Om ditt företag planerar att expandera till Moçambique kommer du förmodligen inte att ha mycket problem med att hitta kvalificerade anställda som är villiga att göra flytten. Men innan de kan börja arbeta i Moçambique måste de få relevanta visum och arbetstillstånd.
Typer av arbetstillstånd i Moçambique
Det finns flera visum tillgängliga för personer som vill resa till Moçambique. Dessa visum inkluderar:
- Diplomatiska visum
- turistvisum,
- studentvisum,
- affärsvisum,
- Visum för artighet
- Transitvisum
- arbetstillstånd,
Internationella arbetstagare som planerar att flytta till Moçambique för anställning måste få ett arbetstillstånd.
Krav för att få arbetstillstånd i Moçambique
Moçambique har ett kvotbaserat system för utfärdande av arbetstillstånd till internationella anställda. För personer som ansöker inom kvoten krävs följande dokument som en del av ansökningsprocessen för arbetstillstånd:
- Ett ifyllt ansökningsformulär för arbetstillstånd riktat till arbetsministern
- En kopia av sökandens pass eller uppehållstillstånd (om tillämpligt)
- Tre kopior av anställningsavtalet
- En företagslicens
- Ett certifierat dokument som listar företagets anställda för föregående år, vilket ska ange det totala antalet anställda och deras löner och befattningar
- Godkännande av investeringsprojektet, om tillämpligt
- Ett uttalande utfärdat av skattemyndigheten som förklarar att företaget är förenligt med sin skyldighet att betala relevanta skatter
- Ett uttalande från National Institute of Social Security (INSS) som bekräftar företagets efterlevnad av alla tillämpliga bestämmelser för sociala avgifter
- Bevis på betalning för ansökningsavgiften
- Bevis på deposition på 12 % av den lön som deklarerats i kontraktet på det konto som tillhör INEFP
- Ett intyg som visar sökandens yrkeskvalifikationer eller akademiska kvalifikationer
- Ett register med uppgifter om den sökandes relevanta yrkeserfarenhet
- Ett intyg om likvärdighet
Om ansökan faller utanför föreskriven kvot för arbetstillstånd kan ytterligare dokumentation krävas från sökanden, inklusive ett yttrande från företagets fackliga kommitté.
Ansökningsprocess
Liksom många andra länder har Moçambique regler på plats för att förhindra internationella sökande från att fylla jobbpositioner som kan upptas av kvalificerade moçambikanska medborgare. Ansökningsprocessen för arbetstillstånd kan vara ganska lång, så arbetsgivare och anställda bör börja slutföra stegen så tidigt som möjligt för att undvika driftsförseningar.
De viktigaste stegen för att få arbetstillstånd i Moçambique är följande:
- Skaffa ett intyg om likvärdighet från Moçambique utbildningsministeriet.
- Ansök om arbetstillstånd, skicka in relevanta dokument till Moçambique ambassad eller konsulat i sökandens land.
- Ansök om arbetstillstånd med tillstånd att arbeta utfärdat av det moçambikiska arbetsministeriet.
- Gå in i Moçambique.
- Ansök om uppehållstillstånd när du befinner dig i landet.
Innan den anställde arbetar i Moçambique på lång sikt måste han eller hon skaffa uppehållstillstånd och arbetstillstånd. Ansökande måste lämna in följande dokument:
- en ifylld ansökningsblankett,
- Ett pass som är giltigt i minst 6 månader
- 3 foton i passstorlek
- Medicinsk rapport
- Kopia av företagets stadgar och den sista betalningen till finansministeriet
- En kopia av anställningsavtalet
- En notariserad kopia av den sökandes arbetstillstånd utfärdat av arbetsministeriet
- Polisklarering från sökandens bosättningsland
- Bevis på betalning av eventuella tillämpliga avgifter
För att begära arbetstillstånd måste ansökan lämnas in till antingen de regionala och Maputo City Delegations eller sysselsättningscentrum vid National Institute of Employment and Yocational Training i det område där företaget är beläget. Beslutet meddelas företaget inom högst 15 dagar. Efter godkännande av uppehållstillstånd och arbetstillstånd kan anställda börja arbeta i Moçambique.
Andra viktiga överväganden
Företag som planerar att flytta teammedlemmar till Moçambique bör också vara medvetna om processen för anställda som vill ta med sig familjemedlemmar. I Moçambique kan inresevisum och uppehållstillstånd beviljas internationella makar, små barn och funktionshindrade personer med anknytning till uppehållstillståndsinnehavaren, på begäran av de berörda personerna. Alla makar eller anhöriga som planerar att arbeta i Moçambique måste dock ansöka om eget arbetstillstånd.
Upptäck hur G-P kan hjälpa dig att hantera dina globala team.
På G-P är vi fast beslutna att bryta ner hinder för globala affärer, möjliggöra möjligheter för alla, överallt och hjälpa företag att utnyttja den fulla potentialen i sin personalstyrka. Vi hjälper dig att upprätthålla fullständig efterlevnad av lokala lagar och se till att allt från att anställa och onboarda till att betala dina teammedlemmar snabbt och enkelt, oavsett var i världen de befinner sig.
Ta reda på mer om hur vår Global Growth Platform™ kan hjälpa dig att växa ditt team över hela världen.