G-P erreicht die höchste Position unter allen Anbietern mit starken Bewertungen in den Bereichen technologische Exzellenz und Kundenwirkung
Unternehmen mit Remote-first-Ansatz, 4. Mai 2026 — G-P (Globalization Partners), von Branchenanalysten als unangefochtener Marktführer im Bereich der globalen Beschäftigung anerkannt, gab heute bekannt, dass es im 2026 SPARK Matrix ™ für Employer of Record (EOR)) Plattformen zum führenden Technologieanbieter ernannt wurde. Die QKS Group hebt die Technologieführerschaft von G-P hervor und verweist auf die starke globale Beschäftigungsplattform, die breite Länderabdeckung und die auf Compliance ausgerichtete Innovationskraft.
„Wir fühlen uns geehrt, erneut als führendes Unternehmen ausgezeichnet zu werden, wenn es darum geht, Unternehmen dabei zu unterstützen, das volle Potenzial der globalen Belegschaft auszuschöpfen“, sagte Nat Natarajan, Chief Operating Officer, G-P. „Die fortgesetzte Anerkennung stärkt die Führungsrolle von G-P in den Bereichen globale Beschäftigung und Innovation im Bereich agentischer Künstlicher Intelligenz und zeigt, dass wir nicht nur an der Employer of Record-Branche teilnehmen — wir führen deren Transformation an.“
Dieses Ranking ist das zweite Jahr in Folge, in dem sich G-P die Spitzenposition gesichert hat, und fällt mit dem zweiten Jahr der Veröffentlichung des Berichts zusammen. Dieses Ranking unterstreicht die Rolle von G-P als technologieorientierter Marktführer im globalen HUMAN RESOURCES. Durch die Vorreiterrolle von Agentic Künstliche Intelligenz im globalen Einsatz und einer Compliance-as-Code-Architektur geht G-P weiterhin über die einfache Automatisierung hinaus und bietet das grundlegende Betriebssystem für die internationale Expansion.

„G-P stärkt die globalen Beschäftigungsaktivitäten durch ein ausgereiftes Compliance-Governance-Framework und Künstliche Intelligenz-gestützte Funktionen, die in seine Plattform integriert sind. Die zweischichtige Künstliche Intelligenz-Architektur kombiniert Automatisierung mit einem Human-in-the-Loop-Ansatz, der es Unternehmen ermöglicht, administrative Arbeitsabläufe zu rationalisieren und gleichzeitig das regulatorische Vertrauen zu wahren „, sagte Sriraj Amrithraj, Principal Analyst bei QKS Group.
Amrithraj fuhr fort: „G-P Gia bietet Hilfe in Echtzeit mithilfe einer firmeneigenen Wissensdatenbank, die auf geprüften Compliance-Inhalten und Regierungsquellen basiert, während G-P Assist hilft, die Generierung von Dokumenten, Aktualisierungen und andere betriebliche Aufgaben zu automatisieren. Darüber hinaus übersetzt die Global Compliance Engine von G-P komplexe arbeitsrechtliche Vorschriften in umsetzbare Informationen, die Unternehmen dabei unterstützen, arbeitsrechtliche Änderungen zu bewältigen, Risiken zu reduzieren und die betriebliche Effizienz auf internationalen Märkten zu verbessern. In Kombination mit seiner umfassenden Human Resources- und Rechtskompetenz vor Ort bietet G-P ein überzeugendes Wertversprechen für multinationale Unternehmen, die konforme und skalierbare globale Beschäftigungslösungen suchen.“
Die QKS Group SPARK Matrix™ bewertet Anbieter auf der Grundlage technologischer Exzellenz und Kundenwirkung. Es bietet eine eingehende Analyse der globalen Marktdynamik, der wichtigsten Trends, der Anbieterlandschaft und der Wettbewerbspositionierung. Durch die Bereitstellung einer Wettbewerbsanalyse und eines Rankings führender Technologieanbieter liefert die SPARK Matrix™ strategische Einblicke, die Benutzern helfen, die Fähigkeiten der Anbieter einzuschätzen, sich von der Konkurrenz abzuheben und Marktpositionen zu verstehen.
Laden Sie hierden vollständigen Bericht herunter und erfahren Sie mehr darüber, wie G-P die Employer-of-Record-Branche anführt.
Über G-P
G-P (Globalization Partners) ist der anerkannte Marktführer im globalen Beschäftigungsbereich und belegt Platz Nr. 1 in jeder Branchenanalyse. Die globale Beschäftigungsplattform von G-P bietet Unternehmen jeder Größe alles, was sie für die Verwaltung des gesamten Lebenszyklus von Mitarbeitenden benötigen, mit ihrem bewährten globalen HR-Agenten GP Gia und den KI-gestützten Produkten im Bereich Employer of Record (EOR) und Contractor. G-P unterstützt Teams in über 180 Ländern mit mehr als einem Jahrzehnt globaler Beschäftigungserfahrung, dem größten Team aus Human-Resources-, Rechts- und Compliance-Experten im jeweiligen Land sowie einer einzigartigen Wissensbasis.
G-P: Global Made Possible TM
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