A Letônia é o destino preferido de muitos trabalhadores e empresas internacionais. Se você estiver planejando uma expansão na Letônia, construir uma equipe de trabalhadores talentosos será fundamental para garantir uma transição tranquila. Dito isso, recrutar funcionários é apenas uma etapa do processo. Você também precisará garantir que todos os funcionários internacionais tenham os vistos e permissões de que precisam para viver e trabalhar legalmente na Letônia.
Tipos de vistos de trabalho na Letônia
Todos os trabalhadores internacionais precisarão de um dos seguintes vistos com base na duração pretendida e no objetivo da estadia:
- Tipo A, ou visto de trânsito do aeroporto: Este visto é emitido para cidadãos de outros países que precisam passar pela zona de trânsito do aeroporto na Letônia enquanto viajam para outro destino.
- Schengen tipo C, ou visto de curto prazo: Este visto também é chamado de visto unificado. Permite que um trabalhador internacional permaneça dentro do Espaço Schengen por um máximo de 90 dias em um período de 180-day. Este visto é normalmente emitido por um período máximo de 5 anos.
- Visto tipo D ou de longa duração: um visto de longa duração é concedido a não cidadãos que entram na Letônia e precisam ficar mais de 90 dias dentro de um período de 6 meses. Este visto permite que o titular viaje por outros países no Espaço Schengen durante este período, mas por um máximo de 90 dias em um período de 180-day.
Todos esses 3 vistos estão disponíveis como de entrada única, dupla e múltipla dentro do prazo em que o visto é válido. É necessário um visto de longa permanência para todos os funcionários internacionais que planejam obter uma permissão de residência e trabalhar na Letônia.
Requisitos para obter vistos de trabalho na Letônia
Para viver e trabalhar na Letônia, cidadãos de outros países, com exceção de cidadãos da UE, EEE e Suíça, precisarão obter um visto (para entrar), uma permissão de residência e o direito ao emprego.
Os documentos necessários para dar suporte a um visto tipo D com base na residência e na permissão de trabalho variam dependendo do país de residência do candidato. Os detalhes estão disponíveis on-line no Escritório de Assuntos de Cidadania e Migração (OCMA).
Alguns dos documentos para apoiar uma solicitação de visto Tipo D podem incluir:
- Um passaporte que tenha pelo menos 2 páginas em branco e pelo menos 3 meses de validade após a data de validade do visto.
- Um formulário de solicitação de visto preenchido.
- 1 foto do passaporte, que deve estar colorida.
- Uma carta convite do empregador na Letônia aprovada pelo Escritório de Assuntos de Cidadania e Migração (OCMA) ou, dependendo da duração do emprego, uma solicitação de patrocínio do empregador na Letônia aprovada pela OCMA.
- Comprovante de seguro médico de viagem.
- Uma cópia das informações de voo do solicitante para a viagem à Letônia.
- Comprovante de pagamento da taxa de visto.
Alguns dos requisitos para uma residência na Letônia e permissão de trabalho podem incluir:
- Um passaporte.
- Comprovante de acomodação na Letônia.
- Documentos que apoiam as qualificações do cargo do funcionário, como diploma e currículo.
- Uma cópia da autorização de residência do candidato, se disponível.
- Uma carta do empregador.
Processo de aplicação
Embora um visto de longa duração seja necessário para funcionários internacionais, esse visto por si só não permite que o titular permaneça por um período mais longo. Uma autorização de residência é necessária e deve ser obtida antes de solicitar um visto.
As permissões de residência são emitidas pela OCMA, que é uma divisão do Ministério do Interior. Para se inscrever, os funcionários devem preencher o formulário de inscrição, imprimi-lo e assiná-lo. Eles devem enviar o formulário preenchido juntamente com os documentos de apoio necessários, todos os quais devem ser autenticados e legalizados, para a embaixada da Letônia ou missão diplomática em seu país. É necessária uma consulta, pois os candidatos também precisarão ser entrevistados. Os candidatos devem receber uma decisão dentro de 30 dias.
Depois que os funcionários da OCMA aprovarem a permissão de residência, os solicitantes podem passar para a próxima etapa: solicitar um visto de longa permanência. Esta solicitação também deve ser enviada na embaixada da Letônia. O processamento de vistos normalmente leva cerca de 5 dias úteis. Após a aprovação, o requerente deve retornar à embaixada para retirar seu visto.
Antes de começarem a trabalhar, os funcionários internacionais também precisarão de uma permissão de trabalho na Letônia. Para obter essa permissão, os funcionários precisarão demonstrar comprovação de emprego em uma empresa sediada na Letônia. Normalmente, a permissão de trabalho é frequentemente processada simultaneamente com a permissão de residência. As permissões de trabalho são emitidas pela OCMA. O processamento de licenças de trabalho pode levar um mês, portanto, recomenda-se que os funcionários se candidatem à embaixada local antes de viajar para a Letônia.
Depois de obter o visto apropriado, os funcionários podem viajar para a Letônia. Na chegada, eles devem visitar a OCMA para retirar seu cartão de residência e permissão de trabalho.
Outras considerações importantes
A Letônia é membro da União Europeia (UE), o que significa que cidadãos de outros estados membros da UE, bem como do EEE e da Suíça, estão isentos da exigência de obtenção de visto ou permissão de residência. No entanto, qualquer pessoa que planeje permanecer na Letônia por mais de 90 dias precisará se registrar na OCMA.
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Neste momento, a G-P não oferece suporte ao processamento de vistos ou permissões de trabalho neste local específico.
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