O relatório AI at Work de 2025da G-P foi apresentado no artigo da UNLEASH, o apetite do líder de negócios por IA cresce à medida que o RH antecipa mudanças no cenário de trabalho, observa G-P. O artigo discute a crescente demanda por IA no RH, mostrando dados sobre como a maioria dos líderes de negócios globais está usando ativamente a IA e considera-a crítica para o sucesso futuro de suas organizações, com muitos até mesmo dispostos a buscar novos empregos se o uso da IA for restrito. A chefe de RH da G-P, Laura Maffucci, é citada, destacando o papel de liderança do RH na adoção e aproveitamento da IA para gestão de talentos e operações organizacionais.