วีซ่าและใบอนุญาต แคเมอรูน

เมื่อคุณขยายไปยังแคเมอรูนหรือที่อื่น ๆ ในโลก คุณสามารถ จ้างพนักงานในท้องถิ่น หรือจ้างคนจากประเทศอื่น ๆ หากคุณตัดสินใจที่จะนําความสามารถระหว่างประเทศติดตัวไปด้วยไปยังแคเมอรูน คุณจะต้องรู้วิธีการขอวีซ่าทํางานแคเมอรูน รวมถึงใบอนุญาตทํางานและใบอนุญาตพํานักสําหรับพนักงานแต่ละคน

ประเภทของวีซ่าทํางานในแคเมอรูน

การเดินทางไปยังแคเมอรูนเพื่อธุรกิจที่ไม่ใช่ประเทศใดๆ จะต้องมีวีซ่าระยะสั้นหรือวีซ่าระยะยาว วีซ่าระยะสั้นใช้ได้สําหรับ 6 เดือน และวีซ่าระยะยาวใช้ได้ไม่เกิน 12 เดือน ทั้งสองอนุญาตสําหรับคําสั่งเดียวและหลายรายการ

สิ่งสําคัญคือต้องทราบว่าหมวดหมู่ที่ใหญ่กว่าแต่ละหมวดหมู่ถูกแบ่งออกเป็นหมวดหมู่เล็ก ๆ ที่มีข้อกําหนดเพิ่มเติม พนักงานจะต้องให้เหตุผลสําหรับวัตถุประสงค์ของการเยี่ยมชมและยื่นขอวีซ่าที่เหมาะสม หมวดหมู่ประกอบด้วย:

• การเข้าพักระยะสั้น: สําหรับผู้มาเยือน เช่น นักเดินทางเพื่อธุรกิจ นักศึกษา และอาสาสมัคร ที่ออกเป็นเวลาสูงสุด 6 เดือน
• การเข้าพักระยะยาว: สําหรับผู้เยี่ยมชมที่ระบุไว้ข้างต้น วางแผนการเยี่ยมชมเป็นเวลาสูงสุด 12 เดือน
• การขนส่ง: ใช้ได้ไม่เกิน 5 วันสําหรับผู้เดินทางที่ผ่านแคเมอรูนไปยังจุดหมายปลายทางอื่น
• มารยาทและการทูต:  นักการทูต เจ้าหน้าที่ของรัฐ และสมาชิกขององค์กรระหว่างประเทศที่มีหนังสือเดินทางทางการทูต หนังสือเดินทางราชการ หรือหนังสือเดินทางลอสซีสามารถอยู่ได้นานสูงสุด 1 ปี

ขณะนี้ท่านสามารถยื่นขอวีซ่าอิเล็กทรอนิกส์ได้ที่พอร์ทัลออนไลน์อย่างเป็นทางการ เมื่อได้รับการอนุมัติ การแต่งตั้งจะต้องจองที่หน่วยองค์กรของเขตที่เกี่ยวข้อง โปรดทราบว่าผู้ถือวีซ่าต้องออกจากคาเมรูนเป็นอย่างช้าที่สุดในวันที่วีซ่าหมดอายุ

ข้อกําหนดในการขอวีซ่าทํางาน Cameroon

พนักงานระหว่างประเทศทุกคนจะต้องมีใบอนุญาตทํางานของแคเมอรูนก่อนที่จะสามารถเข้าประเทศหรือเริ่มทํางานได้ บริษัทต้องให้การสนับสนุนผู้สมัครเพื่อยืนยันว่าพวกเขาจะได้รับค่าตอบแทนในระหว่างการเข้าพัก ตรวจสอบให้แน่ใจว่าพนักงานทุกคนมีสัญญาจ้างงานที่จะแสดงที่กระทรวงแรงงาน เอกสารที่จําเป็นอื่น ๆ อาจรวมถึงเอกสารดังต่อไปนี้:

• แอปพลิเคชัน
• รายละเอียดงาน
• ใบรับรองแพทย์ล่าสุด
• สําเนาใบรับรองวิชาการหรือใบรับรองวิชาชีพที่ได้รับการรับรอง
• ประวัติส่วนตัว (CV)
• บันทึกข้อความและบทความของบริษัท
• แผนภูมิและโปรไฟล์องค์กรของบริษัท
• หรือเอกสารเพิ่มเติมใด ๆ ที่หน่วยงานกํากับดูแลกําหนด ซึ่งอาจแตกต่างกันไปเป็นกรณี ๆ ไป

เมื่อพนักงานพร้อมที่จะขอวีซ่าทํางานในแคเมอรูน พนักงานจะต้องส่งข้อกําหนดและเอกสารบางอย่าง ข้อผูกพันเหล่านี้อาจแตกต่างกันไปขึ้นอยู่กับประเภทของวีซ่าและกิจกรรมที่พวกเขาจะดําเนินการในประเทศ อย่างไรก็ตาม ข้อมูลจําเพาะที่พบบ่อยที่สุด ได้แก่:

• หนังสือเดินทางต้นฉบับที่มีอายุอย่างน้อย 6 เดือนหลังวันหมดอายุของวีซ่า
• การยืนยันการสมัครขอวีซ่าล่วงหน้าทางออนไลน์
• 2 รูปภาพสีขนาดหนังสือเดินทาง
• สําเนาการจองเที่ยวบินและการเดินทาง
• สําเนาใบรับรองการฉีดวัคซีนฉบับล่าสุดที่แสดงวัคซีนป้องกันไข้เหลืองที่ถูกต้อง
• ใบแจ้งยอดธนาคารหรือหนังสือเชิญล่าสุดจากนายจ้าง
• จ่ายค่าธรรมเนียมการสมัครและวีซ่า

กระบวนการสมัคร

บุคคลทั้งหมดสามารถสมัครขอวีซ่าทํางาน Cameroon ทางออนไลน์ได้ ใบสมัครจะได้รับการดําเนินการโดยภารกิจทางการทูตหรือสถานกงสุลที่มีอํานาจหรือใกล้ที่สุด สถานทูตจะแจ้งให้ผู้สมัครทราบหากพวกเขาต้องการเอกสารหรือข้อมูลเพิ่มเติม อย่างไรก็ตาม โปรดทราบว่าการจัดเตรียมเอกสารที่จําเป็นทั้งหมดไม่ได้รับประกันการอนุมัติวีซ่าทํางาน

เราขอแนะนําให้สมัครขอวีซ่าเข้าประเทศไม่เกิน 90 วันก่อนวางแผนจะเดินทางมาถึงแคเมอรูน วีซ่าทํางานส่วนใหญ่ใช้เวลาหลาย15วันกว่าจะออก แต่จะใช้เวลา25หลายเดือนกว่าจะเสร็จสิ้นกระบวนการทั้งหมด รวมถึง:

• การขอใบอนุญาตทํางาน
• กรอกข้อมูลการสมัครขอวีซ่าเมื่อเดินทางมาถึง
• การเข้าสู่แคเมอรูน
• การสมัครขอใบอนุญาตพํานัก
• การสมัครขอวีซ่าขาออก

ข้อควรพิจารณาที่สําคัญอื่น ๆ

แคเมอรูนมักจะสร้างโอกาสในการทํางานสําหรับนักลงทุนเพื่อส่งเสริมเศรษฐกิจในท้องถิ่น พนักงานและแรงงานระหว่างประเทศจะถูกเก็บภาษีในแคเมอรูน ซึ่งเพิ่มรายได้ของประเทศ เพื่อให้มั่นใจในความปลอดภัย Cameroon ยังกําหนดให้ผู้สมัครต่างชาติทุกคนต้องให้ใบรับรองการตรวจผ่านของตํารวจเพื่อพิสูจน์ลักษณะที่ดี

ค้นพบว่า G-P สามารถช่วยคุณจัดการทีมระดับโลกของคุณได้อย่างไร

ที่ G-P เรามุ่งมั่นที่จะทําลายอุปสรรคของธุรกิจทั่วโลก มอบโอกาสให้กับทุกคน ทุกที่ และช่วยให้บริษัทเข้าถึงศักยภาพสูงสุดของแรงงานของตน เราช่วยให้คุณรักษาการปฏิบัติตามกฎหมายท้องถิ่นอย่างเต็มที่และรับรองว่าทุกอย่างตั้งแต่การว่าจ้างและการดูแลพนักงานใหม่ไปจนถึงการจ่ายเงินให้แก่พนักงานของคุณนั้นรวดเร็วและง่ายดาย ไม่ว่าพวกเขาจะอยู่ที่ใดในโลกก็ตาม

ค้นหาเพิ่มเติม ว่าGlobal Growth Platform™ของเราสามารถช่วยคุณขยายทีมของคุณทั่วโลกได้อย่างไร