요르단에서 일하고 거주하고자 하는 모든 국적자는 필요한 비자를 발급받아야 합니다. 귀사가 이 국가로 확장할 때 외국인을 고용하기로 결정하는 경우, 요르단에서 취업 비자를 발급받고 국가의 법률 및 규정을 준수하는 방법을 이해해야 합니다. 그러나 많은 개인들이 회사를 성장시키려 노력하는 동안 이러한 복잡성을 배울 시간이 없습니다.
요르단의 취업 비자 유형
요르단에 입국하는 사람은 비자 면제 국가에서 출발하거나 도착 시 비자를 취득할 수 없는 한 국가의 외교 임무 중 하나로부터 비자를 취득해야 합니다. 여행 전에 비자를 받거나 국경에서 비자를 받는 경우 개인은 최대 2개월 동안 유효한 단일 입국 비자, 3개월 동안 적용되는 이중 입국 버전 또는 6개월 동안 허용되는 복수 입국 비자를 받을 수 있습니다.
이러한 관광 비자는 고용을 허용하지 않습니다. 요르단에서 근무하는 외국인을 법적으로 고용하려면 취업 비자와 허가증이 필요합니다. 근로 비자는 근로 목적으로 해당 국가에 입국할 수 있는 권한을 부여하는 반면, 요르단의 근로 허가증은 직원이 도착한 후 취업할 수 있는 권한을 부여합니다.
마지막으로 모든 외국인 직원은 거주 허가증이 필요합니다. 이는 요르단 국민과의 결혼 또는 해당 국가의 고용과 같은 지원 상황에 따라 다릅니다. 모든 거주 허가는 1년간 유효하며 매년 갱신할 수 있습니다. 요르단에 수년간 영구적으로 거주한 후에는 시민권 또는 5년 거주 허가를 신청할 수 있습니다.
요르단 취업 비자 발급 요건
모든 외국인은 요르단에서 취업 비자와 허가를 받기 전에 일자리를 확보해야 합니다. 그러나 요르단에서 유사한 경험과 자격을 갖춘 근로자를 찾을 수 없거나 가용한 근로자 수가 귀하의 필요에 맞지 않는다는 것을 증명하여 해당 직원을 고용하려면 노동부로부터 승인을 받아야 합니다. 요르단은 실업률이 높고 정부가 현지인 채용을 우선시하므로 해외 채용의 필요성을 입증하는 것은 어려울 수 있습니다.
직원의 취업 허가를 받으려면 고용 지원서 사본과 기타 수많은 문서를 제공해야 합니다.
- 회사 이름, 귀하의 이름, 주소, 업무 특성 및 이용 가능한 지점
- 근로자 이름, 국적 및 직업
- 직원의 근로 계약서 사본 2부
- 귀사의 유효한 직업 면허증
- 근로자의 여권 사본
- 사회보장공사 발행 목록
- 유효한 건강 검진 증명서
- 근로자 사진
- 등
신청 프로세스
요르단에서 취업 비자와 허가를 받기 위한 일반적인 절차는 다음과 같습니다.
- 직무 확보
- 내무부 승인 받기
- 모든 필수 서류 제출 및 해당 수수료 지급
취업 허가에 대한 수수료는 근로자의 유형과 부문에 따라 다릅니다. 농업을 제외한 모든 산업에서 아랍인이 아닌 근로자의 허가 비용은 JOD300이며, 아랍인 근로자의 허가 비용은 JOD180입니다. 농업에서 아랍 외 근로자의 허가 비용은 JOD 인 반면 120아랍 농업 근로자의 허가 비용은 JOD 60입니다. 또한 JOD 사이에 작업 허가서를 갱신하기 150-175 위해 비용을 지불해야 합니다.
기타 중요한 고려사항
직원이 취업 허가를 갱신해야 하는 경우 다음과 같은 특정 문서를 제공해야 합니다.
- 이름, 생년월일, 국적 및 직업
- 고용주, 시설 또는 농장의 이름
- 고용 허가의 시작 및 종료 날짜
- 노동부 산하부의 스탬프 및 서명
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