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Empleador registrado en Brunei.
Expandir su empresa en varios países puede ser un movimiento comercial bien intencionado, pero puede ser difícil de enfrentar por su cuenta. Cuando trabaja con G-P, obtiene acceso a nuestro modelo de empleador registrado para una expansión internacional optimizada.
11Días festivos por año
44horas por semana Horas de trabajo por día o mes
Nómina en Brunei.
Cuando expande su negocio internacionalmente, el proceso viene con una serie de pasos. Una vez que recluta y contrata a un equipo calificado, debe considerar las prácticas de nómina y cómo garantizará que sus empleados reciban el pago que merecen.
Contratación en 
Brunei.
Encontrar un equipo calificado y entusiasta en el extranjero es vital para su éxito internacional. Contratar a estos empleados es el primer paso, pero también debe considerar el proceso de reclutamiento completo y lo que necesita para un empleo que cumpla con los requisitos, como el apoyo de RR. HH., la ayuda de la ley fiscal y los contratos de empleo completos.
Compensación y beneficios en Brunei.
Compensación y beneficios en Brunei.
La compensación y los beneficios desempeñan un papel importante en cualquier negocio. Cuando comienza a expandirse globalmente, debe considerar las diversas leyes laborales en todo el mundo y cómo cumplirá con las normas sin importar dónde se encuentre.
Ninguno Salario mínimo por mes
14días de licencia anual por vacaciones (min)
Subsidiaria de Brunei.
Cuando desee expandir su negocio internacionalmente, puede considerar la posibilidad de crear una subsidiaria en su país preferido. Si bien este proceso viene con ciertos beneficios, lleva tiempo y dinero que puede no ser accesible para todas las empresas. Obtenga más información sobre lo que se necesita para establecer una subsidiaria y cuáles son sus opciones.
Brunei Visas y permisos.
Solicitar un pase de empleo en Brunei puede ser un proceso rápido con todos los documentos correctos. Sin embargo, los empleadores y los solicitantes internacionales deben recibir las autorizaciones adecuadas antes de que pueda comenzar el trabajo, lo que puede resultar abrumador.