Laura Maffucci, directrice des RH chez G-P, a rédigé la ligne de synthèse Le monde au travail : Diriger à travers les nouvelles demandes de talents et l’essor de l’IA, qui a été présentée dans HR Dive. Cet article se concentre sur le rapport 2025 World at Work de G-P , qui examine la manière dont les entreprises doivent adopter une stratégie mondiale proactive en matière de RH pour surmonter les perturbations, les pénuries de talents et les préoccupations des employés en se concentrant sur l’agilité, l’intégration de l’IA et une compréhension claire de l’évolution du paysage mondial.