Gérer l’emploi mondial — rapidement et en toute conformité.
Le recrutement rapide et conforme des meilleurs talents internationaux n’est qu’un début. C’est pourquoi la solution G-P offre une prise en charge complète des ressources humaines pendant toute la durée de l’emploi, de l’embauche et l’intégration à la rémunération, en passant par la gestion de la paie internationale, la gestion des frais professionnels et le bien-être des équipes.
Nous nous chargeons de la conformité pour que vous puissiez prioriser vos employés.
Vos projets de croissance internationale ne feront pas long feu s’ils ne sont pas soutenus par des mesures rigoureuses de mise en conformité mondiale. Nos experts RH régionaux réduisent vos risques en se tenant informés du droit du travail en constante évolution.
Créez des contrats conformes automatiquement.
La vitesse est essentielle lors de l’extension des offres, et notre générateur de contrats de travail (ECG) crée automatiquement des contrats conformes localement, prêts à l’emploi en quelques minutes.
Pas d’entité juridique ? Pas de problème.
Intégrer des talents dans plus de 180 pays sans créer une seule entité. En tant qu’employeur de référence (EOR) mondial, nous facilitons plus que jamais l’expansion conforme.
Effectuez des vérifications rapides des antécédents.
Embauchez en toute confiance le candidat à l’expérience appropriée en vérifiant ses antécédents rapidement et intégralement pour réduire vos risques.
Devenez le héros du recrutement de votre entreprise.
Les équipes de ressources humaines du monde entier comptent sur nous pour identifier le meilleur candidat, dans le pays approprié et à un coût adéquat. Les outils de recrutement de G-P vous aideront à réussir à chaque fois.
Intégrez des candidats internationaux, rapidement et en toute conformité.
Vos nouvelles équipes internationales n’auront jamais été opérationnelles aussi vite, quel que soit leur emplacement. Grâce à notre processus rationalisé et notre flux de travail auto-guidé, votre processus d’intégration devient un jeu d’enfant.
Servez mieux vos équipes mondiales grâce à la meilleure technologie RH de sa catégorie.
Soutenez toutes vos équipes internationales à l’aide d’outils RH exhaustifs qui vous feront gagner du temps en automatisant les tâches manuelles, en intégrant des flux de travail en libre-service et en améliorant la satisfaction professionnelle.
Profitez d’une connexion simple et unique.
Gérez rapidement et facilement les demandes de congés, suivez les dépenses et gérez tous les aspects de la rémunération et des avantages sociaux, le tout à partir d'une seule plateforme.
Connectez vos système existants.
Simplifiez le mode de gestion de vos équipes en intégrant les meilleurs solutions de gestion du capital humain et de la paie dans la solution leader du secteur, Global Growth Platform™, afin de synchroniser les données automatiquement dans tous les processus.
Prenez vos décisions en fonction de vos données.
Prenez de meilleures décisions basées sur les données grâce au type de reporting avancé et d'analyse de la main-d'œuvre que vous trouverez dans de nouveaux produits innovants comme G-P EOR Prime.
Derrière chaque embauche se cache un être humain.
Aidez vos équipes à surmonter leurs difficultés grâce à notre programme d’aide aux employés. Vous investirez ainsi dans leur bien-être, ce qui réduira les frais de santé, limitera le recours aux assurances, améliorera la fidélisation des employés et bien plus encore.
« La plateforme G-P est sollicitée par tous nos bureaux internationaux, qui sont situés exactement là où nous avons besoin d’eux. Qui plus est, notre collaboration avec G-P a toujours été exceptionnelle. G-P est un partenaire fiable et digne de confiance. »
Daniela Zimmermann Head of HR, Karger Publishers
« Le temps d’un professionnel des RH est beaucoup mieux passé à exécuter que de rechercher les complexités du droit du travail, des politiques fiscales, des avantages sociaux, etc. spécifiques à chaque pays. Nous avons décidé de déléguer ces tâches aux experts de G-P. »
Kisha Thompson Chief People Officer, ClickDimensions
Tendances en matière d’effectif à l’international en 2023
Si vous êtes prêt à vous développer, nous sommes là pour vous aider.
180+
Nombre de pays disponibles
99 %
Exactitude de la gestion de la paie
200+
Nombre de partenaires internationaux
96 %
Taux de satisfaction client
180+
Nombre de pays disponibles
99 %
Exactitude de la gestion de la paie
200+
Nombre de partenaires internationaux
96 %
Taux de satisfaction client