ขอแนะนำ G-P Gia™ ตัวแทนฝ่ายทรัพยากรบุคคลทั่วโลกที่คุณวางใจได้ ปัจจุบัน Gia มีให้ในรุ่นทดลองใช้ ลงทะเบียนเพื่อเข้าใช้งานฟรี
ขอแนะนำ G-P Gia™ ตัวแทนฝ่ายทรัพยากรบุคคลทั่วโลกที่คุณวางใจได้ ปัจจุบัน Gia มีให้ในรุ่นทดลองใช้ ลงทะเบียนเพื่อเข้าใช้งานฟรี
โลโก้ G-P
ขอข้อเสนอ
Globalpedia

ขยายแรงงานทั่วโลกของคุณในเอชเอ็นฮอนดูรัส

ฮอนดูรัส เจพีจี

ประชากร

9,571,352

ภาษา

1.

ภาษาสเปน

ทุนของประเทศ

เตกูซิกัลปา

สกุลเงิน

เลมพิรา (HNL)

ภาพขนาดย่อเริ่มต้นของ EOR

นายจ้างของบันทึกในฮอนดูรัส

G-P ช่วยให้บริษัทของคุณเริ่มจ้างผู้มีความสามารถได้ภายในไม่กี่นาทีผ่านโครงสร้างพื้นฐานขององค์กรระดับโลกของเรา G-P ต่างจากองค์กรนายจ้างมืออาชีพ (PEO) ที่ช่วยให้บริษัทของคุณสามารถขยายฐานการดําเนินงานทั่วโลกได้โดยไม่ต้องยุ่งยากกับการตั้งค่าและการจัดการองค์กร

9วันหยุดต่อปี
44ชั่วโมงต่อสัปดาห์ ชั่วโมงการทํางานต่อวันหรือเดือน
รูปขนาดย่อเริ่มต้นของบัญชีเงินเดือน

บัญชีเงินเดือนในฮอนดูรัส

หนึ่งในแง่มุมแรก ๆ ที่ต้องมุ่งเน้นในระหว่างการขยายธุรกิจคือบัญชีเงินเดือน เมื่อขยายไปยังฮอนดูรัส คุณจะต้องเรียนรู้กฎหมายและศุลกากรใหม่เกี่ยวกับ การปฏิบัติตามกฎระเบียบการจ้างงาน  และหาคําตอบว่าตัวเลือกบัญชีเงินเดือนของฮอนดูรัสใดดีที่สุดสําหรับบริษัทของคุณ แทนที่จะเพิ่มองค์ประกอบอื่น ๆ ที่ตึงเครียดในการขยายธุรกิจของคุณ ให้ G-P เพิ่มประสิทธิภาพบัญชีเงินเดือนในฮอนดูรัส

การจ้างงานในเอชเอ็นฮอนดูรัส

การสรรหาและว่าจ้างพนักงานที่มีทักษะซึ่งทุ่มเทให้กับความสําเร็จของคุณเป็นสิ่งสําคัญสําหรับบริษัทที่กําลังเติบโต เมื่อคุณตัดสินใจที่จะขยายไปยังฮอนดูรัส คุณจะต้องค้นหาผู้สมัครที่เหมาะสมและเรียนรู้กฎหมายการปฏิบัติตามกฎระเบียบการจ้างงานของประเทศ

ค่าตอบแทนและผลประโยชน์ในฮอนดูรัส

ฮอนดูรัสเป็นประเทศที่สวยงามที่เต็มไปด้วยความสามารถพิเศษมากมายที่พร้อมจะมาทํางานให้กับบริษัทของคุณ อย่างไรก็ตาม เพื่อดึงดูดและรักษาผู้สมัครที่มีความสามารถเหล่านั้นไว้ มีปัจจัยที่2สําคัญมากที่คุณควรพิจารณา นั่นคือ ค่าตอบแทนและสวัสดิการ

HNL7,802.10 ต่อเดือน ค่าแรงขั้นต่ําต่อเดือน
10-20วันลาพักร้อนประจําปี (นาที)
ฮอนดูรัส เจพีจี

บริษัทสาขาของฮอนดูรัส

บริษัทหลายแห่งเชื่อว่ากุญแจสําคัญในการขยายธุรกิจคือการจัดตั้งบริษัทย่อย ด้วยการใช้เส้นทางแบบดั้งเดิม คุณจะต้องรวมเข้าในฮอนดูรัสก่อนว่าจ้างพนักงาน เพิ่มพวกเขาเข้าในบัญชีเงินเดือน และจ่ายค่าตอบแทนและสวัสดิการ การรวมบริษัทอาจใช้เวลาหลายสัปดาห์หรือหลายเดือน และนั่นก็คือก่อนเริ่มงานของคุณในประเทศ

วีซ่าและใบอนุญาตทํางานใน ฮอนดูรัสประเภทของวีซ่าทํางานข้อกําหนดในการขอวีซ่ากระบวนการสมัครข้อควรพิจารณาที่สําคัญ

ฮอนดูรัส วีซ่าและใบอนุญาต

นอกจากประโยชน์ของการขยายธุรกิจไปทั่วโลกแล้ว ยังมีปัญหาด้านทรัพยากรบุคคลที่อาจเกิดขึ้นที่คุณอาจต้องเผชิญในระหว่างดําเนินการอีกด้วย ไม่ว่าคุณจะว่าจ้างพลเมืองท้องถิ่นหรือว่าจ้างแรงงานระหว่างประเทศ คุณต้องเข้าใจวิธีการ เพิ่มพนักงานเข้าในบัญชีเงินเดือนของคุณ จ่ายภาษีที่เกี่ยวข้อง และรับรองว่าแรงงานทุกคนมีใบอนุญาตทํางานและวีซ่าที่เหมาะสมเพื่ออาศัยและทํางานในฮอนดูรัส

ข้อความสงวนสิทธิ์

เนื้อหานี้จัดทำขึ้นเพื่อให้ข้อมูลเท่านั้นและไม่มีผลด้านการให้คำแนะนำด้านกฎหมายหรือภาษี คุณควรปรึกษาผู้ให้คำปรึกษาด้านกฎหมายและ/หรือภาษีของคุณเองเสมอ G-P ไม่ให้คำปรึกษาด้านกฎหมายหรือภาษี ข้อมูลนี้เป็นข้อมูลทั่วไปและไม่ได้มีความเฉพาะเจาะจงให้กับบริษัทหรือแรงงานกลุ่มหนึ่งกลุ่มใด รวมถึงไม่ได้สะท้อนการส่งมอบผลิตภัณฑ์ของ G-P ในเขตอำนาจศาลใดๆ G-P ไม่รับรองหรือรับประกันเกี่ยวกับความถูกต้อง ความสมบูรณ์ หรือความทันเวลาของข้อมูลนี้ และจะไม่มีความรับผิดที่เกิดขึ้นจากหรือเกี่ยวข้องกับข้อมูลนี้ รวมถึงความสูญเสียใดๆ ที่เกิดจากการใช้หรือการพึ่งพาข้อมูล

ขยายใน
เอชเอ็นฮอนดูรัส

แบ่งปันคู่มือนี้