Wondermove a réalisé huit fois sa croissance annuelle de revenus récurrents chaque année depuis sa création et stimule continuellement son expansion mondiale. En fait, la société prévoit d’offrir ses solutions et services dans autant de pays 10 européens, en commençant par l’Allemagne.
Lors de la mise à l’échelle vers un nouveau pays, il est essentiel d’avoir des données crédibles et informatives et des connaissances du marché local. Cependant, au début de leur processus d’expansion, wondermove a dû faire face à des défis considérables dans la collecte d’informations significatives sur ses marchés cibles en Europe. Cela a eu un impact négatif sur le processus de recrutement en Europe, où le développement des technologies de l’information et de l’Internet était plus lent qu’en Corée.
L’équipe de wondermove a réalisé que l’accès à des conseils d’experts et à des connaissances locales serait essentiel pour surmonter ces difficultés. C'est pourquoi ils ont obtenu ce soutien grâce à un partenariat avec G-P , la plateforme Global Employment Platform™ qui permet aux entreprises d'embaucher n'importe qui, n'importe où, rapidement, simplement et en toute conformité.
Avec G-P , wondermove a pu lancer rapidement sa stratégie d’expansion et embaucher des talents locaux qualifiés en Allemagne tout en minimisant les coûts, le temps, les risques et les ressources. Par le biais de la Global Employment Platform™ de G-P, wondermove a embauché une employée coréenne vivant en Allemagne et l’a aidée à obtenir un visa. Son expertise a finalement permis à l’entreprise d’accélérer le développement de ses produits en s’assurant que l’entreprise pouvait interagir de manière transparente avec les fabricants d’équipements d’origine (OEM) automobiles et les entreprises de mobilité de la région, tout en améliorant activement leur compréhension du marché local sur le terrain.
De plus, grâce à la plateforme de G-P, wondermove a pu développer efficacement son équipe mondiale sans avoir à se soucier de procédures contractuelles compliquées ou de problèmes juridiques impliqués dans le recrutement international. Wondermove explique que ce qui les impressionne le plus dans leur partenariat avec l’équipe G-P, c’est qu’ils fournissent toujours des informations de haute qualité et font tout avec professionnalisme et précision. Wondermove prévoit de continuer à se développer dans toute l’Europe ainsi que dans d’autres régions du monde. La société maintient son partenariat avec G-P pour continuer à obtenir les meilleurs talents sur ses nouveaux marchés.
Wondermove souligne que les facteurs clés pour réussir dans les affaires mondiales sont la rapidité et une stratégie de recrutement efficace. G-P aide les entreprises à relever ces deux défis en permettant l’accès aux talents mondiaux et en accélérant les délais de mise sur le marché.
L'équipe Wondermove estime que G-P est un excellent partenaire pour les entreprises qui envisagent de pénétrer les marchés internationaux rapidement et de manière conforme en embauchant des talents locaux sans avoir besoin de créer au préalable leurs propres succursales locales.
