In de afgelopen jaren is Paraguay uitgegroeid tot een van de toonaangevende Zuid-Amerikaanse landen op het gebied van economische ontwikkeling en industriële kracht. Als u van plan bent uit te breiden naar het land, hebt u een personeelsbestand van toegewijde werknemers nodig. Hier is een overzicht van belangrijke informatie over werkvisa in Paraguay.
Soorten werkvisa in Paraguay
Alle onderdanen van andere landen die Paraguay binnenkomen, moeten een visum hebben, tenzij ze afkomstig zijn uit een land zonder visum, inclusief alle burgers van de Europese Unie (EU), veel Zuid-Amerikaanse landen en meer. Personen uit in aanmerking komende visumvrije landen kunnen maximaal 90 dagen in Paraguay verblijven zolang ze een geldig paspoort hebben.
Mensen uit niet-visumvrije landen moeten een zakelijk visum verkrijgen voordat ze Paraguay binnenkomen. Dit visum is geldig voor een 90-day verblijf en staat meerdere binnenkomsten in het land toe. Houders kunnen hun visum indien nodig met nog 90 eens dagen verlengen. De minister van Buitenlandse Zaken, evenals de ambassades en consulaten van Paraguay in het buitenland, zullen goedgekeurde visumdocumenten afgeven nadat ze details hebben gekregen over het doel van het bezoek, de arbeidsstatus van de persoon en uw bedrijf.
Paraguay implementeerde in een nieuwe immigratiewet december 2022, waarbij de eerder vastgestelde immigratiecategorieën en -vereisten werden geherstructureerd. Beschikbare werkvisa zijn:
- Kortetermijnverblijf: een kortdurend visum voor personen die naar Paraguay reizen voor een tijdelijke werkopdracht - geldig tot 90 dagen en eenmaal te verlengen.
- Tijdelijke verblijfplaats: Een 2-year, eens hernieuwbare vergunning waarmee een persoon in Paraguay kan wonen en werken, en een Paraguay-identiteitskaart kan aanvragen (voorheen alleen beschikbaar voor permanente ingezetenen).
- Permanent verblijf: een 10-year visum beschikbaar voor personen die 2 jaar in het bezit zijn van een tijdelijke verblijfsvergunning.
Houd er rekening mee dat elke persoon die minder dan 90 dagen Paraguay binnenkomt voor activiteiten die niet worden betaald, geen werkvergunning hoeft te verkrijgen. De meeste werknemers hebben echter een vergunning nodig die overeenkomt met hun soort werk en de duur van hun werk voor uw bedrijf.
De meeste bedrijven die langetermijnwerknemers zoeken, kiezen vaak voor een tijdelijke vergunning van 2-year . This option grants the advantages of living and working in Paraguay and allows employees to apply for a 10-year permanent residence after the initial 2-year period.
Vereisten voor het verkrijgen van Paraguay werkvisa
Doorgaans moeten werknemers een tijd inplannen om persoonlijk een visum aan te vragen bij het consulaat of de ambassade in het land waar ze wonen. Ze moeten het volgende verstrekken:
- Een origineel paspoort dat ten minste 6 maanden geldig is
- Een ingevuld en ondertekend visumaanvraagformulier
- Een kleurenfoto ter grootte van een paspoort
- Een vooraf betaalde retourenvelop om het visum terug te sturen wanneer het klaar is
- De vereiste betaling
Werknemers kunnen dan na aankomst in Paraguay een werkvergunning aanvragen. Ze hebben het volgende nodig:
- Een paspoort
- Een schoon politieregister
- Een geboorteakte
- Een certificaat waaruit huwelijk of echtscheiding blijkt
- Een medisch certificaat afgegeven in Paraguay
- Een verklaring van hun levens- en verblijfsvergunning van Paraguay, afgegeven door het bevoegde politiebureau waar de belanghebbende zijn woonplaats heeft
- Een beëdigde verklaring afgegeven in Paraguay
- Een door de Nationale Politie van Paraguay afgegeven achtergrondcertificaat voor internationale personen
Aanvraagproces
Voordat werknemers een werkvergunning kunnen aanvragen, hebben ze een concreet werkaanbod nodig. Het land heeft momenteel een tekort aan geschoolde werknemers in bepaalde sectoren, dus het kan gemakkelijker zijn om een vergunning te verkrijgen voor bepaalde banen die de economie van Paraguay ten goede komen.
De eerste stap naar het verkrijgen van een werkvergunning in Paraguay is het verzamelen van alle benodigde documenten. Werkgevers moeten bepaalde aanvullende documenten verstrekken, waaronder het paspoort, CV, arbeidscontract, opleidingscertificaten, prestatiegegevens en werkgeschiedenis van de werknemer. Vervolgens moet de aanvrager naar Paraguay reizen, een bankrekening openen, een medisch onderzoek ondergaan, de beëdigde verklaring verkrijgen en zijn/haar aanvraag indienen bij het consulaat-generaal van het land.
Ze krijgen hun werkvergunning en permanente verblijfsvergunning over 90 dagen, die 2 jaar geldig is. Na deze eerste periode van 2-year jaar kunnen werknemers een permanente verblijfsvergunning aanvragen, die 10 jaar geldig is.
Andere belangrijke overwegingen
Er is een andere visumaanvraagprocedure voor minderjarigen jonger dan 18. Deze personen moeten zich aanmelden via hun ouders of wettelijke voogd, en beide ouders moeten het verzoek van de minderjarige ondertekenen. Als de minderjarige alleen reist of met slechts 1 ouder, vereist Paraguay schriftelijke toestemming die is ondertekend voor een notaris.
Ontdek hoe G-P u kan helpen bij het beheren van uw wereldwijde teams.
Bij G-P zetten we ons in om barrières voor wereldwijde zaken te doorbreken, kansen te bieden voor iedereen, overal, en bedrijven te helpen het volledige potentieel van hun personeel te benutten. Dit platform helpt je om de lokale wetgeving volledig na te leven en ervoor te zorgen dat alles, van het inhuren en inwerken tot het betalen van je werknemers, snel en eenvoudig is, ongeacht waar ter wereld ze zich bevinden.
Kom meer te weten over hoe ons Global Employment Platform u kan helpen uw team over de hele wereld te laten groeien.