I den här intervjun för podcasten People Matters Unplugged ger Laura Maffucci en färdplan för HR chefer som navigerar i verkligheten kring artificiell intelligens. Hon framhåller att byggandet av en HR -funktion redo för artificiell intelligens kräver ett skifte från reaktiv implementering till avsiktlig strategi, och betonar behovet av robusta etiska skyddsräcken och en kultur av psykologisk trygghet.​​