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Développez votre effectif à l'international aux BmBermudes

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Population

63 913

Langues

1.

Anglais

Capitale du pays

Hamilton

Devise

Dollar bermudien (DMB)

Vignette par défaut EOR

Employeur officiel aux Bermudes.

Les Bermudes sont un archipel d’181îles situées dans l’océan Atlantique. Avec une population d’environ 70 000, c’est le territoire international britannique le plus peuplé. Si votre entreprise envisage étendre ses activités aux Bermudes, travailler avec un employeur de référence est un moyen simple embaucher des employés basés aux Bermudes en toute conformité.

10Jours fériés par an
40heures par semaine Heures de travail par jour ou par mois
Vignette de paie par défaut

Paie aux Bermudes.

La gestion de la paie conformément aux lois locales est essentielle à la conformité de votre entreprise à mesure que vous vous développez dans de nouveaux pays.

Embauche en Bm Bermudes .

Si votre entreprise souhaite s étendre aux Bermudes, vous devez savoir comment recruter et embaucher là-bas. Comprendre la législation du travail du pays fait partie du processus de recrutement de travailleurs basés aux Bermudes. La prise de conscience des nuances culturelles et des attentes lors de l embauche est également essentielle.

Rémunération et avantages sociaux aux Bermudes.

Lors de la constitution d’une équipe internationale, la rémunération et les avantages sociaux sont essentiels pour attirer et retenir les talents. Le choix et la dispersion de ces dispositions nécessitent une compréhension claire du droit du travail d’un pays pour maintenir la conformité dès le début.

DMO16.40 par heure Salaire minimum par mois
2semaines Congé annuel (min)

Sous-traitants des Bermudes.

Recruter des talents à l’international est une pratique standard pour de nombreuses entreprises en croissance, et travailler avec des entrepreneurs indépendants peut faire partie de votre stratégie. Apprendre à appliquer ce type de travailleur est essentiel pour un processus d’embauche réussi aux Bermudes.

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Filiale des Bermudes.

La création d’une filiale aux Bermudes peut vous donner l’opportunité de développer une culture d’entreprise indépendante à partir de votre société mère et d’obtenir une présence juridique distincte. Cependant, ce processus peut prendre du temps, il est donc important de comprendre les exigences.

Visas et permis de travail dans BermudesTypes de visas de travailExigences pour obtenir un visaProcessus de candidatureConsidérations importantes

Bermudes Visas et permis.

À mesure que votre entreprise se développe aux Bermudes, vous devrez peut-être obtenir des permis de travail et des visas pour certains employés. Seuls ceux qui sont basés aux Bermudes, mariés à une personne basée aux Bermudes, ou titulaires d’un certificat de résident permanent peuvent travailler aux Bermudes sans permis. Connaître les permis dont vos employés ont besoin rationalisera le processus de recrutement.

Clause de non-responsabilité

CE CONTENU EST FOURNI À TITRE D’INFORMATION UNIQUEMENT ET NE CONSTITUE PAS UN CONSEIL JURIDIQUE OU FISCAL. Vous devez toujours consulter et vous fier à vos propres conseillers juridiques et/ou fiscaux. G-P ne fournit pas de conseils juridiques ou fiscaux. Les informations sont générales et ne sont pas adaptées à une entreprise ou à un personnel spécifique. Elles ne reflètent pas non plus la fourniture de produits par G-P dans une juridiction donnée. G-P ne fait aucune déclaration et ne donne aucune garantie quant à l’exactitude, l’exhaustivité ou l’actualité de ces informations et n’assume aucune responsabilité découlant de celles-ci ou en rapport avec elles, y compris toute perte causée par l’utilisation de ces informations ou la confiance accordée à celles-ci.

Développez-vous aux
BmBermudes.

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