การขยายธุรกิจทั่วโลกที่เหมาะกับงบประมาณของคุณ
คุณจะหาแนวทางที่คุ้มค่าได้เมื่อบริษัทของคุณตัดสินใจที่จะขยายธุรกิจ จ้างงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและถูกกฎระเบียบ เพื่อการตัดสินใจที่ถูกต้องและเป็นไปตามแผนงบประมาณของคุณด้วย Global Growth Platform™ แพลตฟอร์มอันดับ 1 ของอุตสาหกรรม
Control costs while you scale (yes, it’s possible).
Onboard talent — without setting up subsidiaries — and preserve resources with essential data, insights, and expertise you can access immediately to inform crucial decisions.
สร้างทีมได้ในทุกที่ด้วยระบบบัญชีเงินเดือนทั่วโลกที่ยืดหยุ่นของเรา
เพิ่มประสิทธิภาพบัญชีเงินเดือนระหว่างประเทศและยังคงสอดคล้องกับกฎระเบียบด้านภาษีที่มีการเปลี่ยนแปลงอยู่เสมอ
Global payroll made simple.
Pay both full-time team members and contractors in different currencies and across borders. It’s the fast, flexible, and always compliant way to make payroll your global strength.
Learn more
Cost management included.
With benefit enrollment, plus time and expense management with simple invoices, total costs are clear and easy to integrate with your existing HCM.
Learn more
We handle global employment taxes.
Managing changing tax regulations in 180+ countries, including evolving rules around taxable events tied to compensation, is on us as your global Employer of Record.
Learn more
Focus on global growth — not the costs of compliance.
Save time, money, and resources by not having to set up new business entities or bother managing global licenses and regulations. Let our team of experts keep your costs under control.
“G-P helps us meet ever-changing tax laws and regulations internationally. I have confidence that employment-related requirements are being taken care of by experts.”
Laurel Timothy Director, Finance and HR at DevonWay
อนุรักษ์ทรัพยากร เติบโตอย่างมีประสิทธิภาพ
ประเทศที่มีให้บริการ
ความถูกต้องของบัญชีเงินเดือน
พันธมิตรทั่วโลก (แห่ง)
ความพึงพอใจของลูกค้า
ประเทศที่มีให้บริการ
ความถูกต้องของบัญชีเงินเดือน
พันธมิตรทั่วโลก (แห่ง)
ความพึงพอใจของลูกค้า
ประเทศที่มีให้บริการ
ความถูกต้องของบัญชีเงินเดือน
พันธมิตรทั่วโลก (แห่ง)
ความพึงพอใจของลูกค้า