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Empleador registrado en Bulgaria .
G-P proporciona servicios de registro de empleadores para clientes que desean contratar empleados y administrar la nómina sin que primero establezca una sucursal o subsidiaria en Bulgaria . Su candidato es contratado a través de G-P’ Bulgaria PEO de acuerdo con las leyes laborales locales y puede incorporarse en días en lugar de los meses que normalmente lleva. Se asigna a la persona para trabajar en su equipo en nombre de la empresa de la misma manera que si fuese la persona empleada para cumplir con los requisitos de su país.
12Días festivos por año
40horas por semana Horas de trabajo por día o mes
Nómina en Bulgaria.
Planificar una expansión a Bulgaria viene con la promesa de muchos efectos positivos: puede contratar nuevos empleados talentosos, formar relaciones comerciales importantes y empujar a su empresa más allá de las fronteras. Sin embargo, también debe enfocarse en los aspectos más difíciles, como configurar su nómina de Bulgaria, seguir las leyes de cumplimiento laboral y dirigir una nueva ubicación de la compañía.
Contratación en 
Bulgaria.
Bulgaria es un país del sudeste de Europa que limita con el Mar Negro. Aunque es una excelente ubicación para expandir y buscar relaciones comerciales en Europa occidental y oriental, Bulgaria tiene una población de solo 7 millones de personas, lo que puede hacer que sea difícil contratar.
Compensación y beneficios en Bulgaria.
Compensación y beneficios en Bulgaria.
Su subsidiaria de Bulgaria es tan fuerte como los empleados que ayudan a construirla. Puede contratar a los mejores empleados ofreciendo una compensación y beneficios sobresalientes que coloquen a su empresa por encima de la competencia.
BGN780 por mes Salario mínimo por mes
20días de licencia anual por vacaciones (min)
Subsidiaria de Bulgaria.
Empujar a su empresa a través de países y océanos hacia Bulgaria es una gran opción que viene con grandes oportunidades. Podrá formar nuevas relaciones comerciales mientras demuestra a sus socios originales que está comprometido con las operaciones internacionales. Sin embargo, su expansión también incluye numerosos pasos que puede completar, desde semanas hasta meses.
Bulgaria Visas y permisos.
Una economía estable, un bajo costo de vida y numerosas oportunidades de empleo hacen de Bulgaria un destino popular para los expatriados. Si su empresa planea expandir o subcontratar operaciones en Bulgaria, deberá asegurarse de que todos sus empleados tengan los permisos y visas necesarios para trabajar allí legalmente.