A GP oferece serviços de empregador registado para clientes que desejam contratar funcionários e processar a folha de pagamento sem primeiro estabelecer uma filial ou subsidiária em Myanmar, também conhecido como Birmânia. Seu candidato é contratado por meio de nossa agência de recrutamento em Mianmar, em conformidade com as leis trabalhistas locais, e pode ser integrado em dias, em vez dos meses que normalmente levaria. O indivíduo será designado para trabalhar em sua equipe, atuando em nome de sua empresa exatamente como se fosse um funcionário, para atender às suas necessidades no país.
Nossa solução permite que os clientes processem a folha de pagamento em Myanmar, enquanto os serviços de RH, impostos e questões de gestão de conformidade são transferidos para nós. Como especialistas globais em EOR (Employee Recovery Administration) , gerenciamos as melhores práticas em contratos de trabalho, benefícios previstos em lei e normas de mercado, despesas com funcionários, bem como indenizações e rescisões contratuais, se necessário. Também mantemos você informado sobre mudanças nas leis trabalhistas locais em Myanmar.
Seu novo funcionário é produtivo mais rapidamente, tem uma melhor experiência de contratação e é 100% dedicado à sua equipe. Você terá tranquilidade sabendo que conta com uma equipe de especialistas em recrutamento dedicados para auxiliar em cada contratação. A GP permite que você aproveite o talento das pessoas mais brilhantes em mais de 185 países ao redor do mundo, de forma rápida e fácil.
Contratações em Myanmar
Myanmar está localizado no Sudeste Asiático e tem uma população de quase 54 milhões. A capital de Myanmar é Naypyidaw, que tem uma população de 930,000.
Myanmar (ou Birmânia, como era conhecido na época) foi colonizado pelos britânicos em 1824. O país permaneceu sob seu domínio até a Segunda Guerra Mundial, quando o Japão invadiu e ele se tornou um importante campo de batalha. A Birmânia alcançou a independência em 1948. O país foi posteriormente renomeado como Myanmar após a supressão de uma revolta em 1989. O nome Myanmar funciona como uma versão formal de Birmânia na língua birmanesa, mas na tradução para o inglês, os nomes aparecem de forma diferente. Foi apenas nos últimos anos que muitos países de língua inglesa, como os Estados Unidos, começaram a usar Myanmar ao se referirem ao país, mas ambos os nomes são usados indistintamente.
Ao negociar os termos de um contrato de trabalho e uma carta de oferta de emprego com um funcionário em Myanmar, pode ser útil ter em mente o seguinte:
Contratos de trabalho em Myanmar
Em Myanmar, os contratos de trabalho podem ser verbais ou escritos, mas a melhor prática é formalizar um contrato escrito e robusto, em birmanês, que especifique os termos da remuneração, dos benefícios e das condições de rescisão do contrato do funcionário. Em Myanmar, uma carta de oferta de emprego e um contrato de trabalho devem sempre indicar o salário e quaisquer valores de remuneração em kyat birmanês, e não em moeda estrangeira. O modelo de contrato de trabalho faz parte do serviço oferecido pela GP; não é necessário elaborar um modelo separado se você utilizar nosso serviço de empregador registrado e PEO em Mianmar.
Férias em Myanmar
- Dia da Independência
- Dia da União
- Dia dos Camponeses
- Dia das Forças Armadas
- Festival de Inverno
- Dia de Ano Novo Kayin
- Dia do Trabalho
- Dia dos Mártires
- Dia de Natal.
Por que o clínico geral?
Estabelecer uma filial ou subsidiária em Myanmar para contratar uma pequena equipe é um processo demorado, caro e complexo. A legislação trabalhista de Myanmar oferece forte proteção aos trabalhadores, exigindo grande atenção aos detalhes e conhecimento das melhores práticas locais. A GP torna a expansão para Myanmar fácil e sem complicações. Podemos ajudá-lo a contratar o candidato ideal, lidar com questões de RH e folha de pagamento, e garantir que você esteja em conformidade com as leis locais, sem o ônus de abrir uma filial ou subsidiária no exterior. Nossa solução de PEO (Professional Employer Organization) e Employer of Record (Employer of Record) em Myanmar oferece tranquilidade para que você possa se concentrar na gestão da sua empresa.
Se desejar discutir como a GP pode fornecer uma solução integrada de terceirização de funcionários ou PEO para a contratação de colaboradores em Myanmar, entre em contato conosco.