对于希望在乌拉圭雇用员工的公司，在制定当地劳动法并注册分支机构或子公司之前，G-P 提供全球登记雇主解决方案，通过该解决方案，G-P 将我们客户的员工置于我们在乌拉圭当地合规的工资单上，并指派员工全职工作，专门为我们的客户工作。 我们的解决方案将全球工资单转换为简单的月度发票，以最少的时间和费用轻松在海外招聘员工。
当员工通过我们的全球 PEO 受雇时，该员工被聘为已在国内合法注册为雇主的公司的延伸。 我们处理费用报告，处理个人所得税问题，并通过之前数百次这样做的公司简化了当地福利。 通过我们的乌拉圭登记雇主解决方案，将国际人力资源、就业和个人所得税报告问题的负担从您的肩膀减轻到我们的，这不仅对总部的客户有利，对当地员工也有利。 专业人员可以放心，他们的工资和福利将完全按照任何当地公司的工资和福利管理，并且他们可以专注于他们被雇用的角色，而不是从远处代表总部管理行政问题。
如果您想讨论 G-P 如何为在乌拉圭雇用员工提供无缝的员工租赁或 PEO 解决方案，请联系我们。