עכשיו זה רשמי! G-P Gia™‎ זמינה כעת לכולם. בינה מלאכותית אוטונומית עבור תאימות גלובלית בתחום משאבי האנוש בקנה מידה גדול. נסו זאת כעת!
שכחו מוויזת ה-H-1B. קבלו גישה לכישרונות מובילים עם Employer of Record™‎ של G-P.
לוגו G-P
בקשו הצעה
Globalpedia

הרחב את כוח העבודה הגלובלי שלך דגל קרואטיהבקרואטיה

קרואטיה

אוכלוס

3,871,833

שפות

  1. קרואטית

הון ארצי

זאגרב

CURRENCY

אירו (€) (EUR)

תמונה ממוזערת של סקירה כללית של EOR

מעסיק שיא בקרואטיה.

מודל מעסיק השיא (EOR) של G-P מאפשר לחברה שלך להתחיל לשכור כישרונות תוך דקות באמצעות תשתית הישות הגלובלית שלנו. שלא כמו ארגון מעסיק מקצועי (PEO), G-P מאפשר לחברה שלך להרחיב את טביעת הרגל הגלובלית שלך ללא הטרחה של הגדרת וניהול ישות.

מוצרי התעסוקה הגלובליים שלנו, כולל G-P EOR Prime™ ו-G-P EOR Core™ - מגובים על ידי הצוות הגדול ביותר של משאבי אנוש ומומחים משפטיים בתעשייה. אנו מטפלים במורכבויות ההולכות וגדלות של התרחבות גלובלית תואמת - כך שתוכלו להתמקד בהזדמנויות שלפניכם.

14

חגים בשנה

40 שעות בשבוע

שעות עבודה ביום או בחודש

סקירה כללית של השכר ממוזערת

השכר בקרואטיה

אם אתה רוצה להרחיב את הפעילות העסקית שלך ברחבי העולם, קרואטיה היא מקום מצוין לעשות זאת. עם זאת, לפני שתתחילו להפעיל את החברה שלכם, עליכם להעסיק עובדים מוכשרים ולהקים מערכת שכר בקרואטיה.

פתיחת חברת בת וטיפול בשכר בעצמך עשויים להימשך חודשים. במקום זאת, G-P מבטל את הצורך להקים ישויות מקומיות או חברות בת כדי שתוכל להפעיל את העסק שלך תוך דקות ספורות.

השכרה דגל קרואטיהבקרואטיה

גיוס והעסקה הם תהליכים מורכבים בכל מדינה, ובמיוחד במדינה שאליה אתם מנסים להתרחב. בקרואטיה יש חוקים חזקים המגינים מפני אפליה ונוהגי העסקה אחרים. כדי לעמוד בדרישות, חברה צריכה להבין כל היבט של חוקים אלה לפני העסקת עובדים בקרואטיה.

פיצויים והטבות בקרואטיה

מעסיק בקרואטיה, חיוני להבין את חוקי התעסוקה השונים, את הוראות הפיצויים ואת הוראות הביטוח הלאומי. כשמגיע הזמן לקבוע את הפיצויים וההטבות של העובדים, מעסיק יצטרך לשקול הן הטבות סטטוטוריות והן הטבות אופציונליות.

אירו 700 בחודש

שכר מינימום לחודש

20 ימים

חופשה שנתית (דקות)

אירו 700 בחודש

שכר מינימום לחודש

20 ימים

חופשה שנתית (דקות)

חברת בת קרואטיה.

ההתרחבות לקרואטיה היא תקופה מסעירה עבור החברה שלכם. בתוך כל ההמולה של שכירת חברי צוות חדשים, הקצאת משאבים, ונסיעה הלוך ושוב בקרואטיה, תצטרך גם ללמוד את כל חוקי הבת של המדינה. בעוד שאתה עשוי לחשוב ניווט האתגרים של הקמת חברת בת היא האפשרות היחידה להרחבת העסק שלך, G-P מציעה חלופה נטולת טרדות.

חברה בת בקרואטיה
מדריך ויזות עבודה והיתריםכרטיס המחשה המציג מידע על אשרות עבודה והיתרים, כולל סוגי ויזות, דרישות ותהליך הגשת הבקשה.אשרות עבודה והיתרים בקרואטיה

ויזות והיתרים בקרואטיה.

כחברה באיחוד האירופי (EU) החווית צמיחה כלכלית ויציבות, קרואטיה היא מקום נהדר עבור חברות ועובדים כאחד. אם אתה שוקל להתרחב קרואטיה, אתה צריך לדעת איך לקבל ויזת עבודה קרואטיה עבור כל עובד. ללא אשרות אלה, אתה עלול לעמוד בפני קנסות או עיכובים עקב עובדים שאינם עומדים בדרישות.

קרואטיה קבלנים.

עם הצמיחה האחרונה בכוח העבודה המוסמך שלה, קרואטיה מציעה הזדמנויות נרחבות לחברות המעוניינות לשכור ברחבי העולם. כאשר אתה צריך אנשי מקצוע כדי להשלים פרויקטים, קבלנים עצמאיים יכולים להיות פתרון אידיאלי. שקול כמה הנחיות מרכזיות למציאת הקבלנים המתאימים לצורכי החברה שלך.

כתב ויתור

תוכן זה נועד למטרות מידע בלבד, והוא אינו מהווה ייעוץ משפטי או ייעוץ בנושאי מס. עליכם להתייעץ תמיד עם היועץ/ים המשפטי/ים ו/או עם יועץ/י המס שלכם ולהסתמך על עמדתם. G-P לא מספקת ייעוץ משפטי או ייעוץ בנושאי מס. המידע הוא כללי ולא נועד עבור חברה או כוח עבודה מסוימים והוא לא משקף את אספקת המוצרים של G-P בכל תחום שיפוט נתון. G-P לא מעלה כל טענה או התחייבות בנוגע לדיוק, לשלמות או לרמת העדכון של מידע זה ולא תישא בכל אחריות הנובעת ממידע זה או הקשורה אליו, כולל אחריות לכל הפסד שנגרם בגלל שימוש במידע או הסתמכות עליו.

התרחבות דגל קרואטיהבקרואטיה.

שתף מדריך זה