מציאת המועמד הנכון בשוק העבודה התחרותי של היום יכולה להיות מורכבת ללא צוות רכישת כישרונות בעל כישורים טובים. בסקר של HRE2021,60 אחוז ממנהיגי החברה ציינו גיוס ושימור עובדים כשני האתגרים המובילים שלהם. מאבק זה הוגבר על ידי העובדה כי מספר תפקידים הם ביקוש כה גבוה כי העובדים עכשיו יש את היד העליונה לבחור את מעסיק שלהם, לא להיפך.
בתרחיש כזה, מציאת מומחי רכישת הכישרונות הנכונים היא בעלת חשיבות עליונה עבור כל חברה הרוצה לאבטח ולשמור על כישרונות מובילים.
מדוע שכירת מומחים מנוסים לרכישת כישרונות חיונית לחברה שלך
כיום, חברות מגדילות את המשחק שלהן על ידי הקצאת משאבים לפיתוח דרכים חדשניות למקור כישרונות. למעשה, 63 אחוז מהחברות מתכננות להשקיע בפתרונות AI כדי למטב את תהליכי הגיוס שלהן. בעוד שיש דיונים שוטפים על האתיקה מאחורי הערכות דיגיטליות, נתון זה מדגיש נקודת כאב נפוצה שחברות מתמודדות איתה: שיטות הגיוס המסורתיות כבר לא חותכות אותה.
מלבד מינוף הטכנולוגיה, הפיכתם של המומחים הנכונים לרכישת כישרונות לחובה עבור כל חברה בעלת שאיפות גלובליות. על פי iCIMS, פוסטים בעבודה עבור משרות רכישת כישרונות התפוצצו, יותר מהכפלה מאז פברואר 2020. צוותי רכש הכישרונות עוזרים למעסיקים:
- מצא עובדים באיכות גבוהה:בשוק עבודה שבו יש לך עודף עבודה, מציאת המועמד האידיאלי לתפקידים הפתוחים שלך יכול להיות קרב במעלה ההר. מומחה רכש הכישרונות הנכון יודע כיצד לנווט בשוק רווי, לפתח קרבה, ליצור קשרים אמיתיים עם מועמדים פוטנציאליים, ובסופו של דבר, לשכור את העובדים הטובים ביותר עבור הצוות שלך. על פי סקר של PWC, 49 אחוז מהמשיבים דחו הצעת עבודה בגלל ניסיון גיוס גרוע, כך שיש צוות רכישת כישרונות חזק כדי להבטיח את חוויית העובד הוא מושלם מן היציאה לדרך הוא בעל חשיבות עליונה כדי למשוך כישרונות העליון.
- טפח תרבות ארגונית בריאה: גיוס הוא גם מדע וגם אמנות. מומחים לרכישת כישרונות לא רק צריכים למצוא מועמדים עם המומחיות הטכנית לתפקיד, אלא הם חייבים גם להבטיח שעובדים חדשים הם ההתאמה התרבותית הנכונה. בתוך מה שכמה טבעואת "ההתפטרות הגדולה", עבודה לצד אנשים אשר מיושרים רגשית עם החברה שלך ייתן לך יתרון עצום.מומחים לרכישת כישרונות מובילים מודעים לכך ועושים כמיטב יכולתם כדי למצוא אנשים אשר המניעים והמטרות שלהם מתואמים עם התרבות הארגונית. השגת התאמה זו מפחיתה את שיעורי המחזור ויוצרת תרבות פנימית שמציבה את העובדים להצלחה.
- הגדלת הפרודוקטיביות: מציאת המועמד המתאים לכל אחד מהפתחים שלך יכולה להגדיל באופן דרמטי את התפוקה שלך, לקצר את עקומת הלמידה עבור עובדים חדשים, ולזרז את הזמן לפרודוקטיביות. משרד העבודה האמריקאי מעריך כי העסקה גרועה יכולה לעלות לחברה עד 30 אחוז מהרווחים של העובד בשנה הראשונה. למרבה המזל, המומחים הנכונים לרכישת כישרונות יודעים כיצד למצוא פרופילים אידיאליים, ובמקרה שתחלופות יתרחשו, יעשו כמיטב יכולתם כדי לקבל משוב ולשלב אותו כדי לשפר אסטרטגיות שימור לטווח ארוך.
- צור חוויית קליטה טובה יותר:אין זה סוד שחוויית קליטה חיובית היא בסיסית עבור עובדים חדשים. חברות המטמיעות תוכנית קליטה רשמית רואות שיעורי 50 שימור עובדים גבוהים באחוזים בקרב עובדים חדשים ופרודוקטיביות גבוהה 62 באחוזים.צוות רכישת הכישרונות הנכון ישפיע על סוג הקליטה שתספק. מומחים לרכישת כישרונות הם שגרירי מותג - הם נקודת הקשר הראשונה שיש למועמדים עם החברה שלך - לכן ודא שהצוותים שלך מוכנים לגרום לעובדים חדשים להרגיש בנוח ובטוח כדי להגיע במהירות האפשרית.
התעלמות מהחשיבות של מומחי רכש כישרונות מובילים לצדך יכולה להיות בעלת השפעה מסובכת – וכתוצאה מכך עובדים באיכות נמוכה, שיעורי מחזור גבוהים, ירידה בפרודוקטיביות, חוויית קליטה גרועה וסביבת עבודה לא נעימה לעובדים. מומחים אלה הם עמוד השדרה של החברה שלך. תפקידם כשומרי הסף הופך אותם לאחראים לרושם הראשוני של החברה שלכם, שאמור להיות חיובי גם למועמדים שלא עוברים את תהליך הרשימה הקצרה.
ריצ'רד ברנסון אמר פעם שלקוחות לא באים קודם. העובדים באים קודם. אם תדאגו לעובדים שלכם, הם ידאגו ללקוחות". הפתגם המפורסם הזה הופך להיות הרבה יותר משמעותי ברגע שאתה מבין את החשיבות של צוות רכישת כישרונות לטפח את העובדים הנוכחיים והעתידיים שלך.
כיצד Globalization Partners יכולים לעזור?
אפילו המומחים הטובים ביותר לרכישת כישרונות זקוקים לכלים דיגיטליים ובעלי ברית אסטרטגיים כדי להעביר מועמד בהצלחה מגיוס להעסקה. Globalization Partners מאפשרת לחברות להעסיק כל אחד, בכל מקום, במהירות ובקלות. Global Growth Platform™ יכולה לעזור לך לצמוח ולבנות את צוות רכישת הכישרונות שלך.
הפלטפורמה שלנו תואמת באופן מלא את חוקי התעסוקה, המס והרישוי 187 במדינות, ומספקת תוך שניות את מה שבעבר לקח חודשים - ומאפשרת לכם לעלות על הסיפון עם הכישרון הטוב ביותר בעולם תוך מזעור העלויות והסיכונים.
צרו איתנו קשר עוד היום או בקשו הצעה.
