REMOTE FIRST COMPANY, 21 de enero de 2026 – G-P (Globalization Partners), reconocido como el líder indiscutible en empleo global por analistas de la industria, anunció hoy un desempeño comercial récord en 2025, logrando los ingresos anuales más altos en la historia de la compañía y casi un 30 % de crecimiento interanual de clientes. 

En 2025, G-P avanzó significativamente en la capacidad de su plataforma de empleo global. La compañía ofreció la primera IA agente para el empleo global, con avances en G-P Employer of Record (EOR) y G-P Contractor, que incorpora inteligencia avanzada y automatización para hacer que el empleo global sea más rápido, inteligente e intuitivo. 

G-P también llevó al mercado el agente global de RR. HH., G-P GiaTM. G-P Gia, reconocido como uno de los mejores productos de RR. HH. del año 2025 por el ejecutivo de RR. HH., está diseñado para ser el socio de confianza de RR. HH., proporcionando orientación sobre las preguntas de empleo más difíciles, creando documentos de políticas, completando tareas y monitoreando y alertando proactivamente a los usuarios sobre los cambios en la ley laboral. 

“El verdadero poder de la IA radica en su capacidad para transformar la complejidad global en una ventaja estratégica”, dijo Nicole Sahin, fundadora y CEO de G-P. “2025 fue un año decisivo para G-P, marcado por un rendimiento récord y una innovación rápida y de vanguardia en toda nuestra plataforma y productos. Al convertir el potencial de la IA en un impacto en el mundo real, estamos redefiniendo lo que es posible para los líderes de RR. HH. y comerciales, y fortaleciendo nuestra posición de liderazgo para el futuro del trabajo”. 

Sahin continuó: “Nuestro desempeño récord el año pasado es una clara señal de que las empresas están listas para una forma de trabajar más inteligente, más compatible y verdaderamente sin fronteras. A medida que entramos en 2026, nuestro impulso es más fuerte que nunca. Seguimos dedicados a derribar barreras

al trabajo global, ofreciendo la innovación y la infraestructura de IA que exige la empresa moderna”. 

G-P también aceleró el crecimiento a través de su programa de socios estratégicos, lo que permitió a los clientes integrar sin problemas el empleo global en sus pilas tecnológicas y de RR. HH. existentes. En 2025, G-P profundizó las asociaciones con líderes de HCM y nómina, incluidos SAP, Workday y ADP, mientras continuaba creciendo y fortaleciendo su red global de socios como CloudPay, IRIS Software Group Ltd, Momentum Global, Paychex, Paylocity, SD Worx, Strada, TMF, The Employment Law Alliance - ELA Global, TriNet, UKG y Vistra International Expansion Limited. Juntos, el ecosistema de socios de G-P apoya a clientes en más de 180 países, ayudando a las organizaciones a escalar equipos globales más rápido, con mayor confianza y cumplimiento. 

Reforzando su posición como líder de la industria, G-P continuó ganando el mayor reconocimiento en toda la tecnología de RR. HH. y la industria laboral global en 2025. Por quinto año consecutivo, la compañía fue nombrada líder en todos los informes de analistas de la industria. Firmas que incluyen Everest 

El grupo, IEC Group, Nelson Hall y QKS clasificaron a G-P en la posición más alta en sus informes de análisis de mercado de la EOR global de 2025, destacando su escala inigualable, experiencia en cumplimiento e innovación en IA y empleo global. La compañía también recibió múltiples premios y galardones en 2025, incluido el reconocimiento de Inc., Lighthouse Research & Advisory y Brandon Hall Group, entre otros. 

Obtenga más información sobre cómo G-P está avanzando en el futuro del trabajo y el empleo global aquí: www.g-p.com

Acerca de G-P 

G-P (Globalization Partners) es el líder reconocido en empleo global y ocupa el primer puesto en todos los informes de analistas de la industria. La Global Employment Platform de G-P ofrece todo lo que las empresas de todos los tamaños necesitan para administrar el ciclo de vida completo de los empleados con sus confiables productos de Agente Global de RR. HH., G-P Gia y Empleador de Registro (Employer of Record, EOR) y Contratista impulsados por IA. G-P apoya a equipos en más de 180 países con más de una década de experiencia laboral global, el equipo más grande de expertos en RR. HH., legales y de cumplimiento en el país, y su inigualable base de conocimientos de propiedad exclusiva.


G-P: Global Made Possible TM

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