Oubliez le visa H-1B. Accédez aux meilleurs talents grâce à G-P EORÆ.
Transformez le problème des visas à 100k $ en une opportunité mondiale de talents. Grâce à cette solution primée d' Employer of Record (EOR), vous pouvez intégrer, gérer et payer les talents dans plus de 180 pays, sans aucune entité (ou visa) requise.
Accédez aux meilleurs talents au monde, sans le coût, la complexité et l’incertitude du visa H-1B
Nombre de pays disponibles
Exactitude de la gestion de la paie
Nombre de partenaires internationaux
Taux de satisfaction client
Nombre de pays disponibles
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Nombre de partenaires internationaux
Taux de satisfaction client
Nombre de pays disponibles
Exactitude de la gestion de la paie
Nombre de partenaires internationaux
Taux de satisfaction client
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H-1B |
Portage salarial (EOR) |
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Gouvernement en amont Frais |
100 000 $ |
0 % |
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Honoraires juridiques |
$5k - $25k |
0 $ |
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Temps d’intégration |
6 - 12 mois, en cas de succès |
Jours |
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Certitude |
Basé sur la loterie, aucune garantie |
100 % de certitude |
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Portée géographique |
États-Unis uniquement |
Plus de 180 pays |
L’alternative au visa H-1B. Embaucher les meilleurs talents là où ils vivent.
Accédez aux meilleurs talents du monde sans les tracas liés aux changements de réglementation des visas. Intégrez des professionnels mondiaux là où ils vivent, en quelques minutes.
Avec G-P, vous pouvez :
Embaucher avec certitude
Recrutez les talents dont vous avez besoin, où qu’ils vivent. Évitez les loteries, les formalités administratives et les retards avec les plus conformes au global employment platform.
Optimisez votre budget de recrutement
Allouez votre budget RH de manière stratégique et maximisez le retour sur investissement en évitant les frais de visa et les frais juridiques coûteux.
Accélérer le délai de rentabilisation
Obtenez des résultats sans longues périodes d'attente en intégrant des professionnels hautement qualifiés dans plus de 180 pays en quelques minutes, sans aucune entité requise.
« G-P fournit la rapidité dont nous avons besoin pour intégrer les meilleurs talents internationaux. Leur solution d’emploi de bout en bout nous a permis de bâtir une entreprise et une équipe internationales solides, en étant souvent en mesure d’intégrer de nouveaux talents en quelques jours. »
Kimi Hao
Responsable des ressources humaines et de l’administration chez Amoy Diagnostics
« Recruter des talents mondiaux par le biais de G-P est aussi simple qu’impactant. Nous avons pu constituer la meilleure équipe pour interagir avec nos fans et nos clients sur de nouveaux marchés à un niveau organique. »
Joe Dorant
Directeur principal des opérations commerciales chez Kraft Sports + Entertainment
« Les RH et les questions juridiques, en quelques jours, ce qui est essentiel pour notre organisation en pleine croissance. »
Kay O'Mahony
Vice-président des ressources humaines mondiales chez ClickDimensions
« Notre partenariat avec G-P nous aide à attirer de nouveaux talents. G-P nous permet également de soutenir la transition transparente des membres de notre équipe existants s’ils choisissent de déménager, garantissant la satisfaction, le développement professionnel continu et la croissance durable de notre organisation. »
Jessica Teunissen
Responsable, Personnes et Culture chez Cogstate
« Lorsque nous avons commencé à examiner différents pays, nous avons décidé que ce serait un processus beaucoup plus fluide si nous avions un partenaire pour faciliter l’intégration des talents mondiaux et que nous avions des experts locaux pour nous aider à intégrer, à bénéficier des avantages et à comprendre comment nous engager avec nos professionnels sur le terrain. »
Catia Baptista
Partenaire commercial des personnes chez Feedzai
« LA TECHNOLOGIE ET LE SOUTIEN DE G-P ONT JOUÉ UN RÔLE ESSENTIEL DANS LA TRANSITION EN DOUCEUR DE NOS EMPLOYÉS, ET NOUS SOMMES IMPATIENTS DE CONTINUER À TIRER PARTI DE LEUR EXPERTISE POUR EMPLOYER LES MEILLEURS TALENTS. Alors que nous nous tournons vers l’avenir, le partenariat continu avec G-P reste essentiel à nos initiatives mondiales de recrutement. »
Nick Cheesman
Responsable senior, Personnes et Organisation
« Pour ceux qui déménagent ou ont besoin d’aide pour obtenir un visa, les conseils de l’équipe G-P ont été précieux, et les commentaires de nos nouveaux employés reflètent leur appréciation pour cette transition en douceur. »
Kate L.
Directeur des opérations du personnel, marché intermédiaire
