貴公司是否正準備在法國進行擴展？ 在這個令人興奮的成長時期，您將需要一群才華洋溢的員工來採取行動。 為所有員工在法國合法工作，取得必要的工作許可可能是一項挑戰。 幸運的是，G-P 在此為您提供全程指導。
法國的工作簽證類型
歐盟 （EU） 國家公民在法國工作不需要工作簽證，瑞士或歐洲經濟區 （EEA） 國家也不需要工作簽證，包括挪威、列支敦斯登和冰島。 其他所有員工都需要獲得許可才能在法國生活和工作。
法國的工作簽證有幾種類型，每一種類型都有一系列要求。 確保員工知道他們需要哪種工作簽證，以便他們收集相關文件並確保符合所有資格。 以下是最相關的工作許可：
- 短期簽證或法院簽證 ： 短期工作簽證可授權最多 90 天的訓練任務。 此簽證不允許延長停留時間，因此，如果員工可能需要在法國停留更長的時間，請務必取得替代簽證。
- 長期住宿簽證或 VLS-TS， visa de long séjour – titre de séjour （簽證和居留許可合併）： 大多數員工可能需要簽證。 它授權歐盟和歐洲經濟區以外國家的公民在法國生活和工作超過 3 個月。
- 公司內部調職居留許可（salarié détaché ICT）： 此簽證適用於在法國公司集團工作並被指派至子公司的員工。
- 居留許可 – 員工或 Carte de séjour – salarié ：此類簽證允許個人根據當地雇主提供的工作機會在法國入境、居住和工作。
- EU Blue 卡： 這通常適用於在法國入境、居住和工作的合資格第三國國民。 員工將需賺取1.5平均參考薪資的最低薪資，截至 2023 年 5 月 1 日為止，為每年歐元53,836.50總薪資。 該員工還將要求取得大學學位或至少 5 年的相關工作經驗。
取得法國工作簽證的要求
取得工作簽證所需的文件因每個員工的居住國/地區而異。 確保員工瞭解以下一般要求清單：
- 長期簽證申請表
- 3 身分照片
- 教育/資格證明
- CV/履歷
- 出生證明
- 旅行社提供的機票或詳細航班預訂資訊
- 護照或旅行證件正本
- 處理費
可能需要其他文件，包括：
- 在法國居住的支援性證明
- 由 OFII（法國移民與整合辦公室）簽發的醫療證明
- 在法國停留期間生計的記錄證據
- 推薦信、成績單和社會職業情況的其他支援性證明
申請流程
雇主必須開始取得員工在法國工作的授權。 以下是取得長期居留簽證所涉及的流程步驟：
- 員工必須與法國的贊助公司簽署合約。
- 雇主應向勞工部或 DIRECCTE 提出申請。
- 外國國民及移民接收處，或 OFII 核准後，便會處理申請。
- OFII 將通知雇主申請的核准，並將資訊交給該員工目前居住國家的法國領事館。
- 我們將聯絡員工並要求其線上預約以申請工作簽證。 簽證可以在領事館領取。 該簽證將作為在法國工作和居住的許可。
其他重要考量
由於法國的工作簽證與居留身份密切相關，因此在員工開始獲得移居法國的許可證之前，請務必建立就業機會。
探索 G-P 如何協助您管理全球團隊。
在 G-P，我們致力於打破全球業務的障礙，為世界各地的每個人提供機會，並幫助公司充分利用其勞動力的潛力。 我們幫助您完全遵守當地法律，並確保從招聘和入職到支付團隊費用等一切快速簡單，無論他們身在何處。
了解更多關於我們的Global Growth Platform™如何幫助您在全球範圍內發展團隊的更多資訊 。
–
對於此特定地點，G-P 可能會提供處理特定工作簽證和許可證的支援。立即 聯絡我們 ，以評估您的特定需求。
