เมื่อคุณตัดสินใจที่จะขยายไปยังโตโก คุณมี 2 ตัวเลือก - คุณสามารถตั้งค่าบริษัทสาขาโตโกของคุณเองหรือทํางานกับ EOR ทั่วโลกเช่น G-P การขยายธุรกิจด้วยตัวของคุณเองต้องใช้เวลาและเงิน และคุณจําเป็นจะต้องเรียนรู้กฎหมายของบริษัทสาขาทั้งหมดของโตโก เมื่อคุณสร้างบริษัทย่อยแล้ว คุณสามารถ ว่าจ้างพนักงาน เริ่มต้นบัญชีเงินเดือนของคุณ และมอบสวัสดิการและค่าตอบแทน
อย่างไรก็ตาม G-P เสนอทางเลือกที่ดีกว่า แทนที่จะเรียนรู้วิธีการจัดตั้งบริษัทสาขาของ Togo คุณสามารถใช้ Togo EOR ของเราเพื่อเริ่มต้นการทํางานได้ทันที เราจะจัดการทุกอย่างตั้งแต่การว่าจ้างไปจนถึงการกระจายสวัสดิการและเงินเดือน คุณจะต้องมุ่งเน้นไปที่การเติบโตของบริษัทของคุณเท่านั้น
วิธีการจัดตั้งบริษัทสาขาในโตโก
การเรียนรู้วิธีตั้งค่าบริษัทสาขาของ Togo ต้องใช้ชิ้นส่วนที่เคลื่อนไหวได้หลายส่วน อันดับแรก คุณต้องพิจารณาว่าคุณต้องการสร้างสํานักงานของคุณที่ใดในโตโก กฎหมายของบริษัทสาขาของโตโกอาจเปลี่ยนแปลงได้โดยขึ้นอยู่กับภูมิภาคหรือเมืองที่คุณรวมอยู่ หากคุณไม่แน่ใจว่าสถานที่ใดดีที่สุดสําหรับธุรกิจของคุณ คุณควรทํางานร่วมกับที่ปรึกษาหรือผู้เชี่ยวชาญคนอื่น ๆ ที่สามารถแนะนําสถานที่ที่ดีที่สุดได้
ต่อไป คุณต้องพิจารณาว่าบริษัทย่อยประเภทใดที่ดีที่สุดสําหรับการดําเนินงานของคุณ ทุกบริษัทมีความแตกต่างกัน และคุณมีความคิดของคุณเองว่ากิจกรรมทางธุรกิจใดที่คุณต้องการดําเนินการในโตโก คุณสามารถรวมเป็นบริษัทจํากัดความรับผิด (LLC) บริษัทจํากัดมหาชน สาขา หรือสํานักงานตัวแทน บริษัทที่ต้องการทํากิจกรรมที่หลากหลายมักจะรวมเป็น LLC
โดยปกติแล้ว กระบวนการตั้งค่าบริษัทสาขาของ Togo จะมีขั้นตอนต่อไปนี้:
- การตั้งค่าบัญชีธนาคารในประเทศ
- การฝากทุนขั้นต่ํา
- การแต่งตั้งกรรมการและผู้ถือหุ้น
- การแต่งตั้งผู้ตรวจสอบตามกฎหมาย หากคุณมีคุณสมบัติตรงตามข้อกําหนดบางประการ
- การจัดเก็บเอกสารที่จําเป็นทั้งหมด
- และอื่นๆ
กฎหมายของบริษัทสาขาในโตโก
กฎหมายบริษัทย่อยของโตโกจะแตกต่างกันไปตามประเภทของนิติบุคคลที่คุณเลือก แต่โดยทั่วไปแล้ว LLCs มีกฎหมายที่เป็นมิตรกับองค์กรระหว่างประเทศ ในฐานะ LLC คุณต้องมีกรรมการอย่างน้อย 1 คนและผู้ถือหุ้นอย่างน้อย 1 คนที่สามารถมีสัญชาติใดก็ได้และไม่จําเป็นต้องอาศัยอยู่ในโตโก ผู้ถือหุ้นอาจเป็นบุคคลหรือนิติบุคคล และผู้ถือหุ้นมักจะถูกจํากัดความรับผิดตามจํานวนเงินทุนที่ผู้ถือหุ้นจ่าย
นิติบุคคลต้องมีเงินทุนขั้นต่ํา USD 1,800 สําหรับการจัดตั้งบริษัท หากคุณมีหุ้นทุนมากกว่า USD 180,000 ดูผลประกอบการต่อปีมากกว่า USD 450,000 หรือจ้างคนมากกว่า 50 คน คุณต้องแต่งตั้งผู้ตรวจสอบตามกฎหมาย ผู้ตรวจสอบของคุณจะตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณปฏิบัติตามกฎหมายภาษีทั้งหมดของโตโกและปฏิบัติตามกฎหมายภาษี
ประโยชน์ของการจัดตั้งบริษัทสาขาของ Togo
เมื่อคุณเสร็จสิ้นขั้นตอนการตั้งค่าบริษัทสาขาของ Togo แล้ว คุณก็พร้อมที่จะเริ่มต้นทํางานในประเทศ หากคุณเลือกโครงสร้าง LLC คุณจะได้รับสิทธิประโยชน์เพิ่มเติมเนื่องจากบริษัทแม่ของคุณจะมีความรับผิดที่จํากัดจากบริษัทย่อยของคุณ คุณไม่ต้องกังวลว่าบริษัทแม่จะได้รับผลกระทบจากการกระทําของบริษัทย่อย และบริษัทย่อยของคุณจะมีอิสระในการดําเนินงานตามที่เห็นสมควร
อย่างไรก็ตาม คุณสามารถประหยัดเวลาและเงินด้วยการเป็นพันธมิตรกับ G-P แทนที่จะผ่านกระบวนการตั้งค่าที่ยืดยาว คุณสามารถใช้ประโยชน์จากบริษัทสาขาที่มีอยู่ของเราเพื่อขยายในไม่กี่นาทีแทนที่จะเป็นเดือน เป้าหมายของเราคือการขจัดความเครียดของการจ้างพนักงาน การ เลือกตัวเลือกการจ่ายเงินเดือน และการให้ สวัสดิการและค่าตอบแทน เพื่อให้คุณสามารถมุ่งเน้นไปที่ธุรกิจของคุณได้
ข้อควรพิจารณาที่สําคัญอื่น ๆ
คุณจะต้องทํางานร่วมกับทุกคนในบริษัทของคุณเพื่อขยายธุรกิจให้ประสบความสําเร็จ คุณสามารถเริ่มต้นได้โดยการประชุมกับผู้บริหารของบริษัททุกคนเพื่อเคลียร์ตารางเวลาและมอบหมายงานของคุณ จากนั้น พูดคุยกับฝ่ายการเงินหรือฝ่ายบัญชีเกี่ยวกับค่าใช้จ่ายในการรวมค่าใช้จ่าย รวมถึงค่าธรรมเนียมการเดินทาง
บริษัทส่วนใหญ่ไม่มีผู้เชี่ยวชาญด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบทั่วโลก คุณสามารถมีพนักงานปัจจุบันเรียนรู้เกี่ยวกับกฎหมายของบริษัทสาขาของโตโกได้ แต่เป็นการดีกว่าที่จะทํางานร่วมกับผู้เชี่ยวชาญ ที่ปรึกษา นักบัญชี หรือทนายความจะช่วยให้คุณปฏิบัติตามกฎระเบียบและหลีกเลี่ยงค่าธรรมเนียมหรือความล่าช้าใด ๆ
เข้าสู่ตลาดใหม่ด้วย G-P — ไม่จําเป็นต้องมีนิติบุคคลใหม่
เอาชนะการแข่งขันและเข้าสู่ตลาดใหม่ในเวลาไม่กี่นาที ไม่ใช่หลายเดือนด้วย G-P เราได้จับคู่ทีมผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคลและกฎหมายชั้นนําในอุตสาหกรรมของเราเข้ากับGlobal Employment Platformอันดับ 1 ของเราเพื่อช่วยคุณในการว่าจ้างที่ปฏิบัติตามกฎระเบียบในกว่า 180 ประเทศ ขจัดความจําเป็นในการจัดตั้งหน่วยงานหรือสํานักงานสาขาในท้องถิ่น
ติดต่อเราวันนี้เพื่อเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีปรับปรุงกระบวนการเติบโตทั่วโลก