荷兰是欧盟（EU）成员；因此，欧盟、欧洲经济区或瑞士的公民不需要工作许可证即可在该国工作。 但是，他们仍然需要到居住地的市政府登记。 注册过程中需要提供以下文件：
- 有效护照或国民身份证
- 出生证明原件
- 租赁协议
非欧盟/欧洲经济区/瑞士国民需要获得居留和工作许可证才能在该国合法工作。 雇主必须作为公认的赞助商并在商会注册。
荷兰工作签证类型
荷兰拥有多种工作许可证，包括：
- GVVA 或单一许可证： 希望在荷兰工作的个人应申请此混合居住和工作许可证。 该文件表明该雇员来自其他国家，有权在荷兰工作。
- 高技术移民计划： 公司可以将其他国家的优秀专业人士带到荷兰，并凭此许可证对他们进行培训。
- 迎新年居留许可 ( zoekjaar ): 此 许可适用于在荷兰学习的国际学生、荷兰以外顶尖大学的毕业生或已获得博士学位的国际科学研究人员在荷兰进行研究。
- 企业家许可证： 想要来荷兰创业的个人可以申请自雇居留许可证。 他们必须满足与其业务或专业相关的某些要求。
- 欧盟蓝卡： 欧盟的第三国国民可以申请此居留许可证以获得高素质就业机会。 欧盟蓝卡需要至少1年的有效工作合同或工作邀请，满足最低工资要求，以及相关领域的大学文凭。
获得荷兰工作签证的要求
荷兰工作签证的要求取决于许可证的类型和工人的原籍国。 移民归化局 (IND) 负责处理所有申请，申请用语要求为英语、荷兰语、德语或法语。 该过程通常会很复杂且令人困惑，因此最好与具有提交工作签证的当地专业知识的专业人士合作。
其他要求包括：
- 有效的护照
- 无犯罪记录
- 结核病的医学检查
- 雇佣合同副本
- 旅行保险
- 荷兰地址证明
申请流程
所有申请人必须亲自前往其居住国的荷兰 使馆、大使馆或领事馆提交签证申请。 如果出于某种原因无法这样做，工作人员可以联系荷兰驻邻国的使团。 一旦申请获得批准，荷兰 使馆将在员工的护照上添加签证贴纸。
其他重要考虑因素
到达荷兰后的5天内，员工必须与当地城市办公室预约以获得公民服务号码（BSN号码）。 BSN 是用于各种行政和政府目的的重要识别号。
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目前， G-P不为该特定地点的工作签证或许可证的处理提供赞助或支持。
