir que você contrate funcionários internacionais sem a necessidade de estabelecer uma entidade, um Employer of Record fornece especialistas em RH no país que podem ajudá-lo a navegar pelo cenário da lei trabalhista, bem como mantê-lo atualizado sobre quaisquer leis e alterações de PI.
Se você quiser saber mais sobre os benefícios de contratar por meio de um Employer of Record, convidamos você a ouvir nosso recente webinar, “Nós amamos a conformidade: estratégias essenciais para reduzir o risco enquanto nos tornamos globais”.
