เมื่อไม่นานมานี้ Equatorial Guinea ได้เปลี่ยนแปลงข้อกําหนดการเข้าเมืองในปี 2018ซึ่งอาจนําไปสู่ความสับสนในหมู่นายจ้างในอนาคตในประเทศ หากคุณเพิ่งจะขยายไปยังประเทศนี้ คุณต้องรู้วิธีการขอวีซ่าทํางาน Equatorial Guinea และใบอนุญาตสําหรับพนักงานต่างชาติทุกคน รวมถึงการทําความเข้าใจกฎหมายและระเบียบข้อบังคับต่าง ๆ ของประเทศ
ประเภทของวีซ่าทํางานในอิเควทอเรียลกินี
ชาวต่างชาติจากบางประเทศ เช่น สหรัฐอเมริกา สามารถเดินทางไปยังอิเควทอเรียลกินีได้นานถึง 90 วันโดยไม่ต้องมีวีซ่า อย่างไรก็ตาม พนักงานของคุณมีแนวโน้มที่จะต้องอยู่นานขึ้น ซึ่งต้องใช้วีซ่า ประเทศนี้มีวีซ่าสําหรับธุรกิจ นักท่องเที่ยว และวีซ่าทํางานประเภทการเข้าเมืองทั้งแบบครั้งเดียวและหลายครั้ง ขึ้นอยู่กับความต้องการของผู้สมัครงาน นอกจากนี้ ยังมีตัวเลือกในการขอวีซ่าเมื่อเดินทางมาถึง หากพนักงานของคุณไม่มีภารกิจทางการทูตอีเควเทอเรียลกินีในประเทศบ้านเกิดของพวกเขา
พนักงานส่วนใหญ่ของคุณยังต้องมีใบอนุญาตทํางาน ซึ่งมีอายุหนึ่งปีโดยมีตัวเลือกในการต่ออายุ พวกเขาสามารถเลือกวีซ่าทํางานแบบหลายครั้งได้ หากพวกเขาจําเป็นต้องทํางานเพียงหกเดือนถึงหนึ่งปีโดยต้อง90-dayเข้าพักไม่เกินครั้งละครั้ง ทุกคนที่ต้องการอาศัยอยู่ใน Equatorial Guinea เป็นเวลานานกว่า 90 วันจะต้องได้รับใบอนุญาตที่อยู่อาศัยเช่นกัน
ภายใต้ข้อกําหนดการเข้าเมืองใหม่ของ Equatorial Guinea พนักงานของคุณสามารถสมัครขอใบอนุญาตทํางานอย่างใดอย่างหนึ่งได้ ได้แก่:
- BI: ใบอนุญาตทํางานเบื้องต้นนี้มีอายุหนึ่งปีและมีผลใช้กับนายจ้างทุกราย
- BR: ใบอนุญาตทํางาน BR คือการต่ออายุใบอนุญาต BI และมีอายุสองปี
- C: เมื่อบุคคลต่ออายุใบอนุญาต BR พวกเขาจะได้รับใบอนุญาตทํางาน C ที่มีอายุสามปี
- ตอบ: ใบอนุญาตทํางานชั่วคราวนี้มีอายุหกเดือนโดยมีตัวเลือกในการต่ออายุสําหรับพนักงานชั่วคราว
- I: ใบอนุญาตทํางานอย่างไม่เป็นทางการมีไว้สําหรับแรงงานที่ได้รับการว่าจ้างหรือจ้างตนเองในภาคที่ไม่เป็นทางการซึ่งไม่ได้รับอนุญาตให้เป็นแรงงานสัญญาจ้าง มีอายุหนึ่งปีโดยมีตัวเลือกในการต่ออายุ
- PCP: PCP เป็นใบอนุญาตทํางานสําหรับพนักงานที่ทํางานเองที่ดําเนินธุรกิจในอิเควทอเรียลกินี เปิดรับแรงงานตามสัญญาจ้างและมีอายุไม่เกินสามปี
- PTA: PTA เป็นใบอนุญาตทํางานด้านการเกษตรสําหรับบุคลากรที่ได้รับการว่าจ้างหรือประกอบอาชีพอิสระในอุตสาหกรรม พลังงานหมุนเวียนและมีอายุสามปี
- PP: ชาวต่างชาติที่มีคุณสมบัติตามเงื่อนไขบางอย่างในประเทศสามารถสมัครขอใบอนุญาตทํางานถาวรนี้ได้
ข้อกําหนดในการรับวีซ่าทํางานอิเควทอเรียลกินี
วีซ่าทุกใบใน Equatorial Guinea มีข้อกําหนดที่หลากหลาย ที่กล่าวว่า เอกสารทั่วไปบางอย่างที่พนักงานของคุณจะต้องใช้มีดังนี้:
- สมัครขอวีซ่าเรียบร้อยแล้ว
- รูปถ่ายประเภทหนังสือเดินทางหนึ่งรูป
- สําเนาหลักฐานการฉีดวัคซีนป้องกันไข้เหลือง
- หนังสือเดินทางที่มีอายุการใช้งานหกเดือนหลังจากการเดินทางเสร็จสิ้น
- หน้าวีซ่าเปล่าหนึ่งหน้าภายในหนังสือเดินทาง
- สําเนากําหนดการเดินทางของเที่ยวบิน
- จดหมายธุรกิจของบริษัท (หากพวกเขาเดินทางเพื่อธุรกิจ)
กระบวนการยื่นคำร้อง
การขอวีซ่าทํางานทั้งหมดต้องมีจดหมายอย่างเป็นทางการที่ส่งถึงกระทรวงแรงงานและประกันสังคม นอกจากนี้ ผู้ที่มีแนวโน้มเป็นพนักงานของคุณยังต้องแนบใบสมัครและเอกสารที่จําเป็นตามที่ระบุไว้ข้างต้น เมื่อกระทรวงได้รับใบสมัครแล้ว ให้ตอบว่าใช่หรือไม่ใช่ภายในเจ็ดวัน
การสมัครขอใบอนุญาตทํางานเป็นกระบวนการที่แยกต่างหากซึ่งโดยปกติคุณสามารถดําเนินการในฐานะนายจ้างได้ คุณต้องจัดเตรียมเอกสารที่แสดงกิจกรรมทางธุรกิจของคุณและระบุบริการที่ลูกจ้างต่างชาติจะจัดหาให้ คุณยังต้องพิสูจน์ว่าพนักงานมีคุณสมบัติตรงกับคุณสมบัติเฉพาะของตําแหน่งงาน
ข้อควรพิจารณาที่สำคัญอื่น ๆ
หากใบสมัครถูกปฏิเสธ ผู้สมัครสามารถยื่นอุทธรณ์ต่อกระทรวงแรงงานและประกันสังคมได้ การตัดสินใจของกระทรวงเป็นส่วนสุดท้ายของกระบวนการอุทธรณ์ด้านการบริหารจัดการ ดังนั้นการปฏิเสธในขั้นตอนนั้นหมายความว่าพนักงานของคุณไม่สามารถทํางานให้กับหน่วยงาน Equatorial Guinea ของคุณได้
ร่วมมือกับ G-P
G-P เป็น PEO ระดับโลกที่มีบริษัทสาขาทั่วโลก คุณสามารถไว้ใจทีมของเราให้ช่วยขยายธุรกิจของคุณและติดต่อเราเพื่อเรียนรู้เพิ่มเติม