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Folha de pagamento na SkRepública Eslovaca.

População

5,460,185

Idiomas

1.

Eslovaco

Capital do país

Bratislava

Moeda

Euro (€) (EUR)

A República Eslovaca, também conhecida como Eslováquia, é um país sem acesso à terra na Europa Central que pertence à União Europeia (UE). O país faz fronteira com outros países importantes da Europa Central, como Polônia, Ucrânia, Hungria e Áustria. Com seu território principalmente montanhoso, a República Eslovaca também oferece belas paisagens panorâmicas.

Apesar de todas as vantagens de uma expansão para a República Eslovaca, ainda há certos desafios. Por exemplo, você precisa encontrar uma opção de folha de pagamento na República Eslovaca que se ajuste às suas metas de negócios. Em seguida, você precisa atender aos requisitos fiscais, seguir as leis trabalhistas e gerenciar outras questões de conformidade, tudo isso enquanto administra seu novo local e empresa controladora. Em vez disso, conte com a G-P para terceirização de folha de pagamento na República Eslovaca para tornar sua expansão mais rápida e fácil.

Regras de tributação na República Eslovaca

Os residentes fiscais eslovacos são responsáveis pelo imposto de renda pessoal sobre sua renda mundial, sujeito às disposições nos termos dos tratados de dupla tributação aplicáveis. O ano fiscal é o ano civil e a renda é tributada a uma alíquota tributária progressiva de 19 % e 25 %.

As alíquotas de imposto aplicáveis à renda derivada 2022 são:

  • No qual a renda tributável anual (exceto a renda da atividade comercial, o capital e a renda 19percentual de dividendos) até EUR 38,553.01 é tributada.
  • Na qual a renda tributável anual (exceto a renda da atividade comercial, capital e 25% de renda de dividendos) acima de EUR 38,553.01 é tributada.

Opções de folha de pagamento para empresas na República Eslovaca

Sua expansão não precisa seguir um caminho linear. Você pode escolher sua opção de folha de pagamento na República Eslovaca entre estas quatro opções:

  • Interno: se você tiver uma grande subsidiária, poderá configurar uma folha de pagamento interna da República Eslovaca. Essa solução é ótima para empresas que planejam operar na República Eslovaca por muito tempo, mas você precisará de um especialista em conformidade global.
  • Remoto: sua segunda opção é uma folha de pagamento remota por meio da sua empresa controladora. Se você tiver muitos funcionários de diferentes países, precisa ter certeza de que está seguindo as leis certas para cada país.
  • Empresa terceirizada local: uma empresa de processamento de folha de pagamento da República Eslovaca terceirizará sua folha de pagamento para você, mas você ainda será responsabilizado pela conformidade. Se você não tiver um especialista em direito trabalhista, precisará contratar um.
  • Global PEO : G-P oferece terceirização de folha de pagamento na República Eslovaca para facilitar sua expansão. Podemos atuar como Employer of Record em seu nome para ajudá-lo a expandir sem nos preocupar com a conformidade.

Como configurar uma folha de pagamento na República Eslovaca

Sua empresa precisa esperar para configurar sua folha de pagamento da República Eslovaca até que você estabeleça uma subsidiária no país. Pode levar semanas ou meses para incorporar , o que atrasa planos de contratação, fornece remuneração e benefícios, e muito mais. Em vez de enfrentar um atraso, aproveite o fato de que a G-P irá ajudá-lo a começar a trabalhar rapidamente através da nossa solução de expansão global, incluindo a terceirização da folha de pagamento na República Eslovaca. Com nossos especialistas ao seu lado, você pode operar todos os dias sem se preocupar com multas ou atrasos.

Termos relacionados a direitos e rescisão

Adotar termos de direito e rescisão sólidos em seus contratos de trabalho antes de escolher uma opção de folha de pagamento na República Eslovaca ajudará você a chegar a um acordo claro com os funcionários. A República Eslovaca exige o uso de períodos de experiência por até três meses, e você precisa fornecer dois meses de aviso prévio antes de demitir um funcionário. Seus funcionários devem receber indenização, dependendo do motivo da rescisão.

Empresa de processamento de folha de pagamento na República Eslovaca

G-P irá ajudá-lo a abrir um novo local sem estresse adicional.   Contate-nos hoje mesmo   para saber mais sobre a terceirização de folha de pagamento na República Eslovaca e nossos outros serviços.

Isenção de responsabilidade

ESTE CONTEÚDO DESTINA-SE APENAS A FINS INFORMATIVOS E NÃO CONSTITUI ASSESSORIA JURÍDICA OU FISCAL. Você sempre deve consultar e contar com um assessor jurídico e/ou fiscal de sua confiança. A G-P não presta assessoria jurídica ou fiscal. As informações são gerais, não foram elaboradas especificamente para uma empresa ou força de trabalho e não refletem a entrega de produtos da G-P em determinada jurisdição. A G-P não faz representações nem fornece garantias quanto à precisão, completude ou adequação de tais informações e se isentará de toda e qualquer responsabilidade decorrente ou relacionada a elas, inclusive eventuais prejuízos acarretados pela utilização de tais informações ou pela confiança depositada nelas.

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SkRepública Eslovaca.

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