ขอแนะนำ G-P Gia™ ตัวแทนฝ่ายทรัพยากรบุคคลทั่วโลกที่คุณวางใจได้ ปัจจุบัน Gia มีให้ในรุ่นทดลองใช้ ลงทะเบียนเพื่อเข้าใช้งานฟรี
ขอแนะนำ G-P Gia™ ตัวแทนฝ่ายทรัพยากรบุคคลทั่วโลกที่คุณวางใจได้ ปัจจุบัน Gia มีให้ในรุ่นทดลองใช้ ลงทะเบียนเพื่อเข้าใช้งานฟรี
โลโก้ G-P
ขอข้อเสนอ
Globalpedia

บริษัทย่อย ดีเคในเดนมาร์ก

ประชากร

5,935,619

ภาษา

1.

เดนมาร์ก

ทุนของประเทศ

โคเปนเฮเกน

สกุลเงิน

โครนเดนมาร์ก (kr.) (DKK)

เพื่อเริ่มว่าจ้างพนักงานในเดนมาร์ก คุณอาจพิจารณาจัดตั้งบริษัทย่อย แม้ว่ากฎหมายของบริษัทสาขาอาจดูเหมือนง่ายต่อการนําทาง แต่ความมุ่งมั่นด้านเวลาและการลงทุนในการจัดตั้งบริษัทสาขาอาจไม่ใช่ตัวเลือกที่ดีที่สุดสําหรับธุรกิจที่กําลังเติบโตของคุณ อ่านต่อเพื่อเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีจัดตั้งบริษัทย่อยในเดนมาร์กและทางเลือกในการขยายธุรกิจของคุณ

วิธีการจัดตั้งบริษัทย่อยในเดนมาร์ก

มีตัวเลือก2หลัก ๆ ของบริษัทในเดนมาร์ก ได้แก่  Aktieselskab  (A/S) หรือ  Anpartsselskab  (ApS) A/S จะคล้ายกับบริษัทมหาชนจำกัด ในขณะที่ ApS จะเทียบเท่ากับบริษัทเอกชนจำกัด ทั้งคู่ค่อนข้างเร็วในการติดตั้ง อย่างไรก็ตาม บริษัทส่วนใหญ่มักเลือกที่จะจัดตั้ง ApS

การตัดสินใจระหว่าง2ตัวเลือกขึ้นอยู่กับขนาดของบริษัทของคุณและระดับกิจกรรมที่คุณคาดหวังในเดนมาร์ก บริษัทอาจเลือก A/S หากบริษัทต้องการให้บริษัทสาขาอยู่ในตลาดหลักทรัพย์โคเปนเฮเกน การจัดตั้งบริษัทประเภทนี้ต้องใช้เวลาและทรัพยากรมากขึ้น

บริษัทขนาดกลางและขนาดย่อมมักเลือกใช้ ApS ซึ่งมักจะเป็นบริษัทย่อยสำหรับบริษัทข้ามชาติ

เพื่อให้บริษัทของเดนมาร์กมีความถูกต้อง บริษัทดังกล่าวจําเป็นต้องจดทะเบียนในหน่วยงานพาณิชย์และบริษัทของเดนมาร์ก มีขั้นตอนที่จําเป็นบางประการในการเปิดสํานักงานสาขา เช่น:

  • ข้อบังคับของสมาคมต้องยื่นต่อสํานักงานพาณิชย์และบริษัทของเดนมาร์ก ซึ่งจะรวมถึงรายละเอียดเกี่ยวกับทุนที่สมัครรับข้อมูล
  • ควรระบุการกําหนดการจ่ายเงินสมทบของผู้ถือหุ้นแต่ละราย
  • บริษัทต้องลงทะเบียนในทะเบียนพาณิชย์
  • นักลงทุนต้องยื่นใบสมัครเพื่อลงทะเบียนคนงานสําหรับการประกันการจ้างงาน

นอกจากนี้ยังจําเป็นต้องเปิดบัญชีธนาคารและตั้งค่าบัญชีบัญชีเงินเดือน

กฎหมายของบริษัทย่อยในเดนมาร์ก

กฎหมายเกี่ยวกับบริษัทย่อยของเดนมาร์กจะแตกต่างกันไปตามประเภทบริษัทที่คุณเลือก

บริษัท A/S ต้องลงทุนขั้นต่ำที่ 500,000 โครนเดนมาร์ก นักลงทุนไม่ต้องจ่ายทุนจดทะเบียนเต็มจำนวน แต่ทุนที่ชำระแล้วต้องไม่น้อยกว่า 25เปอร์เซ็นต์ของทุนจดทะเบียน นักลงทุนแต่ละรายมีความรับผิดจำกัดตามมูลค่าหุ้นที่ซื้อ

กฎหมายกําหนดให้บริษัท A/S ใช้ระบบ2-tierการกํากับดูแลที่ประกอบด้วยคณะกรรมการบริหารและคณะกรรมการบริหาร 3 บุคคลอย่างน้อยต้องเป็นคณะกรรมการบริหาร และ 1 คน ซึ่งโดยปกติจะเป็น CEO ต้องดํารงตําแหน่งในคณะกรรมการบริหาร กรรมการไม่จำเป็นต้องอาศัยอยู่ในเดนมาร์ก

บริษัท ApS ต้องลงทุนขั้นต่ำที่ 40,000 โครนเดนมาร์ก และมีกฎการลงทุนเดียวกันกับบริษัท A/S หากคุณเลือกตัวเลือกบริษัทย่อยในเดนมาร์กนี้ คุณจะต้องมีผู้ถือหุ้นเพียงรายเดียวจากทุกสัญชาติ นอกจากนี้ บริษัท ApS ยังสามารถใช้1-2-tierหรือระบบได้ตามความต้องการของพวกเขา

ทั้งบริษัท A/S และ ApS จะต้องยื่นงบการเงินประจำปี

ประโยชน์ของการจัดตั้งบริษัทย่อยในเดนมาร์ก

ประโยชน์อย่างหนึ่งคือการเปิดสํานักงานสาขาในเดนมาร์กนั้นง่ายกว่าเมื่อเทียบกับประเทศอื่น ๆ ประโยชน์ข้ออื่น ๆ ได้แก่

  • บริษัทต่างๆ สามารถรวมระบบออนไลน์และเริ่มดําเนินการได้ภายในไม่กี่ชั่วโมง
  • ฝ่ายบริหารไม่มีข้อกําหนดถิ่นที่อยู่ใด ๆ
  • คุณสามารถจัดการประชุมผู้ถือหุ้นและคณะกรรมการทางอิเล็กทรอนิกส์ได้
  • คุณไม่จําเป็นต้องมีโฉนดทั่วไปใด ๆ
  • ข้อกําหนดด้านภาษามีความยืดหยุ่น
  • คุณสามารถจ่ายเงินปันผลได้ชั่วคราว
  • กฎหมายบริษัทของเดนมาร์กจะเหมือนกับกฎหมายของสหภาพยุโรปในปัจจุบัน
  • มีบรรยากาศทางภาษีที่ดี

ข้อควรพิจารณาที่สําคัญอื่น ๆ

ในระหว่างกระบวนการจัดตั้งบริษัทย่อยในเดนมาร์ก คุณจะต้องใช้ลายเซ็นดิจิทัลที่เรียกว่า NemID ลายเซ็นนี้ช่วยให้พนักงานสามารถลงทะเบียนทางอิเล็กทรอนิกส์ได้ นอกจากนี้ คุณยังต้องมีประกันของคนงานและบัญชีธนาคารที่คุณสามารถฝากเงินลงทุนของคุณได้

ก่อนลงทะเบียนบริษัทของคุณด้วยตัวคุณเอง สิ่งสําคัญคือต้องตระหนักว่าคุณต้องใช้เวลาและงบประมาณจํานวนมากในการเดินทางกลับไปกลับมาเดนมาร์กในระหว่างกระบวนการ ด้วยการทํางานร่วมกับ G-P คุณสามารถหลีกเลี่ยงการเดินทางและค่าใช้จ่ายที่ไม่จําเป็นได้

เข้าสู่ตลาดใหม่ด้วย G-P — ไม่จําเป็นต้องมีนิติบุคคลใหม่

เอาชนะการแข่งขันและเข้าสู่ตลาดใหม่ในเวลาไม่กี่นาที ไม่ใช่หลายเดือนด้วย G-P เราได้จับคู่ทีมผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคลและกฎหมายชั้นนําในอุตสาหกรรมของเราเข้ากับ#1 Global Growth Platform™ของเราเพื่อช่วยคุณว่าจ้างบริษัทที่สอดคล้องกับกฎระเบียบในกว่า 180 ประเทศ ขจัดความจําเป็นในการจัดตั้งองค์กรหรือบริษัทในเครือในท้องถิ่น

ติดต่อเรา วันนี้เพื่อเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีปรับปรุงกระบวนการเติบโตทั่วโลก

ข้อความสงวนสิทธิ์

เนื้อหานี้จัดทำขึ้นเพื่อให้ข้อมูลเท่านั้นและไม่มีผลด้านการให้คำแนะนำด้านกฎหมายหรือภาษี คุณควรปรึกษาผู้ให้คำปรึกษาด้านกฎหมายและ/หรือภาษีของคุณเองเสมอ G-P ไม่ให้คำปรึกษาด้านกฎหมายหรือภาษี ข้อมูลนี้เป็นข้อมูลทั่วไปและไม่ได้มีความเฉพาะเจาะจงให้กับบริษัทหรือแรงงานกลุ่มหนึ่งกลุ่มใด รวมถึงไม่ได้สะท้อนการส่งมอบผลิตภัณฑ์ของ G-P ในเขตอำนาจศาลใดๆ G-P ไม่รับรองหรือรับประกันเกี่ยวกับความถูกต้อง ความสมบูรณ์ หรือความทันเวลาของข้อมูลนี้ และจะไม่มีความรับผิดที่เกิดขึ้นจากหรือเกี่ยวข้องกับข้อมูลนี้ รวมถึงความสูญเสียใดๆ ที่เกิดจากการใช้หรือการพึ่งพาข้อมูล

ขยายใน
ดีเคเดนมาร์ก

จองการสาธิต
แบ่งปันคู่มือนี้