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摩洛哥的创纪录雇主。
G-P为那些想要雇用员工和管理工资而无需先在摩洛哥设立分公司或子公司的客户提供记录雇主服务。 您的候选人是根据当地劳动法通过G-P摩洛哥 PEO 聘用的，并且可以在几天内入职，而不是通常需要的几个月。 该个人被分配到您的团队中，代表贵公司工作，待遇和您的员工一样，以满足您在国内的要求。
工资在摩洛哥。
摩洛哥是一个美丽的国家，位于非洲西北海岸，与大西洋和地中海接壤。 当您决定在那里扩张时，您需要考虑不同的摩洛哥工资发放方案，招聘合适的员工，并确保您的工资发放系统符合摩洛哥的所有雇佣合规性法律。 G-P可以为我们的记录雇主解决方案提供帮助。 我们将为您设立工资发放系统并处理所有合规事宜，因此您可以专注于经营公司。
在
摩洛哥招聘。
摩洛哥的薪酬和福利。
摩洛哥的薪酬和福利。
摩洛哥乃至世界各地的员工通常最关心两个因素：薪酬和福利。 提供合适的薪酬和福利有助于提高留任率和员工幸福感。 然而，满足摩洛哥薪酬法和法定福利要求也将有助于您保持合规。 G-P提供摩洛哥薪酬和福利外包服务，以帮助减轻合规压力。
摩洛哥子公司。
摩洛哥签证和许可证。
摩洛哥承包商。
摩洛哥承包商。
成长型公司以多种方式寻求新的人才来支持其扩张目标。 虽然在国际上招聘员工是一种选择，但您也可以寻找独立的承包商。 如果您根据法律规定雇用公司，这些专业人员可以为您的公司提供有益的服务。