Global expansion har sina utmaningar, och en av dem är en nations krav på en intern affärsenhet. En lösning är att etablera ett dotterbolag under moderbolaget. Även om olika länder har unika krav tenderar installationsprocessen att vara långdragen och dyr.
När du arbetar med G-P kan du hoppa över uppsättningsprocessen. Våra etablerade enheter möjliggör snabb anställning och effektiv verksamhet i Haiti och mer än 180 andra länder.
Hur man skapar ett dotterbolag i Haiti
Ditt företag måste anställa en advokat för att sköta varje steg i bildandet av ditt dotterbolag. Din advokat ansvarar för att registrera din affärsenhet hos handels- och industriministeriets registrator samt hos skatte- och socialmyndigheterna i Haiti. Ert moderbolag måste lämna in lämpligt dokument med konsulns underskrift till utrikesministeriet. Din advokat kommer att utarbeta dotterbolagets stadgar.
Du måste notarisera flera dokument, inklusive din betalning av skattemyndighetens registreringsavgift. När du har registrerat dig kommer handels- och industriministeriet att överföra dina handlingar för att publicera din konstitutionshandling i Le Moniteur.
Haiti subsidiära lagar
För att fungera lagligt måste du vänta tills alla dokument har notariserats, arkiverats, godkänts och publicerats. När din advokat har uppfyllt sina skyldigheter kommer ditt dotterbolag att få sin auktorisation att bedriva verksamhet.
Internationella investerare kan äga ett helt dotterbolag eller samarbeta med medborgare för att bilda ett samriskföretag. Den enheten har fortfarande samma privilegier som haitiskägda företag. Dessutom kan globala företag verka utan att följa en aktie-till-skuldkvot.
Fördelar med att inrätta ett dotterbolag i Haiti
Att starta ett dotterbolag har en stor fördel för ditt moderbolag. Dotterbolaget fungerar självständigt. Den separationen hindrar ditt moderbolag från att dela ansvaret med den nya affärsenheten. Ert dotterbolag kan utveckla en affärskultur som speglar dess individuella verksamhet, och besluten från ett företag kommer inte att påverka det andra.
Att äga ett dotterbolag i ett annat land är dock ofta orealistiskt. Om ditt företag vill expandera snabbt kan den långsamma uppsättningsprocessen hämma din tillväxt.
Lyckligtvis finns det en snabbare lösning för att öppna dina dörrar utomlands. Som en global arbetsförmedlingsorganisation äger G-P etablerade enheter i länder över hela världen. Ert företag kan använda vår enhet i Haiti för att bedriva laglig verksamhet utan eget dotterbolag.
När du arbetar med oss tar vi ansvar för att följa landsspecifika regler. Det innebär att du fortfarande kan åtnjuta den frihet från juridiskt ansvar som ett dotterbolag erbjuder. Dessutom hanterar vårt team de administrativa bördorna av att verka globalt, så att du kan fokusera på att uppnå ditt företags mål.
Andra viktiga överväganden
För att starta ett dotterbolag behöver du en advokat, minst sex veckor och en hel del pengar för att täcka kostnaderna för att sätta upp allt. Under uppsättningsprocessen behöver du även:
- Franska översättningar av Moderbolagets auktorisationsdokument.
- Promemoria för dotterbolaget.
- Notariserade dokument.
- En publicerad konstitutionshandling i den officiella tidningen.
Din advokat bör hantera nödvändigheterna ovan. Som moderbolag behöver du tillhandahålla:
- Ditt företags legaliserade stadgar.
- Eventuella aktieägares pass eller identitetskort.
Gå in på nya marknader med G-P Employer of Record — inga nya enheter krävs
Slå konkurrenterna och ge dig in på nya marknader på minuter, inte månader, med G-P :s agenturbaserade Global Employment Platform ™ (global anställningsplattform). G-P agerar som juridisk arbetsgivare å dina vägnar, vilket eliminerar kostnaden, risken och komplexiteten med företagsregistrering.
Testa nya marknader, anställ rätt personer och agera i takt med möjligheterna – utan att först behöva bygga en enhet. Begär ett förslag.