Como é um país pequeno situado no Oriente Médio que faz fronteira com os mares Mediterrâneo e Vermelho, Israel é um ótimo lugar para expansão. No entanto, se decidir expandir para lá, você precisa se preparar para configurar sua folha de pagamento em Israel, examinar suas opções de contratação e continuar administrando sua empresa em casa.​​ ​

O médico de clínica geral pode ajudar a tornar a expansão mais fácil. Como Empregador Registrado (EOR) global, utilizaremos nossa subsidiária existente para ajudá-lo a expandir mais rapidamente, sem a necessidade de criar sua própria subsidiária ou folha de pagamento.​​ ​

Regras fiscais em Israel​​ ​

Em Israel, os funcionários utilizam um sistema progressivo de imposto de renda para o cálculo do imposto de renda pessoal. As taxas variam de 10% a 47%. Um adicional 3% sobre rendimentos elevados aumenta a taxa máxima para 50%. Tanto os empregadores quanto os empregados contribuem para o Seguro Nacional com base em taxas proporcionais à renda. Os funcionários residentes em Israel também pagam as contribuições obrigatórias para o seguro de saúde.​​ ​

Opções de folha de pagamento em Israel para empresas​​ ​

Você não tem apenas a opção de folha de pagamento de Israel 1 para escolher. As empresas podem escolher entre 3 diferentes tipos de folha de pagamento, incluindo:​​ ​

  • Interno: Grandes empresas podem preferir gerenciar sua própria folha de pagamento interna, especialmente se planejam operar em Israel por muitos anos. No entanto, criar uma folha de pagamento interna geralmente é caro e exige uma grande equipe de RH.​​ ​
  • Empresa de processamento de folha de pagamento em Israel: Trabalhar com uma empresa de processamento de folha de pagamento em Israel é uma ótima maneira de terceirizar sua folha de pagamento, mas sua empresa ainda precisará lidar com a conformidade.​​ ​
  • GP: A maneira mais fácil de processar a folha de pagamento em Israel e manter-se em conformidade é fazer parceria com um Empregador de Registro (EOR, na sigla em inglês), como a GP. Conosco, você pode ter certeza de que todos os funcionários serão pagos em dia e de acordo com a lei, permitindo que você se concentre em outros aspectos importantes do seu negócio.​​ ​

Como configurar uma folha de pagamento em Israel​​ ​

Antes de configurar sua folha de pagamento em Israel, você tem de realizar a incorporação no país. Dependendo de onde você está e do tipo de entidade que escolher, poderá demorar de algumas semanas a alguns meses para estabelecer sua empresa por completo.​​ ​

O G-P entende o quanto esse requisito pode ser demorado, e é por isso que o eliminamos. Como um Employer of Record global, contrataremos funcionários em seu nome e otimizaremos a folha de pagamento para que você possa se concentrar exclusivamente na administração do seu negócio.​​ ​

Termos de direito/rescisão​​ ​

Rescindir um contrato de trabalho é uma das tarefas mais difíceis durante uma expansão. É útil adicionar cláusulas de direitos e rescisão aos seus contratos antes de contratar funcionários, para proteger ambas as partes.​​ ​

Israel exige que os empregadores paguem indenização, a menos que a rescisão seja por justa causa. Tanto os empregadores quanto os funcionários precisam fornecer um aviso prévio por escrito antes da rescisão ou do pedido de demissão.​​ ​

Simplifique a gestão global da folha de pagamento com o GP.​​ ​

Contrate e pague sua equipe em qualquer lugar do mundo com nossa Plataforma Global de Empregos. Informações verificadas sobre legislação trabalhista são incorporadas diretamente em seus fluxos de trabalho para garantir 99% de precisão na folha de pagamento, independentemente de onde você contratar.​​ ​

Nossa plataforma foi projetada para se integrar aos sistemas que você já utiliza. Sincronize automaticamente os dados da folha de pagamento dos funcionários para criar uma fonte única e confiável de informações para sua equipe de RH.​​ ​

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