כאשר עושים עסקים בברזיל, חשוב להיות בעל ידע מפורט של הסביבה המקומית. אף על פי שלמדינה יש את הכלכלה הגדולה ביותר באמריקה הלטינית, בסיס צרכנים מסיבי, והיא מהווה מקלט לחברות סטארט-אפ טכנולוגיות בשנים האחרונות, היא אחת המדינות המאתגרות ביותר בעולם עבור עסקים שבסיסם בארה"ב להיכנס דרך הקמת ישויות. למדינה יש משטר מס מורכב ומשתנה ללא הרף, פיצויי פיטורין סטטוטוריים ומשכורת של 13 חודשים. ההעסקה בברזיל בדרך כלל כפופה להסכמי משא ומתן קיבוציים, ולעובדים יש גישה להטבות משמעותיות הקשורות לתעסוקה.
כל הגורמים הללו יכולים להקל על חברות המתרחבות לברזיל בפעם הראשונה כדי לקבל טריפ על רמת היתרונות וההגנות הנדרשות לעובדים והיבטים חשובים אחרים.
הנה רשימה של שיקולים מרכזיים שיש לזכור בעת ביצוע עסקים בברזיל.
1. ברזיל היא מדינה מתפתחת.
ברזיל עדיין נחשבת למדינה מתפתחת בגלל ירידה בתמ"ג לנפש, שיעורי תמותה ולידה גבוהים וגישה מוגבלת לשירותי בריאות. ובעוד הוא מתפרש לעתים קרובות כמבשר של "צמיחה גבוהה", זה גם אומר כי כמה היבטים של הכלכלה עדיין לא מפותחים. הסביבה הרגולטורית ותחום ההשקעות אינם בוגרים כמו במדינות מפותחות.
עם זאת, שוק הצרכנים גדל, ותחומי מפתח של צמיחה מתעוררים, כגון מסחר אלקטרוני ותעשיית הרכב .
2. קלות נמוכה בעשיית עסקים
הרפורמה בחוקים ובתקנות להקמת עסק וניהולו בברזיל לא עמדה בקצב הצמיחה של המשק, והציגה מספר מכשולים לחברות בינלאומיות. ברזיל 124th מדורגת בדוח העולמי של הבנק העולמי, אשר מעריך את הקלות של פתיחת עסק, עיבוד היתרים, רישום רכוש, ותשלום מסים. בממוצע, נדרשים 11 נהלים וימי 119 עבודה כדי לפתוח עסק בברזיל.
3. התמקדות מחודשת בביטול רמות גבוהות של שחיתות
אין זה סוד כי לברזיל יש רמות ידועות לשמצה של שחיתות נגד הפוליטיקאים שלה ובעלי עסקים בכירים, וזה משהו שהממשלה עובדת קשה כדי למגר. עם התמקדות מחודשת זו בחיסול רמות השחיתות הגבוהות, מיושמות יוזמות כגון חוק החברה הנקייה. מעשה זה הופך חברות לפגיעות לאחריות למעשים "מושחתים" של עובדיהן ומספק עונשים נוקשים למעסיקיהן, ללא קשר למודעות ההנהלה למעשים אלה. יש גם קוד פלילי שמבסס עבירות פליליות.
4. עלות פתיחת עסק
קבלת כל ההיתרים והרישיונות הדרושים, והשלמת כל הכתובות, האימותים וההתראות עם הרשויות המקומיות, המדינתיות והפדרליות כדי להתחיל בפעילות עסקית, יקרות.
אין צורך בהון מינימלי כדי לפתוח עסק בברזיל. עם זאת, קובעי העלות הכוללת הגדולים ביותר הם מסים, חיובי רישום שנתיים, רישיונות עירוניים ודמי רישום - כולם נקבעים ברמת המדינה או העירייה. הם נעים בין 4.9 אחוז 13 לאחוז מההכנסה לנפש.
רישום עם מועצת המסחר נדרש בכל המדינות, אבל עמלות נקבעות באופן מקומי. כמו כן, רישום רכוש במדינות רבות קשה - חברה מוציאה בממוצע 3.5 אחוז משווי הנכס כדי להירשם. ההליך עם העלות השנייה הגבוהה ביותר הוא הגשת מעשה מכירות עם מרשם הנדל"ן - חברות לשלם בין 0.51.0ואחוז משווי הנכס, כמו גם מס העברת נדל"ן 2 אחוז.
למרות שעמלות אלה נשמעות גבוהות, בתמורה, חברות מתוגמלות בתעודת התאגדות מקורית, תעודות מניות מקוריות, וקבלה ממשלתית מקורית כראיה לתשלום דמי רישום ורישיון שנתיים של החברה.
.
5. מערכת מס מורכבת
מערכת המס של ברזיל היא בין המורכבות והמכבידות ביותר בעולם. ישנם ארבעה סוגים של מס ערך מוסף (VAT) בתוקף ברמה הפדרלית, המדינתית והעירונית. למערכת המס הברזילאית יש כיום חמישה מסים עיקריים על ייצור וצריכה של סחורות ושירותים: מס השירות העירוני (ISS); המע"מ העירוני; המס על מסחר ושירותים (ICMS), או מע"מ המדינה; התוכנית לשילוב חברתי (PIS) והתרומה למימון ביטוח לאומי (COFINS); והמס על מוצרים מתועשים (IPI). ההצעות המדוברות מציעות את איחודם של חמשת אלה לאחד: המס על סחורות ושירותים (IBS), הדומה למע"מ.
מספר שינויים במערכת המס נידונים כעת: רפורמה במיסוי הצריכה, עם מיזוג כל המסים שהוזכרו קודם לכן, וצמצום תרומת מעסיק לשכר. שינוי אפשרי נוסף יכול לכלול מערכת שוויונית יותר המצמצמת את הפריבילגיות על ידי הגדלת ההתקדמות של מס הכנסה ואפילו מיסוי חלוקת רווחים ודיבידנדים.
6. תשתית באיכות נמוכה
בהשוואה למדינות אחרות בגוש הכלכלי המורכב מברזיל, רוסיה, הודו, סין ודרום אפריקה (מדינות BRICS), לברזיל יש את הפיגורים הגדולים ביותר בתשתית. על פי הפורום הכלכלי העולמי, ברזיל מדורגת 108 מחוץ 137 לכלכלות על איכות התשתית שלה, אשר משקף גם על עלויות הלוגיסטיקה הגבוהות של המדינה.
עם זאת, עם תוכנית השותפות השקעות (תוכנית דה פררסיאס דה Investimento), הממשלה הפדרלית תומכת בשותפויות ציבוריות-פרטיות ובהשתתפותם של משקיעים בינלאומיים. המגזרים שיפיקו תועלת מתוכניות אלה כוללים הפקת אנרגיה מתחדשת, תשתית נמלים, ניידות עירונית ותברואה.
7. מחסור במיומנויות
על פי דו"ח "עתיד העבודה" של מכון קורן פרי, גירעון העובדים של ברזיל בכל רמות המיומנות צפוי להגיע 15.8 למיליון עד 2030. עם זאת, ישנן מספר יוזמות שהושקו כדי למלא את פער הכישורים ולהגדיל את פוטנציאל הצמיחה של המדינה. יוזמות אלה מקדמות את המיומנות והכישורים של כוח העבודה הברזילאי על ידי התאמת היכולות הנדרשות יותר.
ברזיל היא שוק אטרקטיבי ללא ספק בשל גודלו ופוטנציאל הצמיחה שלו, אך עשיית עסקים יכולה להיות מאתגרת. פלטפורמת מעסיק השיא הגלובלי (EOR) של שותף הגלובליזציה מופעלת על ידי המומחים שלנו ברחבי העולם ומאפשרת לך להרחיב את העסק שלך לברזיל ללא סיכון של הקמת ישות. אנו דואגים לניהול משאבי אנוש ומסים מורכב ומבטיחים ציות לחוק, כך שתוכל להתמקד בצמיחת העסק שלך.
למד עוד על הפתרון שלנו
