과제: 국제 시장 전반에 걸쳐 초고속 성장을 지속하는 것
Deliverect는 모든 규모의 외식업체가 현대 전자상거래에 적응할 수 있도록 디지털 음식 및 편의점 주문을 위한 보편적인 운영 기반을 제공하는 명확한 사명을 가지고 설립되었습니다.
"우리 팀은 레스토랑이 우리 사회의 접착제라고 믿습니다,"라고 Deliverect의 공동 창립자이자 CEO인 종쉬(Zhong Xu)가 말했습니다. "음식 배달의 미래가 디지털이지만, 모든 레스토랑이 이를 최대한 활용할 기술이나 전문성을 갖추고 있는 것은 아닙니다. 바로 그 점에서 Deliverect가 등장합니다. 우리는 레스토랑이 단순히 살아남는 것을 넘어 번창할 수 있도록 돕습니다."
이 임무를 완수하기 위해 Deliverect는 5개 사무실에 걸쳐 30 초기 팀에서 빠르게 확장되는 글로벌 인력으로 확장하면서 끊임없는 국제적 초고속 성장을 경험했습니다. 하지만 모든 목표 국가에 독립적인 해외 법인을 설립하는 것은 심각한 재정적, 운영적 난관을 초래했습니다. 팀은 시장 수요를 활용하기 위해 단기간에 전문적인 선수를 채용해야 하는 경우가 많았습니다.
딜리버렉트의 글로벌 보상 책임자인 레지나 시마오는 "채용을 원하는 각 국가에 법인을 설립하는 것이 항상 빠르고 쉽거나 비용 효율적인 과정은 아닙니다."라고 설명했습니다. 특정 지역에서 사람을 고용해야 하는 필요성은 때때로 시급합니다.
해결책: 글로벌 계약, 급여 및 인력 이동 관리 간소화
글로벌 야망의 속도에 맞춰 움직이기 위해 Deliverect 팀은 기록상 프레임(EOR)으로 G-P 와 파트너십을 맺었습니다. G-P 기록상 제거(EOR)와 G-P 의 글로벌 채용 플랫폼 ™ (글로벌 채용 플랫폼)을 활용해 Deliverect는 지점이나 현지 자회사를 설립하지 않고도 8개 전략 국가에 걸쳐 규정을 준수하여 채용, 온보딩, 지불 및 지원을 수행할 수 있는 엔드투엔드 인프라를 잠금 해제했습니다.
기록상 규정 준수(EOR) 채용을 넘어, G-P Deliverect의 전체 운영 영역에 걸쳐 국제 규정 준수 관련 정보를 제공하여 Deliverect의 더 넓은 팀을 지원합니다. Deliverect의 인사 리더십은 전 세계적으로 규제, 인사 또는 계약 관련 질문이 발생할 때마다 G-P의 전담 고객 성공 관리자, 현지 국내 전문가, 인공지능(AI) 기반 보조 G-P Assist 활용합니다.
G-P는 계약 체결 및 특정 지역에서의 채용과 관련하여 우리가 알아야 할 모든 정보를 정확하게 보내줍니다. G-P는 고용 계약 및 인사 관련 법규부터 직원 복리후생 및 급여에 이르기까지 해외 채용에 필요한 모든 정보를 제공합니다."
"G-P가 없었다면 새로운 시장 진출 과정은 매우 힘들었을 것입니다."라고 Deliverect의 글로벌 모빌리티 파트너 책임자인 Wioletta Lesniak-Magda는 말했습니다. "새로운 시장 진출을 결정하는 순간, G-P의 파트너들이 현지 채용에 필요한 모든 정보를 제공해 줄 것이라고 확신합니다." 저는 G-P 플랫폼이 매우 사용자 친화적이라고 생각합니다. 이 플랫폼을 통해 인재를 손쉽게 관리하고 보고서를 작성할 수 있습니다.
Deliverect의 기록상 운영(EOR) 담당자에게 G-P 국경 간 관리를 단일하고 예측 가능한 워크플로로 통합했습니다.
"저희는 G-P로부터 한 가지 통화로 된 청구서 한 장만 받습니다."라고 시마오는 말했다. "저희는 청구서를 확인하고 결제만 하면 됩니다." 완료. 먼지가 쌓였다. 장벽도, 국경도, 제한도, 다른 통화도 없습니다. 인사 규정이나 세금 규정이 다르다는 것에 대해 걱정할 필요가 전혀 없습니다. G-P 그 모든 것을 처리해 드리므로, 최종적으로 직원들은 제때 급여를 받고, 선택하신 복리후생 혜택을 받으며, 정식 급여명세서를 받고, 귀하는 청구서를 받게 됩니다. 깔끔하고, 빠르고, 깨끗해서 완벽해요.
영향: 글로벌 기업 규모 확대를 위한 8 국가 간 신속한 시장 전환
G-P가 8개 주요 국가에 걸쳐 현지 법률, 법정 공제 및 국경 간 급여 처리를 담당함으로써 Deliverect는 민첩한 지역에 직접 법인을 설립하는 데 드는 시간과 간접비를 절감하는 동시에 팀 규모 확장에 따라 영구 법인 설립을 검토할 수 있는 유연성을 유지했습니다.
무엇보다 중요한 것은 이 파트너십을 통해 Deliverect는 응집력 있는 내부 문화를 유지할 수 있었고, G-P 통해 채용된 모든 전문가가 현지에서 고용된 직원과 동일한 회사 소속감을 느낄 수 있도록 보장했다는 점입니다.
문화는 우리 조직에 매우 중요한 의미를 지닙니다. G-P 통해 저희와 함께하게 된 사람들은 100% Deliverect 직원으로 간주됩니다. 우리는 인재를 발굴하고, G-P는 현지 노동법에 따라 며칠 또는 몇 주 안에 채용 및 온보딩 과정을 지원합니다. 우리는 끊임없이 확장하고 있으며, 이 분야에서 진정한 글로벌 기업입니다. 우리는 전 세계 고객을 지속적으로 지원할 것이며, G-P는 우리가 성장해 나갈 새로운 시장을 개척하는 데 있어 소중한 파트너로 남을 것입니다.”
