In dieser Halloween-Saison werden wir an die Compliance-Risiken und rechtlichen Fallstricke erinnert, die im Schatten der globalen Einstellung lauern. Von der Navigation bei Visa-Problemen in Australien bis hin zu den Kündigungsgesetzen in Kanada kann ein Fehltritt kostspielig sein. Lassen Sie Ihr globales Einstellungsunternehmen nicht zu einer echten Horrorgeschichte werden.
Nehmen Sie an unseren Expertenleitfäden teil, Jakub Pietrusiak, Senior Employment Law Counsel bei G-P, und Marcia DePaula, Mitglied bei Steptoe Johnson PLLC, bei der Diskussion von Warngeschichten aus der globalen Personalabteilung. Sie werden Beispiele aus der Praxis von globalen Fehltritten bei der Einstellung und die Expertenstrategien hören, die den Tag gerettet haben.
Diese Sitzung behandelt:
- Der Fluch des universellen Playbooks: Erfahren Sie, warum die Anwendung der HR-Praktiken Ihres Heimatlandes im Ausland ein Fehler ist, der Ihr Unternehmen mit komplexen rechtlichen Problemen plaudern kann.
- Einberufung der Experten: Erfahren Sie, warum lokale HR- und Rechtsspezialisten Ihre beste Verteidigung gegen unrechtmäßige Kündigungsklagen und Reputationsschäden sind.
- Tricks in Leckereien verwandeln: Erhalten Sie proaktive Compliance-Strategien, um rechtliche Hürden in Einstellungsgewinne umzuwandeln.
Registrieren Sie sich noch heute, um sicherzustellen, dass Ihre globale Einstellungsgeschichte ein Traum ist, nicht eine Vorwarnung für unser nächstes Halloween-Special.