Den typiska vägen till att skala ett företag i Peru innebär att man etablerar ett dotterbolag eller väljer ett alternativ innan man anställer anställda. Det kan dock vara en utmaning att införliva ett dotterbolag i ett annat land. Varje steg i processen tar tid och kostar pengar och kräver fullständig kännedom om lagarna om dotterbolag i Peru.

Hur man etablerar ett Peru dotterbolag

Företag som bedriver verksamhet i Peru måste först bestämma vilken typ av dotterbolag de behöver etablera. En av de vanligaste är en Sociedad Comercial De Responsabilidad Limitada (S.R.L), som är ett aktiebolag. Men Sociedad Anónima är också en möjlighet, som är ett standardföretag. De tre typerna av standard Sociedad Anónima -företag är:

  • Sociedad Anónima Ordinaria (S.A.)
  • Sociedad Anónima Abierta (S.A.)
  • Sociedad Anónima Cerrada (S.A.C.)

Perus dotterbolagslagar skiljer sig beroende på vilken typ av dotterbolag som etableras. I allmänhet finns det inte något krav på minsta kapitalandel i landet. Men många finansinstitut kräver PEN 1,000 som en minsta insättning.

Ett annat steg i inkorporeringsprocessen är att öppna ett lokalt bankkonto. Företag måste sätta in sitt kapitaltillskott i antingen sol eller en annan valuta innan de kan arbeta. De måste också registrera företagsnamnet och se till att det är unikt och tillgängligt för registrering.

Perus dotterbolagslagar

The General Law of Companies beskriver Perus dotterbolagslagar. Även om antalet nödvändiga aktieägare beror på typen av Peru-dotterbolag, behöver majoriteten av företagen enligt denna lag minst 2 aktieägare oavsett nationalitet när de införlivar som antingen är individer eller juridiska personer. Vid inrättandet av en S.A. kommer alla internationella aktieägare att behöva minst 1 juridiskt ombud som är bosatt i Peru och är registrerat hos den peruanska skattemyndigheten.

Eftersom ett dotterbolag med begränsat ansvar är det mest populära alternativet, är det viktigt att förstå lagarna relaterade till dess konfiguration. An SRL är ett kommersiellt partnerskap uppdelat i lika delar. Varje partners engagemang är begränsat till hur mycket deras bidrag är. För ett SRL måste företag ha minst 2 men inte fler än 20 partners som kan vara av vilken nationalitet som helst och inte behöver bo i Peru. Företagsnamnet måste innehålla Sociedad de Responsabilidad Limitada eller S.R.L.

Fördelar med att etablera ett dotterbolag i Peru

När ett företag framgångsrikt har etablerat ett legalt dotterbolag i Peru kan företaget börja verka i landet. Med en S.R.L. är ansvaret mellan dotterbolaget och moderbolaget som härrör från dotterbolaget Peru och dess verksamhet begränsat. Därför behöver inte moderbolaget oroa sig över eventuella förluster eller tvister. Dotterbolaget kan också verka självständigt med egen struktur, kultur och uppförandekod.

Gå in på nya marknader med G-P – inga nya enheter krävs.

Slå konkurrensen och gå in på nya marknader på några minuter, inte månader, med G-P . Vi har kombinerat vårt branschledande team av HR- och juridiska experter i regionen med vår främsta Global Growth Platform™ att hjälpa dig att anställa lagenligt i över 180 länder, vilket eliminerar behovet av att upprätta lokala enheter eller dotterbolag.

Kontakta oss idag för att lära dig mer om hur vi kan effektivisera den globala tillväxtprocessen.