När ditt företag söker internationella tillväxtmöjligheter kan Hongkong snabbt hamna högst upp på listan. Det är högt i flera rankningar av de bästa ekonomierna för företag, vilket ger de fördelar som kommer från frihandel, avundsvärd marknadsåtkomst och en begåvad arbetskraft.
Innan du expanderar behöver ditt företag detaljerad information om riskerna och fördelarna med att göra affärer i Hongkong. Denna artikel utforskar dessa fördelar och nackdelar på djupet så att ditt företag kan fatta ett mer välgrundat beslut.
Skäl att expandera till Hongkong
Varför expandera ditt företag till Hongkong? Med sin idealiska plats, exceptionella arbetskraft, låga skatter och allmänna lätthet att göra affärer, erbjuder denna unika plats många affärsfördelar. Låt oss ta en närmare titt på några av de mest övertygande skälen att expandera ditt företag till Hong Kong.
1. Robust, växande ekonomi
Hongkongs ekonomi är stor och ökar för varje dag. Bruttonationalprodukten (GPD) uppgick till cirka miljarder USD346 per 2020. Hongkongs ekonomis tillväxttakt har vanligtvis ökat med cirka 2 till 6 procent per år under större delen av det senaste decenniet. International Institute for Management Development i Schweiz har erkänt Hongkongs ekonomi som den näst mest konkurrenskraftiga ekonomin i Asien och den sjunde i världen.
Ekonomin i Hongkong erbjuder otrolig affärsfrihet, som vi kommer att diskutera mer i detalj nedan. Hongkongs berömda frihandel, fria marknader och fria företag presenterar många tillväxt- och vinstmöjligheter för företag.
2. Strategisk affärsplats
Hongkongs främsta läge på Kinas sydöstra kust ger företag tillgång till flera stora asiatiska marknader, inklusive naturligtvis den enorma kinesiska marknaden på fastlandet. Affärsresenärer kan nå de flesta av Kinas större städer inom en enda dag, och Peking resor är särskilt bekvämt via höghastighetstågen Peking-Hong Kong.
Hongkong ger också bekväm tillgång till lukrativa marknader i länder som Japan, Indien, Singapore och Thailand. Företag som verkar från Hongkong kan dra nytta av gynnsamma handelsavtal med dessa länder för att göra internationella affärsförbindelser och öka vinsten.
Hongkongs inhemska marknader ger också stora affärsmöjligheter. Även om Hongkong är litet geografiskt jämfört med många av sina asiatiska grannar, har det blomstrande industrier som finansiella tjänster, turism, medicin, utbildning och kreativa industrier.
3. Robusta fria marknader
Hongkong är internationellt känt för sina exceptionellt fria marknader. Heritage Foundations Index of Economic Freedom citerade Hongkong som världens friaste ekonomi i mer än två decennier tills den ersattes med Singapore i 2020 och 2021. Hongkongs handelsfriheter, monetära friheter, låga skatter, minimala tullar och begränsade statliga inblandning i affärsfrågor bidrog alla till sin position högst upp på listan.
Hongkong sätter inga gränser för investeringar inåt eller utåt, så handeln kan flöda fritt i båda riktningarna över landets gränser. Hongkong har heller inga kontroller på internationell valuta, så företag kan enkelt växla valuta.
4. Utbildad, utbildad arbetskraft
I allmänhet är Hongkongs arbetskraft mycket skicklig, utbildad och utbildad. Utbildning i Hong Kong är gratis, och närvaro är obligatorisk genom gymnasiet.
Hongkong har ett starkt inhemskt universitetssystem, och många studenter söker också högre utbildning utomlands innan de återvänder hem. Teknisk utbildning finns tillgänglig vid Hong Kong Institute of Yrkesutbildning. En enorm 75 procent av arbetskraften har fått avancerad utbildning.
Hongkongs arbetskraft talar också flera språk. Många medborgare i Hongkong talar kantonesiska, språket som är infödd till Hongkong och sydöstra Kina, och mandarin, det mest talade språket i Kina. Om ditt företag behöver språklig flyt i sina arbetare är Hongkong ett utmärkt ställe att hitta begåvade tvåspråkiga eller trespråkiga anställda.
5. Unik handelsåtkomst
Hongkong ger förmånlig handelsåtkomst för företag som gör affärer inom sina gränser.
Det närmare ekonomiska partnerskapsavtalet (CEPA), till exempel, skapar ett handelsavtal mellan Hongkongs autonoma regering och Kinas centralregering. Alla varor som uppfyller kraven för ursprung i Hongkong får resa till Kina tullfritt. Dessutom får Hongkong-baserade tjänsteleverantörer i dussintals branscher förmånsbehandling för att tillhandahålla tjänster till fastlandet.
Hongkong har också ett viktigt frihandelsavtal med Association of Southeast Asian Nations (Asean). Detta handelsavtal och dess investeringsavtal, som undertecknades september 2017, omfattar alla aspekter av handeln, från handel med varor och tjänster till investeringar till ekonomiskt samarbete och tvistlösning. De möjliggör förbättrat marknadstillträde och rättvis handelsbehandling mellan Hongkong och 10 ASEAN-medlemsländerna:
- Brunei
- Kambodja
- Indonesien
- Laos
- Malaysia
- Myanmar
- Filippinerna
- Singapore
- Thailand
- Vietnam
Hongkongs utmärkta och ständigt förbättrade infrastruktur gör mycket av det handelstillträdet möjligt. Landet genomför kontinuerligt uppgraderingar för att göra den fysiska processen för internationella affärer mer hanterbar. Det erbjuder rena, ekonomiska, effektiva transporter - bussar, tåg, färjor och taxibilar - till och från sina stora transportnav. Dess hamn, som kan hantera mer än 20 miljoner 20-foot motsvarande enhetsbehållare (TEU) per år, är en av de mest trafikerade i världen. Flygplatsen rankades också som en av de bästa i världen.
6. Starka finansiella och politiska institutioner
Förutom sin starka ekonomi har Hongkong ett starkt och stabilt banksystem. Internationella företag kan anförtro pengar till lokala banker och vara säkra på deras säkerhet.
Hongkong har också stora internationella valutareserver. Dessa är nödvändiga för att upprätthålla stabila växelkurser, betala internationell skuld och i allmänhet upprätthålla allmänhetens förtroende för ekonomin. Dessa faktorer bidrar till Hongkongs mycket affärsvänliga miljö.
Landets sunda, transparenta rättssystem och stränga antikorruptionsåtgärder innebär också att ditt företag kan förvänta sig att arbeta med relativt liten risk för brott och korruption. Du kan förvänta dig rättvis behandling i rättsväsendet om juridiska frågor uppstår.
Hongkongs institutionella styrka sträcker sig också till hälso- och sjukvård. Medicinsk vård är säker och prisvärd, och landet har expertutövare inom en rad medicinska discipliner.
Slutligen är Hongkongs robusta sociala och politiska infrastruktur uppenbar i sin låga brottslighet. Mordfrekvensen i landet är en av de lägsta i världen - bara ett avsiktligt mord per 100,000 människor ägde rum i 2018, till exempel.
7. Relativt låga kostnader för affärsverksamheten
I Hongkong kan företag ofta etablera och driva sina företag för mindre än de skulle betala i andra länder.
Att betala skatt är ofta mer hanterbart på grund av Hongkongs exceptionellt låga skattesatser. Skatter i Hongkong jämfört med de i USA är till exempel mycket lägre. Företagsskattesatsen i Hong Kong är 8.25 procent för vinster upp till HK $2 miljoner och 16.5 procent för vinster över HK $2 miljoner. Däremot är bolagsskattesatsen i USA 21 procent och kan stiga till 28 procent.
Dessutom är reglerna och förordningarna för att etablera ett företag, som kan vara komplext och dyrt i många länder, relativt enkla och ekonomiska i Hongkong.
Av alla dessa skäl har Hongkong tjänat den tredje bästa platsen i Världsbankens rankning av länder genom att enkelt göra affärer.
De största utmaningarna med att expandera till Hongkong
Även om Hongkong är en utmärkt plats för ditt företag att växa på, innebär expansionsprocessen några utmaningar att överväga. Låt oss ta en närmare titt på några av nackdelarna med att göra affärer i Hong Kong.
1. Obekanta regler
En av de viktigaste utmaningarna med internationell tillväxt är att lära sig arbetslagar och andra tillämpliga bestämmelser i ditt nya land. När du är redo att skala ditt företag i Hongkong måste du spendera tid på att lära dig reglerna för att anställa och betala arbetstagare. Du måste också känna till de regler som styr att etablera och driva ditt företag.
Några av dessa regler gör företagsregistrering mer utmanande om företag väljer att bilda dotterbolag. Till exempel måste internationella anställda uppvisa omfattande dokumentation av sin erfarenhet och utbildning innan de kan få anställningsvisum.
Att arbeta med erfarna juridiska rådgivare är alltid en bra strategi. Hongkongs anställningsexperter kan hjälpa ditt företag att lära sig bästa anställningspraxis och säkerställa efterlevnad av Hongkongs bestämmelser.
2. Skattelagar
Även om Hongkongs skatteregler är relativt affärsvänliga kan det vara komplicerat att lära sig och följa dessa komplexa lagar. Företag måste till exempel lämna in årliga reviderade finansiella rapporter till Inland Revenue Department och betala både företags- och löneskatter.
Straffen för mindre felsteg på detta område är allvarliga. Underlåtenhet att följa skattekraven kan leda till hårda ekonomiska påföljder för ditt företag. Här kan du också ge ditt företag sinnesro genom att samarbeta med experter i Hongkong när du planerar för tillväxt. Erfarna yrkesverksamma kan ge dig råd om nyanserna i skattelagstiftningen och hjälpa till att hålla ditt företag kompatibelt.
3. Arbetskostnader
Arbetskostnader i Hongkong kan lägga till i ditt företags budget. Tänk på att levnadskostnaderna i Hongkong är relativt höga. Enligt Economists underrättelseenhet är Hongkong knutet till Singapore och Osaka, för första plats i världen som den dyraste staden att bo i.
Lönerna i Hongkong, men inte orimliga, måste också vara något höga för att matcha den höga levnadskostnaden. Från och med var 2020medianmånadslönen för anställda i Hongkong HK$18,400, och mediantimlönen var HK$74.40. Dessa siffror motsvarar cirka USD2,376 per månad och USD9.57 per timme.
4. Utmanande rutiner för öppnande av bankkonton
Ditt företag behöver ett bankkonto i Hongkong för att göra affärer i landet. Men trots Hongkongs generellt affärsvänliga miljö kan det vara komplicerat att öppna ett bankkonto. De senaste internationella insatserna för att bekämpa penningtvätt och finansiering av terrorism har lett till att bankerna infört strängare processer för både nya och befintliga kunder.
Många banker i Hongkong, särskilt traditionella banker, tar ut höga avgifter och har långa processer för att öppna nya internationella konton, och inte alla kontoansökningar får godkännande. Kraven på pappersarbete kan vara särskilt betungande.
Olika banker har olika krav. Men i allmänhet kan ditt företag behöva tillhandahålla objekt som dessa för att öppna ett konto:
- ID-bevis, t.ex. giltiga resedokument, för verkliga huvudmän
- Intyg om införlivande
- Intyg om ansvar
- Intyg om god ställning
- Partnerskapsavtal med gärningen
- Registreringsbevis
- Företagets registerrapport
- Uppgifter om företagets kontrollstruktur och ägande
- Uppgifter om företagets affärskaraktär och verksamhetsmetoder
- Syftet med kontot och dess avsedda användning
- Dokument som rör Foreign Account Tax Compliance Act (FATCA) och Automatic
- Utbyte av finansiell kontoinformation (AEOI)
Dessutom måste alla aktieägare, styrelseledamöter och undertecknare på bankkonton enligt lag resa personligen till Hongkong för bankintervjuer. Att öppna ett företagsbankkonto kan också vara utmanande och tidskrävande på grund av långa byråkratiska processer och bankernas selektivitet med internationella kunder.
Om ditt företag bestämmer sig för att öppna ett bankkonto i Hongkong är det värt att kommunicera med flera banker för att se vilka som bäst passar dina behov. På så sätt kanske du kan undvika onödigt pappersarbete, utgifter och förseningar, och du kommer att kunna få ditt företag att fungera tidigare.
Expandera till Hongkong med en Global Employment Platform
När du bygger team i Hongkong är det en utmärkt strategi att samarbeta med en tredje part som en Employer of Record (EOR). Globalization Partners har redan en etablerad professionell närvaro i Hongkong. Med vår Global Employment Platform kan du förenkla och påskynda din nya verksamhet genom att minimera installationsskyldigheter.
Här är några av de specifika fördelar som ditt företag kan dra nytta av genom att arbeta med Globalization Partners:
- Spara tid: Om ditt företag väljer att bilda ett dotterbolag i Hongkong kan det ta veckor, till och med månader. Du kommer att ta längre tid att realisera vinster och kan gå miste om att anställa kvalificerade medarbetare. När du arbetar med en Global Employment Platform börjar din affärsverksamhet mycket snabbare och du kan börja lägga till teammedlemmar direkt.
- Spara pengar: Att bilda ett dotterbolag i Hongkong är både kostsamt och tidskrävande. Registrering, avgifter, ansökningsavgifter och anläggningsuthyrningskostnader läggs snabbt upp. Genom att arbeta med Globalization Partners kan du minimera dessa installationskostnader.
- Få sinnesfrid: När du utnyttjar vår Global Employment Platform kan du känna dig trygg med att dina anställnings- och skatterutiner är kompatibla. Vår AI-drivna teknik hjälper dig att upprätthålla efterlevnad av Hongkongs arbets- och skatteregler, vilket minimerar ekonomiska påföljder.
Att etablera ett dotterbolag är ett traditionellt alternativ. Ibland måste ditt företag dock minimera utmaningarna med internationell tillväxt, börja anställa medarbetare direkt och säkerställa fullständig efterlevnad av Hongkongs bestämmelser. I så fall är det mycket fördelaktigt att arbeta med Globalization Partners Global Employment Platform.
Bygg internationella team i Hongkong med Globalization Partners
När du är redo att utöka din företagstillväxt till Hongkong, arbeta med Globalization Partners . Vår omfattande och AI-drivna globala anställningsplattform säkerställer att du kan möta utmaningarna med att expandera till Hongkong med tillförsikt.
Begär ett förslag idag, eller ladda ner vår globala anställningshandbok för att lära dig mer om att växa internationellt.
