Det har aldrig funnits en bättre tid att bygga och hantera globala team. Det är vad fler än 2,000 chefer och 4,000 anställda yrkesverksamma världen över delade i G-P:s andra årliga rapport om världen på jobbet. Den globala sysselsättningen är dock inte utan utmaningar. Följ med Laura O'Reilly, Sr. Director of Talent Acquisition på G-P, där hon kommer att utforska den största utmaningen för globala företag: att hitta kompetens.​​ 

Detta problem är inte nytt. I 2023 och 2024 uppgav 41% av cheferna som G-P tillfrågade att kompetensbrist var det största hindret för företagstillväxt. Laura kommer att diskutera hur man kan övervinna detta hinder och ligga före tävlingen i 2025. Under det här webinaret kommer du att upptäcka:​​ 

• Varför nästan hälften av cheferna säger att det svåraste hindret är att hitta kompetenta personer.​​ 
• Vad är den globala eran för arbete, och varför är den en faktor i kompetensbrist?​​ 
• Hur kompetensutveckling och omskolning kan vara en av de taktiska strategierna för att navigera kompetensbrist.​​ 

Titta på webbseminariet för att få SHRM & HRCI-poäng?​​ 

Detta program har godkänts för 0.5 omcertifieringspoäng för omcertifiering av aPHR ® , aPHRi ™ , PHR ® , PHRca ® , SPHR ® , GPHR ® , PHRi ™ och SPHRi ™ genom HR Certification Institute ® (HRCI ® ).​​ 

G-P är erkänt av SHRM för att erbjuda professionella utvecklingspoäng och detta program har godkänts för 0.5 PDC: er.​​