ขอแนะนำ G-P Gia™ ตัวแทนฝ่ายทรัพยากรบุคคลทั่วโลกที่คุณวางใจได้ ปัจจุบัน Gia มีให้ในรุ่นทดลองใช้ ลงทะเบียนเพื่อเข้าใช้งานฟรี
ขอแนะนำ G-P Gia™ ตัวแทนฝ่ายทรัพยากรบุคคลทั่วโลกที่คุณวางใจได้ ปัจจุบัน Gia มีให้ในรุ่นทดลองใช้ ลงทะเบียนเพื่อเข้าใช้งานฟรี
โลโก้ G-P
ขอข้อเสนอ
Globalpedia

วีซ่าและใบอนุญาต ยูจีของยูกันดา

ประชากร

47,729,952

ภาษา

1.

ภาษาอังกฤษ

2.

สวาฮิลี

ทุนของประเทศ

กัมปาลา

สกุลเงิน

เนินเขายูกันดา (UGX)

บริษัทของคุณกําลังวางแผนที่จะขยายไปยังยูกันดาหรือการดําเนินงานจากภายนอกที่นั่นหรือไม่ แม้ว่าประเทศนี้จะยังคงพัฒนาอยู่ในหลาย ๆ ด้าน แต่ประเทศนี้ก็ได้นําเสนอโอกาสมากมายสําหรับธุรกิจที่ต้องการขยายไปสู่ตลาดระหว่างประเทศ

สารบัญ

อย่างไรก็ตาม เช่นเดียวกับการขยายตัวในประเทศอื่น ๆ การขยายธุรกิจในยูกันดานั้นมาพร้อมกับอุปสรรคที่ไม่เหมือนใครสําหรับธุรกิจ คุณอาจจะต้องการย้ายทีมของพนักงานที่มีความสามารถจากบริษัทแม่ของคุณเพื่อให้ธุรกิจใหม่ของคุณเริ่มต้นได้อย่างแข็งแกร่ง หากเป็นกรณีนี้ คุณต้องแน่ใจว่าผู้เชี่ยวชาญเหล่านี้มีวีซ่าและใบอนุญาตที่เหมาะสมในการพักอาศัยและทํางานในประเทศยูกันดา

ประเภทของวีซ่าทํางานในยูกันดา

ชาวต่างชาติที่วางแผนจะเดินทางไปยูกันดาเพื่อวัตถุประสงค์ในการทํางานจะต้องได้รับใบอนุญาตทํางาน ข้อกําหนดนี้ใช้กับการจ้างงานที่ได้รับค่าจ้างและงานอาสาสมัคร คนงานต่างชาติควรเลือกประเภทใบอนุญาตทํางานที่เหมาะสมอย่างรอบคอบก่อนเริ่มกระบวนการสมัครงาน ประเภทใบอนุญาตทํางานสําหรับชาวต่างชาติในยูกันดา ได้แก่:

  • ประเภท A และ A2: ใบอนุญาตทํางานเหล่านี้มีให้สําหรับเจ้าหน้าที่รัฐบาลและนักการทูตและผู้รับเหมาของรัฐบาล
  • ประเภท B: ชาวต่างชาติที่วางแผนจะลงทุนในอุตสาหกรรมการเกษตรของยูกันดาควรสมัครขอใบอนุญาตทํางานนี้
  • ประเภท C: ใบอนุญาตนี้ใช้กับชาวต่างชาติที่วางแผนที่จะลงทุนในอุตสาหกรรมเหมืองแร่
  • คลาส D: ใบอนุญาตทํางานนี้สําหรับผู้สมัครที่วางแผนจะดําเนินธุรกิจหรือการค้าในยูกันดา
  • ประเภท E: ผู้ผลิตที่วางแผนจะลงทุนในธุรกิจการผลิตหรือก่อตั้งธุรกิจใหม่ในยูกันดาควรสมัครใบอนุญาตทํางานประเภทนี้
  • คลาส F: ใบอนุญาตนี้ใช้กับมืออาชีพที่ทํางานที่ตั้งใจจะเดินทางไปยูกันดาเพื่อฝึกอาชีพของพวกเขา
  • Glass G1 และ G2:  ใบอนุญาตทํางานเหล่านี้ใช้กับมิชชันนารี อาสาสมัคร และบุคคลต่างชาติที่ทํางานให้กับองค์กรที่ไม่ใช่ของรัฐ (NGO)

หากคุณไม่แน่ใจว่าหมวดหมู่ใดเหมาะสมที่สุดสำหรับพนักงานของคุณ ทีมงาน G-P สามารถช่วยแนะนำคุณเกี่ยวกับข้อมูลเฉพาะของใบอนุญาตทำงานแต่ละประเภทได้

ข้อกําหนดในการขอวีซ่าทํางานของยูกันดา

ข้อกําหนดสําหรับใบอนุญาตทํางานของยูกันดาอาจแตกต่างกันไปตามประเภทของพนักงานของคุณ ข้อกําหนดพื้นฐานบางประการ ได้แก่:

  • หนังสือเดินทางที่ยังไม่หมดอายุ
  • แบบฟอร์มใบสมัครที่กรอกข้อมูลอย่างถูกต้อง
  • รูปถ่ายสำหรับหนังสือเดินทาง 2 รูป
  • จดหมายปะหน้า
  • หนังสือแต่งตั้งจากบริษัทผู้ว่าจ้างที่ตั้งอยู่ในยูกันดา
  • การตรวจสอบประวัติของตํารวจจากประเทศที่ผู้สมัครพํานักอาศัย
  • สําเนาของใบรับรองใดๆ ที่แสดงให้เห็นถึงคุณสมบัติของผู้สมัครสําหรับงาน

กระบวนการยื่นคำร้อง

ชาวต่างชาติที่วางแผนจะเดินทางไปยังยูกันดาควรสมัครล่วงหน้าก่อนวันออกเดินทางที่วางแผนไว้ ผู้สมัครส่วนใหญ่เริ่มกระบวนการโดยติดต่อกับสถานทูตหรือสถานกงสุลยูกันดาที่ใกล้ที่สุดสําหรับรายการข้อกําหนดล่าสุดสําหรับวีซ่าหรือใบอนุญาตเฉพาะที่จําเป็น

หลังจากยืนยันข้อกําหนดแล้ว ผู้สมัครควรรวบรวมเอกสารที่จําเป็นทั้งหมดและดําเนินการขอใบอนุญาตทํางานที่เหมาะสม เมื่อกรอกใบสมัครเสร็จแล้ว พนักงานควรยื่นใบสมัครต่อเจ้าหน้าที่ของสถานทูตยูกันดาเพื่อขออนุมัติ

เมื่อวีซ่าหรือใบอนุญาตได้รับการอนุมัติแล้ว ผู้สมัครสามารถเดินทางไปยังยูกันดาและเริ่มทํางานได้

ข้อควรพิจารณาที่สำคัญอื่น ๆ

พนักงานต่างชาติที่วางแผนจะเดินทางไปยูกันดาพร้อมใบอนุญาตทํางานสามารถพาสมาชิกในครอบครัวไปด้วยได้ แต่พวกเขาจะต้องจัดเตรียมเอกสารเพิ่มเติมพร้อมกับใบสมัครของพวกเขาหากพวกเขาเลือกที่จะทําเช่นนั้น ข้อกําหนดเพิ่มเติมอาจรวมถึงทะเบียนสมรสหรือสูติบัตรสําหรับสมาชิกครอบครัวที่ร่วมเดินทางด้วย

นอกจากนี้ พนักงานต่างชาติควรทราบว่าใบอนุญาตทํางานของยูกันดานั้นมีความเฉพาะเจาะจงต่อนายจ้าง หากพนักงานเปลี่ยนงานในยูกันดา พวกเขาจะต้องขอใบอนุญาตทํางานใหม่

เรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับ G-P

ต้องการดำเนินกระบวนการเริ่มงานของพนักงานต่างชาติคนใหม่ตอนนี้ใช่หรือไม่ เราสามารถช่วยเหลือเรื่องความต้องการการจ้างงานทั่วโลกของคุณ ติดต่อเราและขอข้อเสนอ

ในขณะนี้ G-P ไม่ได้ให้การสนับสนุนการประมวลผลวีซ่าทํางานหรือใบอนุญาตในสถานที่นี้โดยเฉพาะ
สำหรับคำถามเพิ่มเติมอื่น ๆ เกี่ยวกับ Global Employment Platform ติดต่อเราวันนี้

ข้อความสงวนสิทธิ์

เนื้อหานี้จัดทำขึ้นเพื่อให้ข้อมูลเท่านั้นและไม่มีผลด้านการให้คำแนะนำด้านกฎหมายหรือภาษี คุณควรปรึกษาผู้ให้คำปรึกษาด้านกฎหมายและ/หรือภาษีของคุณเองเสมอ G-P ไม่ให้คำปรึกษาด้านกฎหมายหรือภาษี ข้อมูลนี้เป็นข้อมูลทั่วไปและไม่ได้มีความเฉพาะเจาะจงให้กับบริษัทหรือแรงงานกลุ่มหนึ่งกลุ่มใด รวมถึงไม่ได้สะท้อนการส่งมอบผลิตภัณฑ์ของ G-P ในเขตอำนาจศาลใดๆ G-P ไม่รับรองหรือรับประกันเกี่ยวกับความถูกต้อง ความสมบูรณ์ หรือความทันเวลาของข้อมูลนี้ และจะไม่มีความรับผิดที่เกิดขึ้นจากหรือเกี่ยวข้องกับข้อมูลนี้ รวมถึงความสูญเสียใดๆ ที่เกิดจากการใช้หรือการพึ่งพาข้อมูล

ขยายใน
ยูจียูกันดา

จองการสาธิต
แบ่งปันคู่มือนี้