מודל סיווג עובדים של G-P מאפשר לחברה שלך להתחיל לגייס כישרונות תוך דקות דרך תשתית הישות הגלובלית שלנו. בניגוד לארגון תעסוקה מקצועי, G-P מאפשר לחברה שלך להרחיב את טביעת הרגל הגלובלית שלה ללא הטרחה של הקמה וניהול של ישות.
מוצרי התעסוקה הגלובליים שלנו, כולל G-P Meridian Prime™ ו-G-P Meridian Core™ , מגובים על ידי צוות מומחי משאבי אנוש ומשפט הגדול ביותר בתעשייה. אנו מטפלים במורכבויות הגוברות של התרחבות גלובלית תואמת - כך שתוכלו להתמקד בהזדמנויות העומדות בפניכם.
כמומחים גלובליים ל-Employer of Record, אנו מנהלים שכר, שיטות עבודה מומלצות בחוזי העסקה, הטבות סטטוטוריות ומקובלות בשוק, הוצאות עובדים, כמו גם פיצויי פיטורים ופיטורין. תהיה לך שקט נפשי בידיעה שיש לך צוות של מומחי תעסוקה ייעודיים שיסייעו לך בכל גיוס. G-P מאפשר לך לרתום את הכישרון של האנשים המבריקים ביותר ב- 180+ מדינות ברחבי העולם, במהירות ובקלות.
גיוס עובדים בגאנה
בעת ניהול משא ומתן על תנאי חוזה העסקה ומכתב הצעה עם עובד בגאנה, ייתכן שיהיה כדאי לזכור את הדברים הבאים.
חוזי העסקה בגאנה
בגאנה, על פי חוק, יש לערוך חוזה עבודה בכתב, באנגלית, המפרט את תנאי השכר, ההטבות ודרישות הפיטורים של העובד. מכתב הצעת עבודה וחוזה עבודה בגאנה צריכים תמיד לציין את השכר וכל סכומי הפיצויים בסדי גאני ולא במטבע אחר.
שעות עבודה בגאנה
באופן כללי, עובדים עובדים יום עבודה בן 8שעות, 5 ימים בשבוע.
חגים בגאנה
גאנה חוגגת 13 חגים לאומיים:
- יום השנה החדשה
- יום החוקה
- יום העצמאות
- יום שישי הטוב
- יום שני של חג הפסחא
- יום העובדים (יום האחד במאי)
- עיד אל-פטר
- עיד אל-אדחא
- יום המייסדים
- יום הזיכרון לקוואמה נקרומה
- יום החקלאי
- חג המולד
- יום הקופסאות
גאנה חוגגת גם 2 חגי זיכרון:
- יום האיחוד האפריקאי
- יום הרפובליקה
ימי חופשה בגאנה
עובדים זכאים בדרך כלל לחופשה שנתית בתשלום של לפחות 15 ימי חופשה.
חופשת מחלה בגאנה
אין פרק זמן ספציפי לחופשת מחלה המוגדר בחוק העבודה.
חופשת לידה ואבהות בגאנה
עובדות בהריון זכאיות בדרך כלל ל- 12 שבועות של חופשת לידה בתשלום.
גאנה עובדת על חקיקה שתחייב 5 ימי חופשת אבהות, אך נכון לעכשיו, אין סעיף כזה בחוק. זה בדרך כלל נתון לשיקול דעתו של המעסיק.
ביטוח בריאות בגאנה
בגאנה יש ביטוח בריאות לאומי המספק שירותי בריאות בסיסיים לכל האזרחים.
פיטורים/ניתוקים בגאנה
אין העסקה על פי רצון בגאנה. יש להצדיק את פיטורין, ועל החברות לפעול לפי ההליך הנכון. תקופות ההודעה המוקדמת הבאות חלות:
- עובדים שבועיים: הודעה מראש של 7 ימים
- עובדים בחוזה של פחות מ- 3 שנים: הודעה מוקדמת של 2 שבועות
- עובדים עם חוזים ארוכים יותר: הודעה מוקדמת של 1 חודשים
תשלום מיסים בגאנה
מעסיקים תורמים 13% מהשכר לביטוח הלאומי. עובדים תורמים 5.5% משכרם.
פשט את הגיוס הגלובלי עם G-P המעסיק הרשום
עם G-P מעסיק רשומים, סטארטאפים, עסקים קטנים ובינוניים ועסקים יכולים לגייס, לנהל ולשלם לאנשי מקצוע במדינות 180+, מבלי להקים גופים מקומיים. הפלטפורמה שלנו משלבת מומחיות תעסוקתית מאומנת עם בינה מלאכותית אינטואיטיבית ותמיכה אנושית – כך שתוכלו לפעול ברחבי העולם בקלות.
G-P מעסיק רשום תוכנן להתאים את עצמו לחלוטין אליך. אסוף את נתוני כוח העבודה שלך במקום אחד כדי לשמור על זרימות עבודה קיימות תוך שמירה על נתונים עקביים ומדויקים במערכות המשולבות שלך.
הזמן הדגמה להעסקה גלובלית ללא עיכובים, סיכונים או הוצאות תקורה של גופים מקומיים.
