关于此事件：

与英国和爱尔兰的顶级 CHRO 一起应对当今 CHRO 面临的共同业务挑战和关键优先事项。 参加这个本地为期一天的计划，讨论同伴驱动的主题和互动讨论，例如：

  • 实现劳动力中的技术和 AI 变革

  • 在快速发展的环境中塑造敏捷领导者

  • 打造文化以推动创新

参加 G-P上午举行的关于 构建企业就绪型劳动力架构的行政会议室会议。 CHRO 越来越多地负责制定企业范围的框架，以实现可持续扩张，同时应对监管复杂性、地缘政治波动和自动化的快速发展。 员工领导者必须设计战略基础设施，以支持增长，加强治理，并保持跨境文化一致性。

在本课程中，我们将探讨如何：

  • 制定支持快速国际扩张的劳动力战略，同时不影响文化或凝聚力

  • 开发大规模管理跨境复杂性、治理和风险的运营模式

  • 将 AI 整合到全球工作流程中，实现常规合规和管理工作的自动化，以便人力资源领导者可以专注于高价值的人才