Um dos aspectos mais desafiadores de uma expansão é o estabelecimento de uma subsidiária. Dependendo de onde você estiver e do tipo de entidade que escolher, pode levar até um ano para iniciar as operações na Bósnia e Herzegovina.
G-P quebra essas barreiras e oferece uma alternativa. Como Employer of Record (EOR) global, você começará em dias, não meses, sem configurar novas entidades.
Como criar uma subsidiária da Bósnia e da Herzegovina
Se você não tiver preferência sobre em qual região da Bósnia e Herzegovina deseja trabalhar, recomendamos pesquisar as diferentes leis subsidiárias na Federação da Bósnia e Herzegovina (FBiH) e na Republika Srpska (RS). Você também pode trabalhar com um advogado, consultor ou contador especializado nas leis subsidiárias da Bósnia e Herzegovina. Eles podem recomendar o melhor local que tenha custos favoráveis, prazos e muito mais.
Em seguida, você precisa analisar suas metas de negócios para operar no país. Cada tipo de subsidiária tem suas próprias leis subsidiárias da Bósnia e Herzegovina que afetarão a forma como você trabalha. Por exemplo, a incorporação como uma empresa de responsabilidade limitada (LLC) dará a você a liberdade de trabalhar no país quase como uma empresa local, mas a incorporação como uma filial não lhe dará tanta flexibilidade. As opções incluem LLC, empresa de capital aberto, filial e escritório de representação, mas muitas empresas internacionais optam por estabelecer como LLC.
As etapas para configurar sua empresa como LLC são:
- Esboçar um ato de estabelecimento, incluindo informações e intenções.
- Notar um ato de estabelecimento.
- Registro nos tribunais municipais e administração fiscal.
- Visitar o Município Econômico e obter uma permissão oficial de serviço.
- Abrir uma conta bancária local.
- Obter registro do tribunal e administração fiscal, documentos de identificação e assinaturas daqueles que podem acessar a conta.
Leis de subsidiárias da Bósnia-Herzegovina
É muito importante lembrar que as leis subsidiárias da Bósnia-Herzegovina variam de acordo com a entidade e em qual região você está — FBiH ou RS. No entanto, as regulamentações gerais incluem 1 diretor e 1 acionista que pode ser de qualquer nacionalidade e não precisa morar na Bósnia e Herzegovina. Você também precisará de US$ 1,150 em capital de ações pago mínimo para concluir o processo de registro.
Benefícios da criação de uma subsidiária da Bósnia-Herzegovina
A incorporação na Bósnia e Herzegovina permitirá que você trabalhe legalmente no país e colha os benefícios de uma expansão internacional. Muitas empresas optam por incorporar como LLC porque ela oferece benefícios adicionais, como proteger a empresa controladora das ações da subsidiária e deixar a subsidiária trabalhar de forma independente.
Outras considerações importantes
A coisa mais importante que você precisa se decidir criar sua própria subsidiária da Bósnia e Herzegovina é um especialista nas leis do país. Essa pessoa pode garantir que você esteja em conformidade e até mesmo fazer recomendações sobre como seguir os diferentes regulamentos em cada etapa do processo.
Também recomendamos trabalhar com sua equipe para descobrir quanto custará para configurar sua própria subsidiária. Seu departamento de contabilidade deve dar à pesquisa as taxas envolvidas em cada etapa do processo. Além disso, você precisará considerar os custos de viajar de ida e volta para a Bósnia e Herzegovina.
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