G-P 的人力资源人工智能中心 & 商业领袖

报告

AI at Work 2025 报告

G-P的第二份年度AI at Work报告深入探讨了不断变化的人工智能格局，为旨在保持领先地位的商业领袖提供了见解。

工作中的人工智能2025 G-P的报告封面

网络研讨会

人工智能 at Work 网络研讨会：2025 中的期望

G-P 的副总裁兼人力资源主管 Laura Maffucci 分享了见解和指导，帮助公司应对人工智能在工作场所不断演变的作用。本次会议是人力资源主管必看的。

人力资源领导者的专家见解网络研讨会横幅由G-P副总裁兼人力资源主管 Laura Maffucci 主持。

媒体

下一个时代的人工智能：对 2025 及以后的预测

在这篇福布斯文章中，G-P Chief Product and Strategy Officer纳特·纳塔拉扬探讨了人工智能如何超越聊天机器人、重塑业务和人力资源以及推动首次公开募股的兴起。

Chief Product and Strategy Officer Nat Natarajan 主演的“下一代人工智能”横幅

特色媒体

两位职业女性面带微笑，在蓝色背景前使用平板电脑进行合作。

人工智能业务 | 人工智能和国际团队能否解决人才短缺问题

一位女士正在使用笔记本电脑，旁边有一个聊天气泡，上面写着“问我问题”。（主图）

SHRM | 利用人工智能改变全球劳动力管理

一位面带微笑的职业女性坐在办公桌前，面前摆放着一台笔记本电脑，画面四周环绕着蓝色放射状的线条。

福布斯 | 领导者需要考虑的有关人工智能高速增长的因素

两名软件开发人员正在协作并审查显示在平板电脑上的代码

商业记者 | 利用人工智能促进全球增长

一位戴眼镜的年轻女子正在办公室里帮助一位年长的同事，她指着电脑屏幕。

Silicon Angle | 人工智能将全球就业任务从人力资源专业人员手中卸下

一个人拿着智能手机，屏幕上浮现出与人工智能聊天机器人的对话画面。

Techstrong.ai | 员工对人工智能感到兴奋和犹豫

博客

认识 G-P Gia™ 背后的人和数据

伟大的产品由伟大的头脑打造。G-P 产品高级副总裁 GK Konduri 讲述了人类知识和数据如何融合在一起，让 G-P Gia™ 变为现实。

G-P Gia “问我什么”人工智能助手横幅

精选博客

G-P Gia 全球人力资源代理推广横幅，标语为“由 Legal 创建”。深受人力资源部门信赖。

博客常规产品最新消息 & 和更新

认识您的全球人力资源代理 G-P Gia™

一位戴着眼镜、面带微笑的男士坐在现代家庭办公室的扶手椅上，正在使用笔记本电脑工作。

博客文化常规

人工智能如何重塑全球就业

一个人正在使用笔记本电脑，屏幕上叠加着未来感十足的商业图表、数据分析和人工智能图标。

博客全球商业战略国际雇佣

使用人工智能技术提高员工的技能

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产品

人工智能可满足每个人力资源需求。

我们产品中独特的人工智能功能为您提供了在全球范围内保持合规所需的工具。

G-P Gia™

借助由人工智能提供支持的全球人力资源代理G-P Gia™，将全球合规的成本和时间减少多达 95%。在短短几分钟内获得劳动法指导、起草文件和审查合同。

G-P Gia横幅广告语：让Gia处理文书工作，这样您就可以专注于人事工作。

G-P EOR

使用我们的专业雇主解决方案雇用、入职和管理国际团队。G-P Assist 等功能提供实时人工智能协助，以简化入职、生成合规合同和回答问题。

图表显示了合同分类结果，建议按小时支付工资以加强独立合同工的地位。

G-P Contractor

在全球范围内轻松招聘和支付合同工。我们的合同工分类工具使用人工智能来评估服务协议并检测误分类风险，确保您尽早采取纠正措施。

资源

工作中的世界

最近的宏观经济变化重新定义了商业战略和增长，重塑了我们的 “工作” 概念，为充满活力的全球就业新时代铺平了道路。同时，员工的行为和期望也在发生变化，以全球视野为核心。

漂浮的屏幕上，来自不同领域的专业人士相互协作，国际化城市围绕地球运行。

精选资源

9专业雇主并购成功要素清单，由G-P提供。

9 专业雇主 Essentials for M&A Success

G-P网络研讨会横幅，演讲嘉宾Laura O'Reilly拥有SHRM和HRCI再认证徽章

网络研讨会

应对人才短缺：2025 的关键策略

G-P封面标题为《通过专业雇主简化您的全球并购的4种方法》

4 使用专业雇主简化全球 M & A 的方法

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