การสรรหาและว่าจ้างพนักงานที่เหมาะสมใน Sierra Leone เป็นกุญแจสําคัญที่จะช่วยให้ธุรกิจของคุณประสบความสําเร็จ คุณต้องมีผู้สมัครที่มีความสามารถเพื่อเข้ารับตําแหน่งที่เปิดรับสมัครของคุณ และเวลาในการรับสมัครผู้สมัครเหล่านั้นในประเทศใหม่อาจเป็นเรื่องท้าทาย
นั่นคือจุดที่ G-P เข้ามา ในฐานะนายจ้างที่จดทะเบียน (EOR) ระดับโลก เราอยู่ในตําแหน่งพิเศษที่จะช่วยให้คุณขยายธุรกิจได้โดยไม่ต้องยุ่งยากในการตั้งค่าบริษัทย่อย เมื่อคุณทํางานร่วมกับเรา เราจะจัดการเรื่องการจ่ายเงินเดือน การจ้างงาน ค่าตอบแทน สวัสดิการ และการปฏิบัติตามกฎระเบียบ ดังนั้นคุณจะต้องกังวลเกี่ยวกับการเติบโตของบริษัทของคุณเท่านั้น
การสรรหาบุคลากรใน Sierra Leone
ด้วยจํานวนประชากรจํานวนน้อยของบุคคลที่มีอายุงาน Sierra Leone จึงเป็นประเทศที่การจัดหาพนักงานให้กับธุรกิจอาจเป็นความท้าทาย อย่างไรก็ตาม วิธีปฏิบัติที่ดีที่สุดบางอย่างสามารถช่วยคุณค้นหาบุคลากรที่มีความสามารถสูงสุดได้ ตัวอย่างเช่น ในพื้นที่ชนบท คําพูดปากต่อปากและการอ้างอิงเป็นช่องทางการสรรหาบุคลากรที่พบได้บ่อยที่สุด การสร้างวัฒนธรรมการทํางานบนพื้นฐานของความสัมพันธ์สามารถช่วยให้คุณมองหาการแนะนําต่อกับสมาชิกในทีมที่มีอยู่ของคุณ
ช่องทางทั่วไปอื่น ๆ ได้แก่:
- โฆษณาหนังสือพิมพ์ท้องถิ่น
- การประกาศรับสมัครงานในท้องถิ่น
- หน่วยงานจัดหางานชั่วคราวหรือบุคคลที่สาม
- โฆษณาตามท้องถนน
- กระดานงาน
- เว็บไซต์ของบริษัท
- สื่อสังคม
- งานแฟร์
กฎหมายต่อต้านการเลือกปฏิบัติใน Sierra Leone
แม้ว่ากฎหมายของ Sierra Leone จะอนุญาตให้ทุกคนมีสถานะและสิทธิเดียวกัน แต่บริษัทก็ต้องแน่ใจว่ามีการจ่ายเงินที่เท่าเทียมโดยไม่คํานึงถึงเพศ ตั้งแต่วันที่ กฎหมายความเท่าเทียมกัน2023ทางเพศและการมอบอํานาจของสตรี (GEWE) กําหนดให้ผู้หญิงต้องทํางานสาธารณะและงานส่วนตัวทั้งหมด 30%
กฎหมายของประเทศยังห้ามการเลือกปฏิบัติต่อบุคคลที่มีความบกพร่องทางร่างกาย ประสาทสัมผัส สติปัญญา หรือจิตใจ อย่างไรก็ตาม รัฐบาลไม่ได้บังคับใช้กฎหมายเหล่านี้อย่างมีประสิทธิภาพ และผู้คนมักจะขาดการเข้าถึงอาคาร ข้อมูล และการสื่อสาร
เพื่อหลีกเลี่ยงอคติใด ๆ ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณปฏิบัติตามกระบวนการสมัครงานแบบปกปิดเพื่อรักษาการปฏิบัติตามกฎระเบียบและรับรองกระบวนการจ้างงานที่เป็นธรรม
วิธีว่าจ้างพนักงานใน Sierra Leone
การสรรหาบุคลากรอาจเป็นงานที่ยากสําหรับนายจ้างในเซียร์ราลีโอน เนื่องจากประชากรของประเทศค่อนข้างเล็กและหลายคนได้รับการจ้างงานในภาคเกษตรแล้ว วิธีที่ดีที่สุดในการว่าจ้างพนักงานใน Sierra Leone ได้แก่:
- การพึ่งพาคําพูดหรือการอ้างอิง
- โฆษณาในหนังสือพิมพ์ท้องถิ่น
- การลงประกาศที่สํานักงานจ้างงานในท้องถิ่น
- การใช้ตัวแทนจัดหางานชั่วคราว
- การโฆษณาตามท้องถนน
- การใช้เว็บไซต์การจ้างงานหรือกระดานงาน
- โฆษณาบนโซเชียลมีเดีย
- การเข้าร่วมงานที่เป็นธรรม
- การใช้บริษัทตัวแทนสรรหาบุคลากร
กฎหมายการจ้างงาน Sierra Leone
แม้ว่ากฎหมายการปฏิบัติตามกฎระเบียบการจ้างงานของ Sierra Leone จะไม่ได้บังคับสัญญาการจ้างงานเป็นลายลักษณ์อักษร แต่สัญญาทางวาจาจะมีอายุไม่เกิน 6 เดือนเท่านั้น ประเทศนี้อนุญาตให้มีสัญญาที่มีระยะเวลากําหนดสูงสุด 12 เดือนพร้อมตัวเลือกในการต่ออายุ ไม่ว่าคุณจะจ้างพนักงานภายใต้สัญญาที่มีระยะเวลาตายตัวหรือสัญญาที่ไม่มีกําหนด วิธีปฏิบัติที่ดีที่สุดคือการรวมทุกอย่างตั้งแต่ค่าตอบแทนไปจนถึงสวัสดิการไปจนถึงข้อกําหนดการเลิกจ้างไว้ในสัญญาการจ้างงานที่เป็นลายลักษณ์อักษร เงินเดือนและค่าตอบแทนทั้งหมดควรอยู่ใน Sierra Leonean leone (SLE) แทนที่จะเป็นสกุลเงินอื่น
สิ่งสําคัญคือต้องทราบว่าสัปดาห์การทํางานมาตรฐานโดยทั่วไปคือ40ชั่วโมง การทํางานใดๆ ที่เกิน40ชั่วโมงควรจะได้รับเงินเพิ่ม 50% และทํางานในวันพักผ่อนเพิ่ม 100%
การปฐมนิเทศใน Sierra Leone
กฎหมายการปฏิบัติตามกฎระเบียบการจ้างงานของ Sierra Leone ไม่ได้รวมข้อมูลเฉพาะใด ๆ เกี่ยวกับพนักงานใหม่ อย่างไรก็ตาม คุณควรทําตามขั้นตอนเพื่อทําให้ประสบการณ์การปฐมนิเทศสะดวกสบายและรวดเร็วสําหรับทุกคนที่เกี่ยวข้อง
วางแผนตารางเวลาของพนักงานใหม่สําหรับสัปดาห์แรกของพวกเขา และตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณได้รวมการฝึกอบรมใด ๆ ที่สามารถช่วยพวกเขาได้ในการทํางาน นอกจากนี้ คุณควรทบทวนสัญญาจ้างงานกับพนักงานใหม่ในวันแรกของพวกเขาเพื่อให้แน่ใจว่าข้อกําหนดและเงื่อนไขทั้งหมดสามารถยอมรับได้สําหรับทั้งสองฝ่าย
เติบโตไปทั่วโลกด้วย G-P
G-P ไม่เคยลืมว่าเบื้องหลังการจ้างงานทุกคนคือมนุษย์ ด้วยเหตุนี้ เราจึงสนับสนุนชุดผลิตภัณฑ์การจ้างงานทั่วโลกที่ปรับแต่งได้อย่างเต็มที่ของเรา ด้วยทีม HR และผู้เชี่ยวชาญด้านกฎหมายที่แข็งแกร่งของเรา เพื่อให้เราสามารถอยู่เคียงข้างคุณ พร้อมให้การสนับสนุนคุณในขณะที่คุณสร้างทีมระดับโลกของคุณ ด้วย Global Growth Platformอันดับ 1 คุณมีเครื่องมือและบริการสรรหาบุคลากรที่คุณต้องการเพื่อค้นหาคู่ทํางานเต็มเวลาหรือสัญญาที่สมบูรณ์แบบของคุณ
ติดต่อเราวันนี้เพื่อเรียนรู้เพิ่มเติมว่าเราสามารถช่วยคุณสรรหา ว่าจ้าง และเตรียมความพร้อมให้กับทุกคนได้ทุกที่