Desbloquear oportunidades con G-P
Cogstate optimiza las evaluaciones cognitivas para respaldar el desarrollo de nuevos tratamientos y proporcionar perspectivas más tempranas sobre la salud cerebral en la atención clínica. Cuando la empresa con sede en Australia necesitaba contratar talento en un nuevo país, reconoció la importancia de asociarse con un empleador registrado (Employer of Record, EOR).
Una asociación con la EOR garantizaría operaciones fluidas, el cumplimiento de las reglamentaciones locales y manejaría el establecimiento de presencia legal, la nómina, los impuestos, la administración de beneficios y los asuntos de cumplimiento para los miembros del equipo regional. Cogstate buscó recomendaciones de una firma consultora local de RR. HH., que sugirió colaborar con G-P , un líder reconocido en la industria laboral global.
Garantizar el cumplimiento, fomentar la unidad del equipo
Con el apoyo de G-P, el equipo de liderazgo de Cogstate tiene la experiencia que necesitan para garantizar que la compañía cumpla con las regulaciones locales. Esta gestión integral del cumplimiento ha ayudado a reducir las incertidumbres y los riesgos clave asociados con la operación en mercados internacionales.
“Saber que los términos y condiciones locales se cumplen meticulosamente es muy útil. La ley laboral puede ser difícil de navegar en países donde no está familiarizado. Con el apoyo de G-P, garantizamos el cumplimiento con confianza. Esto nos ayuda a relacionarnos con los mejores candidatos para el trabajo, incluso en nuevas áreas geográficas.
Jessica Teunissen
Gerente, Personas y Cultura en Cogstate
El liderazgo de Cogstate también valora cómo los servicios y el apoyo de G-P desempeñan un papel importante en fomentar un sentido de pertenencia y unidad dentro de la cultura de la compañía, asegurando una integración perfecta de los miembros del equipo global.
“Independientemente del país en el que residan, los miembros de nuestro equipo reciben apoyo integral”, dijo Teunissen. “Nos encanta que los miembros de nuestro equipo internacional se sientan completamente integrados en nuestras operaciones diarias y sean adoptados como parte de nuestra ‘familia’, independientemente de que los detalles del empleo sean administrados por G-P”.
“Cogstate continuará interactuando con los mejores candidatos para el trabajo independientemente de los límites geográficos. Nuestra asociación con G-P nos ayuda a atraer nuevos talentos. G-P también nos permite apoyar la transición sin problemas de los miembros de nuestro equipo existente en caso de que opten por reubicarse, garantizando la satisfacción, el desarrollo profesional continuo y el crecimiento sostenido para nuestra organización.
Jessica Teunissen
Gerente, Personas y Cultura en Cogstate
