对于企业而言，CARES 法案的刺激方案包括多项旨在支持受COVID-19疫情影响严重的举措。 我们知道，由于全国各州和地方官员的社会疏离令，企业正在经济上挣扎，新一揽子计划将提供急需的财政援助。 以下是您需要了解的详细信息：
- 一项针对中型和大型企业的 0 亿美元500贷款计划：美国财政部大流行恢复特别监察长将监督和审计资金的使用，国会监督委员会也将监督和审计资金的使用。 符合条件的中型和大型公司的贷款将来自美联储控制的10454亿美元基金，另外还有10亿美元46用于向航空业和其他“对维护国家安全至关重要”的企业提供贷款。
- 小企业贷款：有十亿美元349旨在为小企业（员工500人数或更少）提供贷款。 如果小企业承诺不解雇工人，他们将在社区银行获得联邦担保的紧急贷款。 符合条件的企业可以通过申请贷款2020 年 6 月 30 日，如果雇主在危机期间继续向工人支付工资，贷款将被免除。
- 企业必须向其贷款人提供工资单文件。
- 与其他小企业协会 （SBA） 支持的贷款不同，企业主不必提供个人担保或使用从房地产到设备的所有可用资产作为抵押品。 不收取任何费用，利率固定为 1.00%。
- 该计划有限制：贷款取决于工资成本，上限为 百万美元10，适用于员工人数500不超过 人的企业。 贷款上限为每名员工每年 美元100,000。
- 如果贷款使用仅限于工资成本、抵押贷款利息、租金和公用事业，企业将不必偿还涵盖最多八周工资支出的贷款。
问答：小型企业贷款
问：贷款的用途是什么？
答：符合条件的小企业和非营利组织可能会获得可原谅的贷款，以使员工继续工作（或带回已经被解雇的员工）并支付间接费用，如租金、抵押贷款利息和公用事业。
问：我是否必须偿还我借来的款项？
答：不可以，只要雇主用这笔钱将他们的工资维持在与COVID-19疫情爆发之前大致相同的水平。
问：如果我在可免除贷款中借的钱比我实际用于工资和批准的运营费用时多怎么办？
A. 任何未用于批准目的的金额都成为2-year贷款，无需支付预付款罚金。
问：我可以将健康和退休福利等相关费用纳入我的工资单吗？
答：是的，包括健康、退休和父母、家庭、医疗和病假在内的福利都由可豁免贷款承保。
问：我如何申请其中一项贷款？
答：最快速的入门方法是联系您现有的银行理财顾问。 已经熟悉您业务的银行（或其他类型的贷款机构）。 告诉他们您希望根据由小企业管理局管理的工资保护计划申请贷款。 之前批准用于提供 SBA 贷款的任何借贷机构都已获批用于此计划。
问：我能做些什么来做好准备？
答：您需要能够出示您在过去至少12几个月的工资和福利支付情况的文件，以及您雇用的员工数量。
问：谁有资格？
答：小企业或非营利组织的定义可能比您想象的要大：最多500员工人数。 如果您认为自己可能超过该限制或接近该限制，请查看小企业管理局的网站，了解北美行业分类系统。 它将帮助您根据每个实际地点的人员安排来确定您的资格。
喜欢读这个吗？
联系我们
