ब्राज़ील में एक सहायक कंपनी स्थापित करने से पहले, आपको इसमें शामिल समय सीमा पर विचार करना होगा और देश के सहायक कानूनों के हर पहलू की अच्छी तरह समीक्षा करनी होगी।
ब्राजील में सहायक कंपनी कैसे स्थापित करें
ब्राजील में सहायक कंपनी स्थापित करते समय आप विभिन्न प्रकार की कॉर्पोरेट संरचनाओं में से चयन कर सकते हैं। सबसे आम में सोसाइडेड लिमिटाडा (लिमिटेड) और सोसाइडेड एनोनिमा (एसए) शामिल हैं। ब्राज़ील में सहायक कंपनी की संरचना तय करने के बाद, आपको निम्नलिखित कार्य करने होंगे:
- कंपनी के निगमन संबंधी दस्तावेज दाखिल करें।
- यदि इकाई के प्रकार को कानूनी संस्थाओं के नागरिक रजिस्टर में पंजीकरण कराना आवश्यक न हो, तो सक्षम राज्य वाणिज्यिक रजिस्टर (जुंटा कमर्शियल) में पंजीकरण कराएं।
- टैक्स आईडी प्राप्त करें।
- अपना खुद का ब्राजील वीजा और बैंक खाता बनवाएं।
- नगर पालिका के भीतर संचालित करने के लिए व्यापार लाइसेंस के लिए फाइल करें।
- करों का भुगतान करने के लिए ब्राजील के इंस्क्रीकाओ एस्टाडुआल में पंजीकरण कराएं।
नई गठित कंपनियों को नोटास फिस्कैस (AIDF) जारी करने के लिए प्राधिकरण के लिए भी आवेदन करने की आवश्यकता हो सकती है, जो आपको कर योग्य दस्तावेजों को प्रिंट करने, सुरक्षा प्रपत्रों का उपयोग और निर्माण करने आदि की अनुमति देता है।
आपको संचालन शुरू करने के 30 दिनों के भीतर ब्राजील के सामाजिक सुरक्षा संस्थान (INSS) के साथ पंजीकरण करने की भी आवश्यकता हो सकती है, भले ही आपके पास कोई कर्मचारी न हो।
ब्राज़ील के सहायक कानून
ब्राजील के सहायक कानूनों के अनुसार कंपनियों को सोसिएडेड लिमिटाडा स्थापित करने के लिए एक से अधिक शेयरधारक या "कोटाधारक" रखने की आवश्यकता नहीं है। एक सदस्य वाली लिमिटेड कंपनी को आमतौर पर सोसिएडेड लिमिटाडा यूनिपेसोअल कहा जाता है और इसका गठन केवल एक ही शेयरधारक के साथ किया जा सकता है। हालाँकि, आपके व्यापार मॉडल के आधार पर, आप अभी भी 1 से अधिक शेयरधारक रखने का निर्णय ले सकते हैं। आप क्षेत्रीय पंजीकरण आवश्यकताओं का अनुपालन करते हुए, एसोसिएशन के लेखों (स्थानीय रूप से कॉन्ट्रैटो सोशल के रूप में जाना जाता है) का उपयोग करके भी सोसिएडेड लिमिटाडा को शामिल कर सकते हैं।
सोसिएडेड लिमिटाडा का प्रबंधन आम तौर पर कम से कम एक ब्राजील निवासी प्रशासक द्वारा किया जाना चाहिए, चाहे वह कोटाधारक हो या नहीं। कोटाधारकों को कंपनी के नियमों या किसी अन्य कॉर्पोरेट दस्तावेज में इस व्यक्ति को नियुक्त करना चाहिए।
आपको कोटाधारकों की मंजूरी के लिए वार्षिक खाते भी प्रस्तुत करने होंगे, आमतौर पर वार्षिक कोटाधारकों की बैठक में या लिखित कोटाधारक प्रस्ताव के माध्यम से। उस बैठक का विवरण ब्राजील के वाणिज्यिक रजिस्ट्री कार्यालय में सार्वजनिक रूप से दर्ज किया जाना चाहिए।
ब्राजील में सहायक कंपनी स्थापित करने के लाभ
ब्राजील में सहायक कंपनी स्थापित करना शाखा खोलने की तुलना में अधिक लाभ प्रदान कर सकता है। कोई भी अंतरराष्ट्रीय कंपनी ब्राज़ील स्थित कंपनी में निवेश कर सकती है, उसके साथ साझेदारी कर सकती है या उसका शेयरधारक बन सकती है, ताकि कंपनी को सहायक कंपनी बनाया जा सके। यह सहायक कंपनी पूरी तरह से ब्राजील के सहायक कंपनी कानूनों के अंतर्गत आ जाती है और ब्राजील स्थित किसी भी अन्य कंपनी की तरह काम करती है।
दूसरी ओर, शाखा खोलने के लिए आमतौर पर ब्राजील की संघीय सरकार से पूर्व अनुमति की आवश्यकता होती है। सक्षम प्राधिकारी वर्तमान संघीय संरचनाओं के अनुसार भिन्न हो सकता है और विनियमित क्षेत्रों को अतिरिक्त अनुमोदन की आवश्यकता हो सकती है। राष्ट्रीय व्यापार पंजीकरण विभाग (डीएनआरसी) को अनुरोध का मूल्यांकन करना होगा। इस जटिलता के कारण, अधिकांश तृतीय-पक्ष कंपनियां शाखा खोलने के बजाय सहायक कंपनी स्थापित करना पसंद करती हैं।
ब्राजील में आप जिस प्रकार की कंपनी शुरू कर सकते हैं, उसमें सोसिएडेड लिमिटाडा आमतौर पर सबसे सरल और सबसे लचीली प्रकार की कंपनी होती है। एक सीमित देयता कंपनी के रूप में, मूल कंपनी आम तौर पर किसी भी ऋण, मुकदमेबाजी, या अन्य कंप्लान्स मुद्दों के लिए उत्तरदायी नहीं है। आप मूल कंपनी से एक निश्चित सीमा तक स्वतंत्रता के साथ भी काम कर सकते हैं। ब्राजील में सहायक कंपनी देश की सांस्कृतिक परंपराओं के अनुरूप मूल कंपनी से अलग तरीके से व्यवसाय चला सकती है।
अन्य महत्वपूर्ण बातें
आपको ब्राजील में अपनी सहायक कंपनी स्थापित करने के लिए काफी समय की आवश्यकता होगी। औसतन, सेटअप प्रक्रिया में लगभग 6–12 सप्ताह लगते हैं। जटिल या विलंबित मामलों में 3 महीने से अधिक समय लग सकता है। हालांकि, ब्राजील के कानून राज्यों के अनुसार अलग-अलग होने के कारण, एक क्षेत्र में कंपनी खोलना दूसरे क्षेत्र की तुलना में आसान हो सकता है।
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